「リンクスタッフ」を含む質問（38ページ目）

皆さんの意見を聞かせてください。 私は大学卒業して新卒で入った会社にお勤めして丸十年がたとうとしています。 仕事の内容は嫌いじゃないのですが、営業のノルマ...

十年がたとうとしています。 仕事の内容は嫌いじゃないのですが、営業のノルマなどが厳しくて最近転職を視野に入れるようになりまし た。今まではそれなりにはこなしていたのですが、スタッフの数が減ったせいで一人にかかる負担が増えた、という感じです。 具体的に考え始めたその日の晩に、すごく久しぶりの人（元上司。数年前に退職）から電話がかかってきて、何の用かと思ったら、 「いま自分がやってる仕事の事務員にならないか」というお話でした。今の会社でもらっている給料は保障するし、拘束時間も今の会社よりずいぶん短くなるし、仕事の内容も営業とかもうしなくてすむよ、と。内容を聞きましたが普通の仕事で怪しいことはなさそうな感じでした。 正直言ってもう今の会社の営業をずっとやっていくのはきついと思っていたので「渡りに船」な話だなあとは思ったのですが、その元上司が会社を辞めた理由が「社員に暴力を振るう」ことだったので考えてしまいました。 一緒に働いてた時期が3年ほどあったのですが、感情の起伏の激しい人で、やさしい時は必要以上にやさしく、怒ったりすると暴れて手がつけられなくなったりします。心療内科に通っていたりしたそうです。当時のことを思い出すと身の毛もよだつというか、かなり忘れたい思い出です。実際に退職になったときはみんなでガッツポーズでした。 一応電話では「ちょうど転職を考えていたんですよ！！」とかは言わず、適度に濁して切ったのですが、だんだん「そんなうまい話なかなかないよねー」とか思っている自分がいます。久々にしゃべった感じは大変紳士的でした。 長くなりましたが皆さんならこういう場合どうしますか？

【至急】ブラック企業の辞め方について 見ていただきありがとうございます。 私は、昨年末に金銭的な事情で大学を中退して、 今月からベンチャー企業の営業ア...

昨年末に金銭的な事情で大学を中退して、 今月からベンチャー企業の営業アシスタントとしてフルタイムでアルバイトを始めました。 「未経験者大歓迎！専門スタッフが１から研修を行ないます！」とのことでしたし、面接でも職歴が無いことなどは説明したうえで採用していただいたので、社会人経験が無くとも大丈夫だろうと安心していました。 ですが、入社してみると社内の人間(５人しかいません)は全員忙しそうで、常にピリピリしており、仕事の質問等にも「自分で考えて」「自分で調べて」と言われてしまいます。もちろん研修や教育係などもいません。 また、自身の能力不足なのでしょうが、電話応対等も不完全であり、書類作成も自分で調べて見よう見まねで作ってクライアントから苦情が来てしまい、社員の方に怒られてしまいました。 その後も職場では私が何か聞きに行ったりするたびに嫌な顔をされる状態で、もう何も聞けなくなっています。 ついに先週、「○○さんって職歴ないんだもんね。他の人とも話してるんだけど今まで出会った人たちのなかで１番仕事出来ないよ。仕事させられないレベルだもん」と社員の方に言われてしまいました。 ですが、「でも人手不足だから再来週から○○さんには１人でクライアントに会ってもらうね。ミスったらかなりヤバイけど、○○さん以外に暇な人なんていないからさ。がんばれるよね？」と言われました。 それ以来、胃の痛みと吐き気が止まらず、食事をしても吐いてしまいます。 夜も眠れなくなってしまったり、涙が止まらなくなるなど、 今週はなんとか過ごせましたが来週のことを考えると生きた心地がしないです。 家族や友人は「お前は劣ってなんかいない。そんなこと言うほうがおかしい。今すぐ辞めてしまえ」と言いますが、正直、企業がひどいのか自分がひどいのか分かりません。 会社ってこんなものなのでしょうか。 これが働くということなのでしょうか。 もう辞めてしまいたいとも思いますが、１ヶ月前に報告すること、と契約書に記載してあったのでどうしたら良いのか分かりません。 月曜日に辞表を出して、１ヶ月働くべきでしょうか。 友人たちは「もう辞めますって電話して、もう２度と行かなきゃいいよそんなブラック企業」と言ってくれますが、もう何が正しいのか分かりません。 私はどうすべきでしょうか。

