の子（特に女子高生）に対してデレデレしているだけではなく仕事中にも携帯をいじくっていて仕事を一切していないってどう思いますか
解決済み
所の居酒屋でバイトしてます。 5人くらいバイトがいるんですけど、高校生の子はいなくて、私だけ高校生で、あとはみんな大学生です。 高校生はバイトが10時までなのが労働基準法？とかで決まってて、自分だけ金土の忙しい時でも10時には上がらせてもらってるんです。 もう初バイトから4ヶ月くらい経って、ホールでは人並みに動けるようにもなってきました。ですが最近ドリンクを作ったり、洗い物をする仕事も覚えさせられていて、大学生の人とかはやりたいようにすればいいみたいな感じで、わからないことあったら普通に教えてくれる感じなんですけど、店長は半ギレで急に口出ししてきたりします。しかも1番うざいのは、私より2ヶ月くらい後に入った人がまだ全然覚えてないドリンクとかを作る時は全然怒っていないのに私だけめっちゃ怒られます。当たられる感じです。ほんとに辞めたいけど、渋々行ってます。こんな時どうすればいいですか。
していて、そこの店長と付き合っています。 半年ほど前からある女の子がバイトとして入ってきて、おそらく私の彼氏のことが好きです。(公言はしていないですが、私の女の勘です笑) 私は2年ほど前までもそこでバイトをしていて、その時から彼とはつきあっていました。１回そこのバイトをやめて最近また入るようになったのですが、2年ほどのブランクがありあまり思うように動けないことが多いです。 それで、その女の子に助けてもらうことがあるのですが、お礼を言っても無視されたりします。 また、彼氏は店長なのでいろいろな人のことを褒めて伸ばすという感じなのですが、他のバイトの子のことを褒めている時はその子は相槌を打ったりするのに、私のことを褒めてくれている時は絶対に無言です。 他にも、終わったあとに飲んだりもするのですが、私がいなくてその子が出勤してる時、絶対その子が飲もうと言うらしいです。彼氏がバイト終わり、みんなで飲みに行こうというノリになったときに、「次の飲み会、○○(その子の名前)禁止！本当に俺ばっかに飲ませる！笑」と言っていたときに、私がいないときそんなに距離が近いんだなーと地味にショックでした。 彼氏にはまだ無視されたりすることは言ってはいないのですが、私がその子のことをちょっと苦手であるということは勘づいているのか、私のその子に対する態度が冷たいとこの前注意されました。(それも納得いきません...泣)なので、無視されたりするといっても私が優しくすればいいと言われると思います。ちなみに、彼氏の前では無視などはまったくないです。 長くなり申し訳ありませんが、どうしたらいいでしょうか。
回答終了
も忙しそうに動いているためいつ伝えたらいいのかわからないです。どのような時に伝えたらいいのでしょうか？また明日明後日あたり に伝えたいのですが急すぎて辞めれないこともありますか？
ルの部類に 入りますが性格は人見知りだし、 コミュニケーションが うまくとれないため 自分を変えようと思い ６月末からレストランの バイトを始めました！ しかし、辞めたくて仕方 ありません‥(>_<)！ 理由は、店長が嫌だからです 店長は女好きで可愛い子大好きで 軽く言葉のセクハラしてきます 私はそういうのに慣れてないので どう反応していいか分からないし 店長がいるときのバイトは とっても嫌で泣きそうになります 店長以外のスタッフはいい人ばかり なんですが、私は極度の人見知りと 年上の人と話すのが苦手で未だに 心を開けていません‥(>_<)！ なので皆さん私と話すのが 苦手っぽいし気使ってます 店長は本当に嫌だし、 先輩は気使うしで もう辞めたくて仕方ありません それに、学校も忙しくなって きましたし夏休み中バイトに 入りすぎて勉強できずテスト の点数が悲惨なことになりました ３ヶ月くらいしか働いていませんが 辞めても大丈夫でしょうか‥？
