い） 3年生で、今は金融系に就職を考えています。 損害保険業界は、近年経営統合や合併が続いており、来年からは損保ジャパンと日本興亜損保が合併、また数年後に三井住友海上とあいおいニッセイ同和損保が合併するのではという話も聞きました。 OBの先輩がいらっしゃるということもあり、東京海上日動にも憧れというか良いイメージを持っていたのですが、他社の合併後生き残っていくのは厳しくなってくるのでしょうか？ 大手損保会社：東京海上日動、三井住友海上、損保ジャパン日本興亜、あいおいニッセイ同和 で就職するなら、どこが一番将来性がありますか？ また、各社のカラーや社風も分かれば教えて頂きたいです。よろしくお願いします。
解決済み
。 この度東京海上日動エリア総合職（ワイド）と日立のグループ会社（半導体事業・分析装置）から内定を頂きました。自分といたしましては、どちらにすれば良いか迷っています。 前者の場合、大企業で福利厚生もしっかりしており、安定して世間体も良いという点があります。それに加えて最初の数年地域に密着しながら地域貢献をし、その後はキャリアアップとして海外に携われる機会（ＪＯＢリクエスト）があるかもしれないという点もあります。 しかし勤務地が自分の住んでいる県と違うため、家賃手当が出ず、馴染の浅い土地で働く事になります。後者のメリットとして、前者と比較して海外に携われる仕事が若いうちから取り組む事が可能であり、家賃手当も出るとのことです。福利厚生も日立ということもあって少なくとも平均以上だそうです。しかしopenworkなどのサイトを見ていく中で将来性がなく、社員の士気が低いなどの声があり、自分としましても少し不安なのが正直な所です。 自分の将来なので自分で決めろ というのは本当に当然の事なのですが、皆様の意見を聞かせて頂けないでしょうか。
回答終了
。 初めて質問させて頂きます。 最近、損保業界に興味を持ち始め、多数の自社セミナーに参加しました。 私は総合職ではなく、業務職（地域限定型？）で就職するつもりです。 損保の、業務職の女性はどんな仕事をされているんですか？ セミナーでは、「損害サポート」と「営業」という職があると、知りました。 この２つは具体的にどんな仕事をする部署なのでしょうか？ １日の仕事の流れ、などと共に教えて頂けると幸いなのですが。 また、損保会社の雰囲気、残業、年収、などはいかがですか？ あと、どんな性格の人が多いｏｒ向いている、とかも教えて下さい(>_<) 今、興味を持っている企業さんは、東京海上日動さんと、三井住友海上さんです。 よろしくお願い致します。
の質問は保険業の業務内容です。 ネットではよく営業とか、歩合制でノルマがきついとか、労基違反と、言われていますが実際そうなんでしょうか？ 親戚に保険会社の人間がいて、その人は外資系の保険会社で「ノルマを達成しないと！」と親戚中に保険の勧誘をしています。 すぐクビになっちゃうとか 保険業はほとんどこうなるのでしょうか？ 以前、保険会社の社員が家によく来ていたのですが、その社員さんに話を聞くと、「きついけどほかにも部門はあるし、お客様に喜ばれたときや、頼りにされたときはなどやりがいはあるかな」と言っていました。 この社員さんは東京海上日動という会社の人だったそうで、人間性も素晴らしく、僕もこの人みたいになりたい！と思いました。 そして僕の今の目標は、固有名詞ですが、東京海上日動火災保険株式会社に入社して彼のような充実感のある仕事をしたいと思うようになりました。 社名には拘りませんが、心の奥ではこの人の後輩になりたいと思っています。 保険業をやっている人は実際はどうなんですか？やはり、仕事もハードで給料も低いですが、やりがいを求められてやっておられるのでしょうか？！