サクラの派遣会社を 教えてください

ここで働くわけではありませんがこれって派遣なんですか？正社員なんですか？ 事業内容に人材派遣業（派14-300827）、 人材コンサルティング と書かれ...

容に人材派遣業（派14-300827）、 人材コンサルティング と書かれていていました https://jp.indeed.com/m/viewjob?jk=73b37a1064755fd7&from=serpJapan&prevUrl=http%3A%2F%2Fjp.ind

私は宅建と管理業務主任者と証券外務員1種を持っています。 今現在は土木関連の仕事をしています。26歳男の者です。 この4年ほど某組合の組合員として施工管...

をしています。26歳男の者です。 この4年ほど某組合の組合員として施工管理に近いような仕事をしていました。 しかし、夜遅くまでの仕事に加え、それに対する報酬は全く見合っておらず、転職を考えています。 色々と求人を見ていたところ、重要事項説明の仕事がありました。 しかも未経験に対していきなり30万を出すとか…そんな求人が結構ありました。 実際は営業をさせられるとかそんなことではないですよね？ またこの経歴と歳で採用してもらえると思いますか？ 詳しい方よろしくお願いします。

東京でコールセンターの求人を探したいのですが コールセンター等の求人を扱ってる派遣会社を教えて頂きたいです。 宜しくお願いします。

遣会社を教えて頂きたいです。 宜しくお願いします。

先日質問した者です。 10月いっぱいまでは、派遣社員契約です。 11月から気持ち良く現在の派遣先で直雇用して頂ける運びでした。 ただ、派遣元がその際紹介...

良く現在の派遣先で直雇用して頂ける運びでした。 ただ、派遣元がその際紹介料を請求してきたのです。 金額は5万円。派遣先が稟議書を上げたところ、その様な前例を作りたくないので、穏便に双方済ます事はできないか？ と責任者にいわれました。 ポイントは、自分以外にも同じ派遣元から違う部署に人材を派遣依頼している。 割と長い付き合いのある派遣会社なので揉めたくない。 自分が先に直雇用のお願いをした。（派遣元に話す前に） 満了後、派遣を辞め、そのまま直雇用に移行すれば良かったと思います。 派遣先に迷惑を掛けたくないので、10月いっぱいで派遣を辞める事を改めて伝え、派遣先との直雇用も都合上白紙になったと担当者に言うつもりです。 責任者と仕事後に話し、11月頭から就業していると白紙の事実が嘘だったと思われるでしょうから、ある程度の期間を空けてはどうか？と意見を出し合いました。まぁ、担当者には疑われるでしょうが・・・・ 派遣元の立場からすると当然の処置なのだと理解は出来ます。 一人スタッフがいなくなるわけですから。 悪い言い方ですが、担当者に歩合給なりノルマも存在するでしょう。 ただ、直属の上司になる予定の方は派遣会社の発言に残念がっておられました。 会社の上層部が紹介料を拒否している以上、当然払ってくれなんて事は言えません。 似た様なケースや同じ経験をされた方、以前の質問を読まれた方も居られるかな？と思います。 上記のやりかたで行こうと思うのですが、双方穏便にと派遣先が言う以上波風は立てたくありません。 契約満了すれば、自分の自由意思ですから派遣会社にとやかく言われる筋合いは一切ないと思います。 担当からも今回の件で、また報告しますとの事でしたが、未だ連絡はありません。 以前ですが、次回紹介出来る就業先は今よりお金になりますから。とカバンで手を隠して指でお金マークをつくってました。 今の派遣先に来て、です。 イコール、派遣会社、担当者が儲かる。 仕事を探すのに割り切って派遣を利用したまでです、搾取されるのは嫌いです。 ・・・・感情文お許し下さい。 スッキリ出来る知恵や考えをお持ちの方、宜しくお願いします。

人材派遣のランキングのことでお尋ねします。 人材派遣ランキングサイトを見ていて、ふと思ったのですが。 どこを見ても「ランキングの中から興味を持った2～...