から 居酒屋で働いています。 はいりたての頃は、店長は ドクロのブレスレットしてるし ヒゲがなんか怖いし、大丈夫かな と不安でした。 でも、「かわいいね〜」とか言って 優しく接してくれたので 少しホッとしました。 でも、店長は人を見た目で決めつけて、態度を変えるんです。 社員が2人いて、イケメンと普通の人がいるんですけど、 イケメンの方にはなにも言わず、普通に接するのに、普通の方には、何をしても罵声を浴びせるんです。お客さんが近くにいるにも関わらずそうゆうことをするんです。 背中を思い切り叩いたり、カクテルを途中までその人が作ってたのにトイレからでてきた店長が「なにこれ？」と言って目の前で水道に全部捨てて、「お前本当に辞めた方がいいよ？」「できねぇならやるな。邪魔すんな！」と言ったりするんです。(作り方あってるのに) そして私の紹介で入った友達がいるんですが、女の子はみんなフロアなのに(その子もフロア希望で入った)その子だけずっとキッチンなんです。別にキッチンに人が足りないとかじゃないです。 その子の後に入った女の子もみんなフロアです。 しかも、料理は半分くらい作らせてもらえないし、その子がバイトのキッチンの人に料理を運んでと言われたので運ぼうとしたら、違うキッチンの人が社員に 「運ばせていいの？」聞こえるように言ったり、店長がその子に、上がっていいよと言えばいいのに、その子に直接言わず必ず社員を通して言うんです。 その子のミスじゃないことも攻められるし、見ててほんとに辛いし、こんなところを紹介してしまって心が痛いです。 自分がそうゆうことをされる立場じゃなくても見ててとっても不愉快なんです。 また、私に「○○ちゃん、最近おっぱい大きくなった？笑」とか、他にもわいせつととれる発言をたくさんしてきます。 その子は今月で辞めることを決めたらしく連絡しても返信がこなくて、私がバイトにいった時に、「○○ちゃん今月で辞めるんだって（笑）」と言ってきました。 店長以外の人たちはとてもいい人で好きなんですが、こんな店長の元で働くのがバカバカしくなってきます。 どうしたらいいですか？ 長文駄文失礼しました。
アクセサリー、ちょっとした小物などを頂いたことがあります。今までもらったものを金額にすると1万円程度ですが、お返しをした方がいいのではないかと感じてきました。そこで、お菓子などの残らないものでいいかなって感じなんですけど、値段はいくらくらいで何がいいと思いますか？ また、私はその店長のことが好きなのですがそれを悟られないものがいいです。この子自分のこと好きなのかなめんどくさいなどと思われたくないので。。 今は気をつけているので気持ちバレてないと思いますが、プレゼントで自分に気があるなと思われたくないです。 これを踏まえてアドバイスいただけると嬉しいです。
るのは承知なのですが好きで付き合ったのでそこら辺は触れないでください。 アルバイトを辞めるか別れるかどちらかにしたいのにどちらもできなくて困っています。 バイトを辞めたい理由としてはワンオペ、ツーオペの中で新人教育をするのが疲れたことと、 もっと色々やりたくてここのお店だけでいいのかなと思ったことと、 シフトの融通がきかないからです。 シフトを組んでいる店長と付き合っているわけなので、 人がいないのに、「遊びに行くから〜」と言って断ることができないです。 なので、この前も予定があったのに出れない人がいてドタキャンして出ることになりました 希望した日には入れず、希望してないところ入れられる感じです もっと入りたいのに週一に減らされたことがあって、理由を聞くと入れすぎると扶養超えるからと意味のわからない理由を言われました。 彼氏と別れたい理由としては、私が恋愛と仕事を割り切れていないからです。 彼氏は基本、私がバイトしている隣の併設された飲食店で働いているので、忙しいとき彼は怒ったような態度をとってきます。 アルバイトのストレスもあり、付き合ってて楽しいのかわかりません だからアルバイト先にいると彼氏というか"店長"感が凄くてやりづらすぎて無理です 普通の休日は彼氏なのに、バイトに行くと普通にピリピリした怖い店長です 付き合いたてはわざと覗いてきたり無駄に絡んできましたが今はそんなことなくて本当に付き合ってるの？？かんがあります。 それにアルバイトの子に上着を貸していたり飲み会で朝帰りなど、職場が同じじゃなかったらしらなくてよかったことも耳に入ってきて信用はしていません。 本当にアルバイトに行きたくないです。 辞めたいのに、「辞めたいんだ。」とラインで言われて、辞められません。 彼は売上とか上からの圧がすごいのに、私だけ逃げるのはアレかなと、、付き合ってなければもう2度と会わないですし知らん顔してバックれたりして逃げられるののに付き合ってるから出来ないんです 色んな意味で束縛されています どうしたらいいでしょうか
