会社に持病があることを伝えないで内定を貰ってしまいました。ばれれたらクビですかね、、
回答終了
格や、就活で苦労したことなど、どのような職業に内定を貰ったかなど、教えてください。よろしくお願いいたします。
解決済み
内定貰った人ちらほらでてきますが その人たちって内定貰ったところで夏まで就活するとしたらその内定先の会社は夏までまってくれる ってことですか?? 会社によると思いますが一般的に内定を出してからどれくらい待ってくれるんでしょうか???
。 調べても出てこないです。 賃貸の契約に必要な情報でして、内定先の会社に直接電話して聞いていいもんですか?
った会社に懇談会に出れる日を連絡しなければなりません。 ですが、その会社は私は第一志望の会社から内定を貰ったら、内定辞退をする予定です。 懇談会を欠席しようと思ったのですが、内定者が1人でも参加をしない場合は懇談会自体が無くなるそうです。 正直、色々とあってあまり行きたくない会社、キープしている会社なので、懇談会に参加する意味が見出せませんし、辞退するつもりの私のせいで懇談会が無くなるのは、他の内定者に失礼かなと思ってしまいます。 ここは割り切って欠席するべきか、嫌々参加すべきでしょうか 意見を頂けたらと思います。
か? あるとしたらどんな場合ですか?
かけます。コンプライアンス的にどうかと思うしその内定貰った企業側に特定されて内定取消しになるとか考えないのでしょうか? 書かれている企業は大手ばかりです。大手に内定貰える人がそこまで考えなしだと思えないのですが、危険を冒してまで自己顕示欲を満たしたいのですか?それとも妄想ですか?
けていないし受かったらラッキーくらいにしか思っていなかったのですが、困ったことになりました。 このまま普通に内定先に就職するのであればまず住居を決めなければいけません。 しかし住居が決まった後、もしも講師で採用の連絡が来たら、絶対に地元で講師として働きたいです。 その場合住居は退去することになります。とても無駄ですよね… 内定先を蹴る事は何も問題じゃないのですが(迷惑、非常識なのはわかっていますがあくまで滑り止めなので)住居について困っています。 一人暮らしもした事がないので全然分かりませんが、契約で何ヶ月住む~とかすぐに辞めるの難しそうじゃないですか? 一番いいのは内定先が三月末まで待ってくれるか特別に地方研修者用の寮に入れてくれる事ですがそうもいかないでしょう… どうしたらいいのでしょうか…
知書が入ってなくて 労働条件通知書を確認する前に契約書を書くことがあるんですか?
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