。 後でこっちの方が良かったと後悔したりするのですが、皆さんの経験で良かったと思う派遣のアルバイト会社を聞かせて下さい。 このような事が含まれている事があれば、いいなと思ってます。 ・イベントや展示など様々なものでOK ・土日や長期休暇でもそこそこ仕事が入る(時間帯も様々) ・1日のみや4、5日といった連続などで幅広く対応してるところ ・神奈川県住まいなので、幕張など遠い現場より神奈川はどこでも良いのですが、横浜・東京近辺などの現場が多い ・交通費支給一律で1200円前後 ・給料が銀行振り込み ・人員の指示の配慮が考えられてるなと思ったところ ・やりがいがあったと思うところ などなどアドバイスも頂けたら助かります。
解決済み
最低賃金(¥850)じゃなくてはいけないですか? 私は今派遣の仕事をしていて、埼玉の倉庫で働いたのですが時給が820円です。 お願いしたら変えてもらえるでしょうか?
なるので務めた会社の正社員になれるかも、とありますが、派遣で済ませられるならそうそう正社員にはしないのでは、と思います。 薬局事務は薬局を運営している会社の正社員となります。しかし 、専門的知識が必須で業務も多いと聞きました。 どちらも未経験の業種なので私自身やってみないと何も分かりません。また、こっちな方が楽だ、とも思ってないです。 皆様の主観で考えて頂いて構いませんので、回答頂けると嬉しいです。
、お弁当を1つ破損させてしまいました。 弁償をしようと思ったのですが、その時、たまたま電車賃しか持 ち合わせていなく、その時の勤務が夜勤だったため、通帳しか持ち合わせていなかった自分はお金で弁償することができませんでした。 その事を時間帯責任者に説明して、弁償するので、給料から引いていただけますか? といったところ、それはできない可能性が高いので、商品を廃棄登録するので大丈夫です。といっていただけました。 その後帰宅をした1時間ほどあとに派遣会社から連絡があり、オーナーが損害金額分を店に届けにこいといっていたそうです。 仕方なく自宅のある埼玉から都内まで電車賃まで使い、お金を届けました。 いくら僕が破損させたとはいえ、責任者に了解を得たとにもかかわらず、給料から引くこともなく届けにこいとは、いかがなものかと思ってしまいました。 往復2000円近い電車賃は自腹です。 2往復したので、4000円かかり、さらに破損させたお弁当代。 働いた分の半分がすでに消えています。 これは派遣の仕事で普通のことなのでしょうか?
半自宅待機で会社から指定された研修(畑違いの工業系の勉強)を受けましたが、採用担当からは私がITに行く事は承知で現場を探す、新しい知識や物事を学ぶ意味で受けて欲しいと言われて渋々受けました(待機者への給料関係にもなるためと) ですが所属支店(埼玉)の営業からはITについて南関東メインで探したが見つからない、職種広げて現場探したいので製造はいかがですか?このまま自宅待機だと給料や評価も下がると言われて会社と折り合いつけて半年から一年を目処に(コロナが落ち着いて景気が回復するまで)の時限措置で製造の現場に行くことになりました。 生活面としては安定するし、過去に単発バイトで齧っていたからてのもあって動けますが 反面これまでの経歴とは畑違い、ITやりたい、その募集要項を見てその会社に入ったのに違和感を感じる、体が不慣れな為か疲れる、三十路に明日なるので今後のキャリアに製造とITが結びつくのかと自問自答です。 半年後に転職活動したいと思いますがアドバイスを皆様から伺いたいです。
回答終了
!!! 日雇い・派遣バイトなら やりたいときに申し込むだけなので 日雇い・派遣バイトの掛け持ちを したいなと思っております! どこの会社がいいとかありますか? 大学生の男性です! 土日1日働いて1万越え希望です! 関東エリアでお願いします! 今入っている会社は 株式会社クラージュです。 ご回答お願いします!
けないし、貯金もしたいからお金が欲しいと言う理由です。一般就職をしながら副業としてやりたいと 正直彼氏としてはすっごくい嫌なんだけど、彼女の言い分も分かります。今まで水商売のデメリットは散々色んな人から聞きました。金銭感覚が変わっちゃうとか、性格も変わっちゃうとか、あと客にストーカーされたり危ないこともいっぱい聞きました。色んな面でも心配するし、何より自分の彼女がそんなバイトやるのが嫌なのです。 正直に嫌だと彼女に言ったら、「大丈夫だよ、派遣だけだから」と返したけど、派遣が何が違うのかよくわからない自分は自分がなぜか嫌なのか、何を心配しているのか全部説明しました、そしたらもういいと怒られました。 皆さんならどうするのでしょうか?やはり自分は派遣のキャバクラバイトに誤解があるのでしょうか?
思いました。 ですが色々調べていくと3DCADは未経験だと 採用していない企業が多いらしくなので まずはCADオペレーターから挑戦してみようと 思っています。 ただ、知識も経験も何もないので職業訓練を受けて その後資格を取りCADオペレーターに挑戦しようと 思います。 ただ、CADオペレーターだと派遣社員とかしか ほとんど募集はないとのことなので 派遣社員として働きその後正社員で働きながら 知識や経験をつけてから3DCADのお仕事をしていこう と考えています。 ただ、なんか遠回りし過ぎなのかな?とも 思っています。 もしくは今の状態で派遣社員としてCADオペレーターの 仕事をしながら知識、経験を積んで後々資格を取り 正社員を目指す。 この2つの考え方はみなさんどう思いますか? 他にいい方法があれば教えてください。
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