イトを 募集しています。応募しようか迷っているのですが、 応募条件にある「損保の知識がなくてもOK」という部分がひっかかります。 本当に知識ゼロでも大丈夫なのか、それとも実際には知識がないと差し支えがあったり苦戦したりするのか、実際に知識ゼロからスタートされたかたがいらっしゃればどんな感じだったか教えていただきたいです。 以下、募集内容の一部です。 ↓ ↓ ↓ 一般事務 ＜3月末までの期間限定！＞＜損保未経験OK！＞ カンタン事務／ 【お仕事内容】 ▼保険金支払のサポート事務をお願いします ○専用端末へのデータ入力 ○書類のチェック、仕分け、配布 ○電話の取次ぎなど ＊専門的な保険知識や資格は不要です！ 応募資格 ブランクOK / 英語力不要 ★なんらかの事務経験をお持ちで、パソコンの基本操作（入力等）が出来ればOK！ 損保ジャパン 日本興亜 東京海上日動火災 三井住友海上 損害保険 損保
な資格なのかよく理解出来ていません。 詳しい方に教えていただければと思い質問しました。 ①日動火災 リテール保険２級自動車コース ②東京海上日動 損害サービスマスターコース 損害保険募集人資格との関連はあるのでしょうか？ 募集人資格に有効期限があるのは、他の方の質問で理解できたのですが 私の取得した２つの資格の有効期限もあるのでしょうか？
5、帰国子女、march在学という経歴です。 これは就活で有利となるのでしょうか。 私は必要以上のネガティブとなる節があり、最近も倍率を見てはダメだ、、と勝手に落ち込んでおります。周囲は着実に就活を進めているところを見て余計に落ち込み、焦っているのにも関わらず、急に何も手がつかなくなりました。 現在は、グローバルな企業、挑戦をする人を支える企業という部分を軸に 東京海上日動、楽天、日立製作所などを志望しています。 就活終わった方、社会人の方、就活の心持ちや私が見落としている業界などあればな アドバイスをいただきたいです。
あたって、募集人資格がなくても次の行為の内やっても問題ないものはありますか？ ・補償内容の説明 ・加入のお勧め ・申込書の書き方の説明 ・申込書の受取 ・保険料の領収 私は以前保険会社で働いていたため募集人資格を持っているのですが、他の人達は募集人資格をもっていないのに募集行為をしています。上司に疑問を投げ掛けたら「気にしなくていいよ」と言われましたが、以前は代理店に指導する仕事だったので、すごく気になります。旅行会社だと募集人資格を持っていない人が募集行為をするのは当たり前なのでしょうか？ また、会社が代理店契約を締結しているのは東京海上日動なのですが、私個人の募集人登録は東京海上日動にされているかわかりません。登録されていなかったら業廃として募集行為はできないのではないかと思うのですが、どうなのでしょう？ あと、新婚旅行専門の旅行会社なので契約している結婚式場のスタッフにも、お客様から保険の内容を聞かれたら答えてあげるように指導しているのですが、…これって保険業法から外れてませんでしょうか？？ 保険会社・代理店の方、旅行会社・代理店の方、ぜひ回答お願い致します！！
東文化、城西なんとかという大学っぽい名前がついた学校を今度卒業するかたで、いわゆる一流企業に就職が決まったかたは何百人くらいいますか？ たとえば、商事、物産、三菱UFJ、ＳＭＢＣ、ソニー、トヨタ、ホンダ、東京海上日動、マスコミ大手などです。 日大だけでも万単位の卒業生がいるので、下位大学でもだれか入れるのではないでしょうか？ また、これら大学っぽい名前がついた学校を卒業した人はふつうはどういう会社に勤めるのですか、有限会社木村鉄工所みたいな会社ですか？それとも、株式会社田中のような感じの会社ですか？
に伴い、転勤先の近くの勤務地に異動することができる制度）を取り入れる企業が増えていると聞きました。 自分で調べた限りでは、 損保ジャパン 大成建設 大和証券 帝人 東京海上日動 八十二銀行 日立製作所 ローソン がこの制度を取り入れているのですが、 他にも帯同転勤制度を取り入れている企業があれば、教えていただけるとありがたいです。 （企業によって制度名が異なるので、どう調べたらよいのか困っています。） よろしくお願いします。
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