「佐川急便」を含む質問（37ページ目）

佐川急便の契約社員をしています。 最近、自分と相手の不注意で物損事故を起こしてしまい、 上司から顛末書を提出する様に指示をされました。 内容を全部真実で...

まい、 上司から顛末書を提出する様に指示をされました。 内容を全部真実で書く様にと言われましたが、 運送会社に勤める自分に非を認める内容で、 書く様に上司から訓告されました。 上司から訓告された通りに書くと、 自分は契約社員なので、 懲罰委員会の査定によっては、 懲戒解雇になる可能性があります。 真実を書くと、懲戒解雇になるのでしょうか？ あと、「営業所の皆さんに迷惑を掛けたので、責任を取るようにと」、 上司や所長から言われているので、 その責任を取り、自ら退職する様にしたら良いのでしょうか？ よろしくお願い致します。

佐川急便に転職を考えていま。 休日について質問します。 ①サイトでは月に9日とありましたが、やはりシフト制ですよね？土日の休みは月に何度かありますか？ ②...

りましたが、やはりシフト制ですよね？土日の休みは月に何度かありますか？ ②正社員になり有休ってあります か？ すみません、やはり転職して身体を休めるためには、休日を把握したいと思うのでよろしくお願いいたします。

佐川急便の、セールスデリバリーの職の平均年収はいくら位ですか？

佐川急便のセールスドライバーについて。自分は今年21歳になりました。高卒で2年間工場に勤務していて、労働環境が酷く嫌気がさしてやめてしまいました。そこで、...

工場に勤務していて、労働環境が酷く嫌気がさしてやめてしまいました。そこで、次の仕事として知り合いからの紹介で佐川急便のセー ルスドライバーを考えております。自分は小中高と12年間サッカーや陸上などを続けてきましたので、体力の方には自信があります！ですが、運転の方には全くと言って良いほど自信がありません！やはり、トラックの運転手というのは慣れなのでしょうか？人一倍やる気と根性の方はあります！後は運転のスキルの方が問題なんです！どなたか経験者の方、ご回答よろしくお願いしますm(_ _)m

佐川急便で働いている方教えてください！ 主人の勤めている店長が交代になり、昨年プライベートで事故を起こした主人を下車勤務に命じられました。 以前の、店長さ...

ライベートで事故を起こした主人を下車勤務に命じられました。 以前の、店長さんの時はそのままドライバーとして乗っていたのですが、なぜこのタイミングで？？？とびっくりしています。 事故はもらい事故です。 6時から18時ぐらいの勤務になるらしく、某大型ショッピングセンターとアウトレットがある場所の配送課になりました。 今は手取りで２９万円～30万円程あるのですが、配送課になっても↑ぐらいはいただけるのでしょうか？ あと、ドライバー手当もなくなりますよね！？ そして、またドライバーに復帰できるのでしょうか？

佐川急便 と ヤマト運輸 のセールスドライバー それぞれのデメリット メリット教えて下さい。（給料面 手当面含む）

えて下さい。（給料面 手当面含む）

札幌で佐川急便かヤマト運輸のセールスドライバーに転職を考えています。佐川はボーナスは少ないが給料が高い。ヤマトはボーナスは高いが給料が低いそうですが年収で...

スは少ないが給料が高い。ヤマトはボーナスは高いが給料が低いそうですが年収で考えるとどちらも同じくらいでしょうか？ 札幌での初任給、年収の手取り額はどれくらいなのでしょうか？又、昇給についても教えてください。 ヤマトは現在、札幌で募集はしてないのでしょうか？ 結局、どちらに転職するのがおすすめかその理由も具体的に教えていただけると助かります。

佐川急便の元払いを仕事で使っているのですが、本日私用で佐川急便で荷物を元払いで発送いたしました。 その際に、手違いで配送料の負担が仕事先になってしまいまし...

送いたしました。 その際に、手違いで配送料の負担が仕事先になってしまいました(仕事で担当しているドライバーの方でした。)この時点では、電話をして自分で払えばいいのですが、１つ問題があります。 280サイズのものを企業契約をしているということで260サイズとして扱ってくれるようになり、配送料は7.8千ほどになりました。しかし、このまま普通に電話をかけて私用で取り扱ってもらうと配送料が2.3万になり、自分勝手ではありますが少し困ります。 結論から言うと、配送料の負担を仕事先にから自分に切り替えるかつ、サイズは260サイズとして扱ってもらうようにしたいのですが、どうしたら良いでしょうか

佐川急便に就職したいです。給料は良いのでしょうか？月にいくら貰えますか？

佐川急便SDさんって契約社員から正社員になったときどのくらい手取りが上がりましたか？ （住宅手当、家族手当）なしの場合！

か？ （住宅手当、家族手当）なしの場合！