解決済み
代制の場合、勤務シフトはどうなりますか? お世話になってる病院の看護師さん達は8時半位〜19時20時位 と16時位?〜朝の10時位までの勤務をされているような気がしますが、夜勤を3人位で回して居られます。 仮眠は何時間取る!とかその間は起こさない!などルールがあるのでしょうか? お給料とか月いくら位がそうばなのでしょうか! また、内科の医師と外科の医師ではシフトはどのように違いますか? たまにナースステーションで見かけたり回診に来てくださいますが、基本的にあまりお見かけしません。夜勤など、診察室や手術で日勤の日以外どんな感じでしょうか? 特に内科の先生の(2.3人で回してる)場合どんな勤務になっているのか予想が知りたいです。日曜のみ休み? ちなみに緊急は緊急専門の先生なのか、各科から夜勤などで持ち回るのか 夜勤中は先生はどこにいてはるのか
試験科目はどのような科目があるのでしょうか? (例えば、英語や独語なども試験科目に含まれるのでしょうか?) また合格ラインは?
日本では、救急外来(一次、二次)も救命救急センター(三次)もERって言うんですか?
入社し、半年が経ちました。 1ヶ月くらい前に、脳梗塞の疑いがあったので、救急外来に行ってきたのですが、 CTやMRIの結果も大丈夫だという事でした。この後から、 ずっと左側だけに力が入らない 左側に強い眩暈が起こり、電車の風景や、人が横切る様などが少しでも視界に入ると、杖をついていても歩く事ができなくなり、とりあえず1週間な欠勤を申し出ました。 この歳で転職を考えても難しいかと思うのですが、上司も配慮面を理解できないため、辞める決意も出来ています。 ですが、会社側は「障害者雇用ポイント」が大幅に減るので、ひょっとして止められるかもしれません。 この場合は、転属なとを提案してみたり、契約社員として、まずは勤務時間を減らしてもらおうと思っています。 1000人超えの企業ではありますが、産業医などおらず、本当に困っています。 そこで、聴覚2級プラス 眩暈で動けないための障害者認定と うつを20年あるので、精神障害もお願いできれば、してみればより会社に理解されると思いますか? ひょっとして、そんな闇雲に手帳をはっこうしてもらうと、将来的に大変でしょうか? 乱文になりまひたが、どうぞ教えてくださいますようお願いします!
きた診療費明細書をヒマ潰しに見てて疑問があったので質問させてください。 初めて行った病院です。 着いたのが18時半くらい。(診療時間は16時~19時) 少し待たされ診察を受けたのは19時を過ぎていたかもしれません。 調剤薬局ではなく病院で薬を頂きました。 診察内容は 問診、背中を軽く叩く触診、喉を見た、インフルエンザの検査をした です。 診療費明細書には ★初診270点 ★初診(夜間、早朝加算)50点 ★薬剤情報提供料10点 ★調剤料(内服、浸煎、頓服)9点 ★カロナール錠200 2錠2点(5日分で計)10点 ★リレンザ 337点 ★調剤料(外用薬)6点 ★処方料(その他)42点 ★インフルエンザウイルス抗原150点 ★免疫学的検査判断料144点 疑問なのが 調剤料(外用薬)です。 外用薬とは湿布や目薬などですよね? 処方された薬は カロナールとリレンザのみです。 なぜですか?
と話していると言葉が聞き取れない事がよくあります。というか、かなり頻繁にあります。そのため必ずと言っ ていいほど「え?なんて?」であったり、バイトで接客していてももう一度聞き直してしまいます。 友達とかの会話であれば「お前耳わるー!笑」みたいな感じで笑い事にできるんですが、最近バイトを始めてから言葉を聞き取れない事がお客さまに迷惑をかけていたりして嫌になってきました。 これってなにか病気だったりします?また、治せますか?
いただければと思います。 20代女です。 仕事に対してすごくやる気が出ません。やりがいが感じられず、毎日怠いです。 喉のつかえ感などもあります。※胃カメラ検査もしたのですが異常なしでした。 今年の1月から40代男性が中途で入ってきて係長として私の部署に来ました。 元々私がやっていた業務をその人にやってもらって私は別の仕事を割り振られました。10か月経ちますが、手伝ってください。と言ってきます。上司も手伝ってあげて。と。 その業務が毎日(特に月末は)忙しくてバタバタします。 それは私も経験してきたので知っています。 私の言い分として、私のときには誰も手伝ってくれなかったのに、何故私より給料の高い係長へは手伝ってあげないといけないのか? ※そもそも手伝ってほしいとか考えずたこともないし、 自分に割り振られた仕事だからと必死で処理してました。 なのに、その係長は、そもそも月末になると、忙しくなるので手伝ってください。と、私が手伝う前提で言ってきますし、手伝うのが当たり前。みたいになっていて、書類の承認や確認も求めてきてすごく不満です。こういう係長どう思いますか? 自分でやりきろう!とか、思わないのでしょうか。 その点でもイライラしますし、ストレスを感じます。 顔や声には出しませんが、、すごく顔が熱くなるというか、どうしてこれだけイライラしてしまうのか。と思うほどイライラしてしまったりします。 人間不信ですし、自殺願望もあります。 でも怖いので隠れて自分の腕を思いっきりグーパンチするとかしか出来ません。 ちなみに課長とその係長と私(平社員)の3人だけの部署です。 自分で自分から言い出さないといけないことはわかっていますが、言える性格ではないのでそれもストレス溜まる原因かもしれません。ガンガン言える人は羨ましいです。。。
務員試験に受かったとして自分に警察学校を卒業できるのか、警察官としてやっていけるのか不安があります 。 私はここ数年気分の浮き沈みが激しく、浮いているときは新しいことに挑戦したり勉強を頑張ってみたり、積極的になれるのですが、沈んでいるときは周りと距離を置き、部屋に籠もりがちになって毎日泣いていたりします。 半年~一年くらいで浮き沈みするのですが、前回は部活を辞め、彼氏と別れ、友達とも距離を置いて自殺未遂までしてしまいました。 今はそこそこ元気で、もうこんなことのないように強くなりたいと心から思っています。警察官になるのは小学校のころからの夢なので諦めたくないとも思います。 けれど自分のメンタルが弱いという自覚もあって、正直かなり不安です。 ここで質問なのですが、鬱病や鬱症状を克服して警察官になったひとはおられるのでしょうか。 また、メンタルの弱さはどうやったら改善していけるでしょうか。 甘いことを言っているとは思いますが、どうかよろしくお願いします。
いて質問です。 月数回二次救急指定日もある病院なのですが、看護師の知識や技術はどの程度求められるのでしょうか? 具体的にどのような患者さんが運ばれてきますか?何を予習・復習しておいた方がよいでしょうか・・?
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