ました。 バイト初出勤から一週間経過して39度の熱が出る。 →熱出た当日もシフトに入っていましたが出れないので店長に電話して当日欠勤 →次の日も熱は続く。この日も出勤の日だったけど出れない。店長に電話して辞める事を伝える。店長は「代わりの子いないし急に困る。せめて今決まってる１週間先までのシフトまで出て」と言われる。でも熱がさがりそうにないので出れない。 →その夜また店長と電話「辞めるんじゃなくてとりあえず会って話ししよう？」って言われる。私は辞めるの一点張り。 →店長から連絡こなくなった。 →バイト給料振込み日になっても給料が振り込まれない。 →店長にメールしても返信がないので電話かけると、お金の振込みは担当していないから、本社に電話してと言われる。 →そのうち振り込まれるかもしれないし２週間ぐらい待ったけど振り込まれないので本社に電話 →オーナーが電話に出る。オーナーに「辞めるって言って一方的に辞めてこっちに連絡ないまま終わらせることないだろう？」などを言われる。「君と喧嘩したいわけじゃないんだ。給料は会社としてもちゃんと振込みます。ただこちらが言いたいのは、辞めるなら１ヶ月前に伝えることを約束しただろ？それ守ってほしかった。それもできずに突然辞めてしかもこちらに話もしない。それが残念だった」と言われました。 →その電話のあとすぐに給料振り込まれたけど自分が計算した金額より少ない。 →それから３日経過した今日、給料が少ない事を電話しようと思います。 私は５年ぶりに熱が出て、咳がとまらないし吐きまくるしで本当につらくて、結構そのつらさの勢いもあって「寒くて体調悪くなるようなバイトもう辞めよう」と思って辞めました。でも店長や他のバイトメンバーの子はみんな性格もよくて楽しくて好きでした。バイト内容もハードだけど私が興味のあるもので楽しかったです。そんな簡単に辞めなければ良かったという思いもあります。もう辞めてしまったのでとりあえず他のバイトをやっていますが。 今日給料が少ない事を伝える電話をする「忙しいなか申し訳ないけど給料の金額をもう一度確認してもらえないか？」という事を言ったあとに、「今回は突然辞めてご迷惑をおかけしてしまい、それから連絡もなしに申し訳ありませんでした。」という謝罪と、前述した「店長も副店長もバイト初日からすごい気遣いしてくれるし、バイトメンバーもみんな楽しいし、オーナーも頼りになるし、店の内装も可愛いし、本当に好きだったんです。５年ぶりに39度の熱が出て吐きまくるし咳がとまらないしそのしんどさの勢いもあって辞めると言ったんです。今思えばもう少し頑張って続けていたら良かったかなと思います。本当にみんなに迷惑かけてこんな結果にしてしまってすみませんでした。」という事を言おうと思うんですが、いまさら言い訳みたいですか？いらないですかね？ そんな好きだったら熱出たぐらいで辞めるなよって思いますかね・・・矛盾してますか？ 意見お願いします
されない、でも長期休暇の時に定期がなくなって苦しくなったら本社に掛け合うので相談して」と言われました。そのため学校が夏休みになって定期が切れたので相談したのですが、「定期があるなら支給されません」と言われただけでした。 言ってることが矛盾してるなと思い、他のバイトの子に相談した所、同じく貰っていない子が多かったです。しかし、定期があってもずっと交通費を貰っているという子がいました。詳しく聞くと、以前の店長（半年程前に店長が変わっていて、私が契約した際は新しい店長でした）と契約した際に「定期があっても、交通費は支給されるもの」と言っていたそうです。 その旨を店長に話した所、「その前の店長はおかしい。定期があるのに交通費を貰うのは二重取りと言って悪いことだ」と言われました。そもそも交通費は自腹なのに二重取りな訳はないし、おかしいのは店長の方だろうと思うのですが、日頃から仕事のミスも多く、パートの方から「店長がやった仕事は確認した方が良い」と言われるほどです。この店長に話しても解決しそうにないなと思い、よく来て下さる本社の人に話しました。すぐに本社に確認を取ってくれたのですが、「契約の時期により、支給の条件に差がありますのでご理解下さい」と言われました。 確かに面接時に「定期があるなら交通費はなし」という条件で契約しました。ですが、同じ会社で契約しているのに、契約時期によって条件に差が出るのは普通の事なのでしょうか？ 長々とすみません、どなたか回答して頂けると助かります。
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