ティブ業界で働いており、部下の仕事を先輩が引き取って修正し仕上げる、という流れがよくあります。 もちろん、部下が自分でやり切るのが理想ですが、スケジュール優先で引き取りが発生することも多いです。その際、先輩の作業量が増えるのは自然なことだと思っています。 しかし、ある先輩が「自分の担当分で苦戦している上に、部下の仕事までやらなきゃいけないのはキツイ」と周囲に話しているのを聞き、疑問を感じました。 その先輩は経験7年目くらいで、最近ようやく部下の指導を任されるようになった方です。 マネジメントの仕事量や苦労に納得していないようで、「修正多いと自分が大変だからみんな頑張って」と部下に言ってしまいます。 私自身、現在自分の作業+5〜7人分の指導をこなしており、部下の修正を繰り返す中で自分のスキルアップを感じられるので、この状況を前向きに捉えています。 さらに、私が担当している部下はスキルが低めで、教える手間も多い状況です。それでも教育を頑張れば修正作業が減り、自分の成長にもつながっているので、むしろ学びが多く楽しいと感じています。 一方で、先輩が担当する部下は私の部下ほどスキルが低いわけではありません。それにもかかわらず、「その程度でキツイと言うのは甘いのでは?」と正直思ってしまいます。 指導のやり方を工夫せず、同じ説明を繰り返しているようなので、部下が成長しない原因は先輩にもあるのでは?と思ってしまいます。 また、その先輩は打ち合わせの場でも「最近仕事しかしていない」「自分+2人分やってるのが大変」などと発言し、場の空気を重くすることが多いです。そのたびに「大変ですよね、体調気をつけてください」とフォローしますが、内心は「その程度で何を言っているのか」とモヤモヤします。 上司は優しく、「大変だけど頑張ってね」と声をかけますが、それが先輩の「大変アピール」を助長しているようにも感じます。 私も上司に「大変でしょう」と声をかけられることはありますが、「1人でやっている時よりは大変ですけど、楽しいですよ!勉強になるので!」と明るく振る舞うようにしています。 大変アピールをしていたら、もっと大変で責任のある仕事が回ってこなくなると思うので、楽しんでいる姿勢を見せる方が得だと考えています。 それに、先輩が「大変アピール」をするほど、部下が「できない人」という印象を与え、結果的に部下のモチベーションを下げてしまい、チーム全体にも悪影響を及ぼしているように感じます。 私のチームもその先輩チームの影響を受けるため、迷惑だと思っています。 部下からの評価は私の方が高いので、意地悪な考え方をすると比較対象ができて私の評価が上がって得っちゃ得ですが、打ち合わせの雰囲気やチームの士気を下げるのがうざったくて苦手です。 あと、大変がっている人に「分かります、大変ですよね。」 と励ましていると、自分も同じように思っていると見られそうで気持ち悪いです。 先輩なのでそんなこと言わないでとも言えず、モヤモヤしてしまいます。 こうした「大変アピール」をする心理は何なのでしょうか?
回答終了
進まず、適職診断をしても芸術家タイプばかりで、確かにクリエイティブな仕事に興味はありますが実際安定して食べていけるかというとそうではなくていまいち就活に本腰をいれられませんでした。今から就活をしても間に合うのでしょうか。3月からエントリーすれば間に合いますか?助けてください不安で眠れません。
だし実際にあるものでお願いします! 珍しい職業とか知りたいです^ ^
解決済み
るのが好きです。社会に出たら必要な能力は前者ですか?マイクラとか苦手です。
否定できないんですが、適職で芸術家やクリエイティブな仕事などが出てきました。 芸術に興味がないわけではなく、逆に大好きなくらい ですが、これと言って才能があるわけではなく、クリエイティブな能力があるわけではありません。 これから就職を考えないといけない身としては、何をすればいいかわかりません。 しかし、適当に就職活動する勇気もありません。(落ちた時の悲しみが人より大きいため…) どうしたらいいと思いますか?? 助けてください。
くなくて飽きてしまいました。 自分にはクリエイティブな仕事が向いてるのかと思いプログラミングやWebデザイナーなども考えましたが将来AIに取られてしまいそうで不安です。 教員も考えましたが教職を取っていないし、モンペなどに対応し切れる自信もありません。 将来の夢が決まらず不安で仕方がないのですがどうしたらいいでしょうか?
すけどそういう時どうやって切り抜けてますか?
AI学習技術を新薬の開発(過去の情報だけでは無理かな?)とかの役立つことに使えばいいのに、くだらない下手くそな絵を生成したり、どこまで進化させても意味のないチャットAI作ったり… 単純作業の仕事を無くしていけば、もっとクリエイティブで楽しい仕事ができるはずなのに、むしろクリエイティブで楽しい仕事を自ら潰し、逆に簡単に代替できる単純作業などの仕事を減らそうとしない… 私が特殊なだけで、他の人は退屈でただただ時間を浪費するだけの無意味な仕事をそんなにしたと考えているのですか?違いますよね?違っててほしい…
るところは接客業で、いずれはマスクを外すことになります。 お金を貯めて修正したいのですが、この顔面で夜の仕事は難しいので、できるだけ顔を見せずに働ける仕事を探しています。出来ればずっとマスクをしていたいです。 昔からセンスがないため、クリエイティブな仕事や手先を使う仕事は向いていません。 資格は全て販売関連のものしか持っておりません。 働く意思はあります。 おすすめな職種を教えて頂きたいです。
って勿体無いでしょうか? 辞める理由としては他にやりたい事が見つかってチャレンジしてみたいからです。 人間関係も良く、先輩も助けてくれて、特に残業も多くなく職場的には良好でしたが仕事内容にクリエイティブさがなく毎日が時間と賃金の交換でしかないと感じました。
351~360件 / 4,563件中
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
クリエイティブな仕事とは?職種や必要なスキル、目指し方など
仕事を知る
クリエイティブという単語は、独創的・創造的などの意味を持ちます。「クリエイティブな仕事」というと、作品を...続きを見る
2023-04-19
クリエイターとは?種類ごとの仕事内容から目指し方まで
クリエイターとは、クリエイティブな仕事に携わる人を指す言葉です。クリエイターにはさまざまな種類の職種があ...続きを見る
2023-07-06
料理長に必要とされるスキル・資質は?やりがいや大変なところも解説
料理長は、レストランやホテルなどの調理場の責任者として、料理の品質を維持し、スタッフを指導する重要なポジ...続きを見る
2024-11-13
花農家とは?主な仕事内容や年収、目指す方法も紹介
農家の中でも「花」に特化した「花農家」は、どのような職業なのでしょうか?基本的な仕事内容や、年収について...続きを見る
美術館スタッフの仕事内容とは?資格なしで働ける職種や面接のコツも
美術館スタッフの魅力は、美術作品に囲まれながら仕事ができることです。学芸員や司書がメジャーですが、特別な...続きを見る
企業保健師になるには?必要なスキルや条件、仕事内容をチェック
企業保健師とは一般企業で勤務する保健師のことで、正式には産業保健師といいます。従業員の健康管理に携わる仕...続きを見る
福祉ネイリストとは?働き方や将来性、相性の良い資格を紹介
高齢化が進む日本において、高齢者を対象とする美容サービスの需要が高まっています。「福祉ネイリスト」もその...続きを見る
産婦人科看護師の役割とは?仕事内容・年収・活躍の場を紹介
産婦人科看護師の役割や仕事内容は、他の診療科目とどのような違いがあるのでしょうか?産婦人科看護師が担う一...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です