ふと思ったのですが。 どこを見ても「ランキングの中から興味を持った2～3社を選んで複数登録すべし」とあります。 でも、大手ランキングで選ぶと同じ派遣先が他の人材派遣紹介サイトにも掲載されていることが多くて取りっこになりません？ 何度かそうでしたが、良い条件の派遣先なんかもすぐに埋まってしまいました。 そこでお尋ねします。 ランキング以外のところってどうですか？メリットデメリットなどあったら教えてください。

交通費を支給してくれる派遣会社を探しています？ Web上で仕事予約、出発、到着、終了報告可。 ほとんど軽作業。 上記のようなシステムはないでしょうか？ 現...

終了報告可。 ほとんど軽作業。 上記のようなシステムはないでしょうか？ 現在フ○キャストで派遣登録してます

転職することになりました。みなさんのご意見・アドバイスをお聞かせください。 長文です。お願いします。 この度転職する事にしました。 何事も、こと仕事に関し...

です。お願いします。 この度転職する事にしました。 何事も、こと仕事に関しては少しでも多くの情報を知っている事が失敗しないための 大事な要因だと思っています。 そこでみなさんに私の職歴や性格から どのような仕事が向いているのか、 または、こんな仕事もある、 などとアドバイス・ご意見を聞かせてください。 プロのキャリアエージェントの方なども多数いらっしゃいますが ここでは、直感的・客観的なお話が聞きたいと思います。 現在24歳男です。 ①歯科技工士の専門学校をでて、 歯科技工士として勤めましたが業界の就業環境のあまりの悪さに 将来性がみえず、1年で退職。 ご存知の方もいると思いますが、歯科技工士は社会的使命感もあり 非常に素晴らしい職業です。が、長時間労働・低賃金というのが一般的で 朝から夜中まで、休日は週一日、給与は手取り13万弱、など、厳しいものです。 仕事自体は好きでしたが、「現状」ではなく「将来」を考え1年で退職しました。 ②次の職を見つけるまでにつなぎで倉庫の作業スタッフを1年間、 契約社員という形で働きました。 そこは立ち上げてわずか3日の現場だったので仕事の流れも何もなく、 ただただ人海戦術で乗り切っていたところを私が指揮をとるようになり、 現場指導者を任されました。そして1年で仕事はしっかりとした形を作ることができ 正社員としての話や、他の現場で管理者として任される話、などの話しをいくつか頂きました。 しかし当初から長くいるつもりはなかった事と、自分がやっていきたい仕事と 違ったため、退職しました。 ③その後、人材関係の会社に入社し（ここも立ち上げ2ヶ月）、営業や企画を担当しました。 ベンチャー中のベンチャーなので毎日が同じ事がなく、とにかく忙しく毎日を過ごしてきました。 営業は初だったのですが、売り上げも少しづつあげることができるようになり、 この1年、名古屋事務所を1人で任されてきました。 しかし、名古屋と東京に1つづつ事務所を構えていたこの会社も、今後は東京一本で 事業を展開させていくことになり、名古屋勤務の私は東京に行く事は考えられず、 転職を考えました。 以上が簡単な職歴です。 以上の結果、自分は②に近い製造業の方が満足できる点は増えるんじゃないだろうか？ という考えになりました。完璧な職場・職種などなく、何かを妥協して仕事に就くのであれば プライベートや家庭を犠牲にしたくない、という思いです。 最後までご覧くださった方、ありがとうございます