転職したばかりなので健康保険証がまだもらえていません。 なので、健康保険被保険者資格証明書が欲しいのですが自ら年金事務所へ行ったら発行してもらえますか？ 職場には事情を説明して自ら取りに行くと言ったのですが、担当者が自分の出勤日に休暇を取るのでちょっと難しいと言われました。 担当者が休暇をとるなら自分で取りに行くと伝えたのですが「ごめんなさいね」と言われました。 ちょっと意味が分かりませんでした。 職場に自分で取りに行く旨を伝えた上で年金事務所に行くのではダメなのでしょうか？
解決済み
所で勤務歴があり年金分野に関しては多少の知識はあります。2年想定で考えていますが出来れば一回で受かりたいと思っています。 評判の高い社労士24を補助教材にメインの教材を決めかねています。おすすめがあれば教えてください。
ているのに困惑してます、だれかはっきり教えてくれる方いないでしょうか？
教育訓練給付と教育訓練支援給付の制度を利用する予定です。 その期間の国民年金の保険料について疑問があります。ハローワークの教育訓練制度を利用したら、 国民年金保険料猶予である学生納付特例は使えないのでしょうか？？ 先程年金事務所に確認したところ、そのようなことを言われました。 ネットで調べると、併用した人もいるのでなぜなのかなと
クの方に「パートだけど仕事はキツイから甘くみないほうがいいよ」と言われました。 職場の雰囲気・仕事内容など知っている方がいたら教えてください。仕事は年金事務所の窓口及び内部事務と書かれてありました。 必要経験のところにワード・エクセルの基本操作ができる方と書いてあり、ずっとパソコンに向かい書類作成をするのかな？と思ったのですが違うのでしょうか？ いくつか疑問があるので回答をいただければ嬉しいです。 女性は全員パート勤務で契約更新は無しです。 理由を教えてください。 年金機構のパートだと普通は４月～３月の一年契約だと思うのですが、７月～３月の雇用期間でした。 中途半端な雇用期間はなんなんでしょう？
ないのに社会保険料の天引きがされてたのですが、あなたならどうしますか？自分は辞めようかと思ってます。 聞いてみたらやっぱり間違いでした。年金事務所に聞いても加入履歴はなかったです。これって黙ってたら給料ずっと誤魔化されそうなんで自分は辞めたいのですが、普通そこまで考えませんか？
回答終了
状態ですが、事務所的には出来れば経験者や資格保持者の方かいいのでしょうか？（求人には学歴、経験不問とありましたが） また、もし事務所などで働いた経験のある方にお伺いしたいのですが、どのような業務内容なのか具体的に知りたいです。 働き始めたら始めに何をさせて頂けるのか、働きながら学べるような環境なのかなど・・・） 宜しくお願い致します。 上記に関係ないかもしれませんが、私には鬱を患ったことがありますが、このような法律関連の事務所で働く際には開示しなくてはいけないことなのか、、その件も教えて頂ければ幸いです。
からこういった返事がありました。これって普通ですか? ーーーーーーーーーーーーーーーーーー 弊社にて10/1から社会保険に加入いただき、10/▲ 喪失日となっており、 同月に加入と喪失となった為、社会保険料が発生しておりますが、 弊社から社会保険料の内、厚生年金部分の返金が発生するかは、年金事務所の 判断となります。 年金事務所から後日、厚生年金部分の返金の依頼が来た場合は、 年金事務所からの依頼を確認の上、〇様の口座へ年金事務所から連絡の 有りました金額をお振込みとなりますが、依頼が来ない限りは返金手続きは 実施されませんのでご了承下さい。
受給資格者証の基本手当の額も精算されるのでしょうか？
も払わないと社会保険を、抜けてと、いう話が、ありますので、保険証は、使えないのでしょうか？ 年金事務所に確認したら、そんな話しはないってことです、ご意見ください、お願いします、このまま休職期間中が、続くと、給料が、でないので、労災申請してますが、払えないものが、出てきて、困っています
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