うかもしれませんが、、。
解決済み
団体職員などで筆記試験があった方もぜひ回答していただけるとありがたいです。
回答終了
話で辞退しようかと考えています。 もし理由を聞かれた場合隣町のJAから採用をもらったためですと言っていいものなのでしょうか? 頑張ってくださいと言ってもらえるでしょうか それとも、2次面接とかまで進めてくださっていたのに、今後の面接をキャンセルして、そちらを選んだと言うことで失礼でしょうか。。
いです。 窓口の人はだれも味方してくれないし、ノルマはきつい。 そして先日さっそく自爆しました。 家の光という月刊誌も入組すぐに強制購読です。 課せられたノルマは必ず達成しなければいけないらしく、できなければ自爆が当たり前。なぜ入組前にもっと調べておかなかったんだろう。と、とても後悔しています。 正直、こんなところで働いていてもなにも得はないなと感じています。 転職しようと考えていますがこんなにはやく辞めたら次の転職先は見つかりませんか? また、同じような体験された方見えましたらぜひお話聞きたいです。 真剣にアドバイスよろしくお願いします。
うと言われたのですが、小論文があるみたいです。 農協の採用試験を受けられた方、話せる限りでどのような感じだったか教えて頂けませんか?また、面接ではどのような事を聞かれるのでしょうか?
と窓口とはまた違う農業に関することを担当しています。正直言って辞めたいです。理由としていくつかあげます。 ・部署には女性の方がおらず男性(40〜60代くらい)の方しかおらず居心地が悪い(ほぼ孤立状態)常に気が張った状態 ・部署内ではモラハラ、タバコ、聞きたくもない下ネタが当たり前(モラハラは自分にはされてません) ・飲み会が体育会系、ビール等をつがされる、セクハラ紛いな事(カラオケを無理やり歌わさられる・肩組まれる等)をされる ・入組していきなり担当地域を持たされる、ノルマが多い(プレッシャーや責任感で押しつぶされそう) ・教育係がいるがほぼ放置されており業務内容を教えてもらえていない(聞こうと思ってもその場にいないことが多い) 資料を読んでもわからないため役席等に聞いても資料を読め言われちゃんと教えてもらえない ・休日出勤は当たり前(残業代は出るが代休をとらせてもらえない) このような状態で入組して半年経ちました。精神的にも参っていて診断書ももらいましたが人手不足な部署なため休むのが怖いです。全てにおいて未熟なことは重々承知しておりますが、このような場合休んだり辞めたりしていいのでしょうか。何かアドバイスを頂けるとありがたいです。
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うやって就職し、どうやってその職場につくのでしょうか どれかわかる事だけでも教えていただけると幸いで す
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