の業務を経験、学ぶ中で正社員として登用され 最終的には仕事を一人で任されるようになった経験。 継続する中で見えるようになった面があった点。 ■1つの分野に対して、長期にわたって継続していく中でも常にモチベーションを高く持って臨み、 自らのスキルを磨くことや業務の改善点を見つける事、効率化をはかる事で貢献できる点。 上記のような点を主眼に置きＰＲしていきたいと考えますが、 いまいち語彙力が無く、上手くまとめる事ができず悩んでいます。 参考に例文やアドバイス、提案をお願いできますでしょうか。 どうぞよろしくお願いします。
解決済み
その会社だけクリックしたら自己ＰＲだけ書くみたいな感じで、 自己PR欄だけが出てくるのですがこの場合は自己PRだけかもしくは、自己PRを書いた後に志望動機を書いた方が良いのでしょうか。 一度、その会社に問い合わせたらどうなりますか？
店長がいない日に限って小さなミスが起こっていました。 レジや電話予約の際に担当者だけに任すのではなく、スタッフ全員が理解して責任感を持つよう話し、皆でフォローするようにしていきました。その結果ミスが減ったことでお店の回転もスムーズになり、スタッフ同士のコミュニケーションも良くなりました。 私は仲間と積極的に助け合う事で仕事を潤滑に進めることができます。
をこうすれば良いとかのアドバイスであったり添削をしていただきたいです。 (自己PR) 私は個人、法人に関わらず車の買取・販売を行うにあたり、 ある事を常に意識して営業活動に取り組んでまいりました。 それは「信頼関係の構築」です。 「信頼関係の構築」・・・至ってありきたりな言葉です。 ただ、私は信頼関係こそが人間関係構築における原点だと考えております。 例えば車の買取での話を挙げると、実際お客様にお会いして契約に至るまでの時間が平均で約１時間半～2時間であり、その中で車の査定、商談、契約を行うのですが、与えられた短い時間の中でいかにお客様からの信頼を得られるかが一番の鍵になってくると考えています。 例えば私がお客様の立場に立ったと仮定した場合、同業他社が何社もひしめく中、短時間且つ同業他社との比較も行わず、一発目で契約するとなると間違いなく不安になると思います。 ましてや高額車輌であれば尚更不安になるのはいうまでもありません。 そこで冒頭に述べた事が活きてくると考えます。 つまり、ファーストコンタクトの段階から人間関係を構築しておく事が出来ればある程度お客様の不安を取り除いてあげる事が可能になるという事です。 確かに販売業務と違い買取業務の場合、お金ありきの話になってしまうのが正直な所です。 しかし、最悪同業他社と比較された時に同額もしくは僅差になった場合、少しでも同業他社との差を付ける為に「人」の部分で買っていただけるような営業マンを目指して参りました。 そういった営業努力の成果として同業他社よりも査定金額が少し安かったが対応が親身だったので任せたいと言っていただけたり、以前取引のあるお客様から知人を紹介していただくといった事にも繋がりました。 今後は今まで培った経験、知識を活かし、新しいフィールドで自分の可能性を探りたいと考えております。 では宜しくお願い致します。
い。 現在：事務（経理） 以前；販売 受けようと思っている会社：事務（経理） です。 よく自己ＰＲは前職で学んだ事、受けようと思っている会社で自分ができる事を書くと聞くのですが、それでよいのでしょうか？ また、履歴書送付時と面接時、どちらも自己ＰＲを述べなければならないと思うのですが、 同じ内容で良いのでしょうか？ 自己ＰＲのコツ等もご教授頂けると嬉しいです。
イトを使い志望動機、自己PRなどを記入して企業に応募したのですが「履歴書の送付をお願いします。」と 返事がきました。 この時送る履歴書の志望動機や自己PRは転職サイトを使って送った志望動機と同じでもよろしいでしょうか？ 送付先は企業の本社宛ですか？それとも採用担当者宛に送るべきですか？ 質問が多くてすみません。 他にアドバス、注意点などございましたらお願いします。
書けば良いでしょうか（泣）
回答終了
す。 面接をしていただけることになった場合、履歴書をかかないといけないわけですが履歴書の自己PRと志望動 機はフォームに入力したものと同じ内容でいいのでしょうか？
視して見られているのでしょうか。よろしくお願いします。
経歴書を送るのですが、志望動機や自己PRはサイトで作った内容と一緒だとマズイですか？
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