関係は上手く調整されていて安い給与の中、店長はかなり頑張っていて人間的に尊敬できる人で色々頑張っています 他のアルバイトのおばさんやら学生フリーターなどもまあよくネットの体験談に見られるような変な人達ではなく真面目でしっかり仕事をこなしてます だがこのSVとかいう役職の人は偉そうに売上しか見れない資本主義の奴隷なのか どうでもいい事を指摘して店長に上司面をしています まあSVの人とかからしたらそれが商売とか売上につながるとかいいたいでしょう 文字だけでは伝わらないが 1無駄な指摘ばかりする 調整できた人間関係を崩す やりにくいようにする 現場の声は最悪 2かなり偉そうにしているが無能 実際は大卒後プラプラしてSV 3何かについて人を見下す 面接で見下し、アルバイトの人たちを見下し 質問1 このSVはそんなにノーブルな職なのか? そんなに偉そうな仕事なのか?はたして必要なのか?このIT化、マニュアル化で必要な統計処理はされるし何が売れるかの会議せずともデータがだせばいいし マニュアル化でその通りに話せば誰でもできる その他調整は現にオーナーと店長でできている それこそ本部の命令なんか文書で送ればいい 何故そこに人を介在するのか? 会計ソフトもあるし 事務作業もOA化でいらんのに この役職必要ですか? 質問2 で私はこいつが嫌いすぎてバイトを変えようと思います 卒業後医師になったらこんな簡単に仕事を即急に辞めれないと思うのでここで辞めてみるのも経験かと思います 次のバイトではこういう資本主義の鬼のようで無能な人の下で働きたくない あくまで効率性を重視したい→このような管理する人がいないバイト先はないのですか? 石の上にも3年は嘘なのか ちなみにテレアポ受信のバイトもこのような無能な管理者がいて我慢を学ぶために長くバイトしてましたがなんの成長も見られなかった #質問の回答が欲しい 論理的な会話が通じない意味不明な回答がヤフー知恵袋には多い #これは私の考えの一つであり人格否定ではない #私は人工知能に労働は奪われていいと思う #資本主義の鬼の例 偉そうで無能 旧日本軍みたいな偉そうで無能で非効率な感じ実力ないのに人を見下す若い人を見下す
解決済み
アシスタント)2年、 専門商社/貿易事務1年です。 全て正社員ですが、どれも人間関係で躓き退社、今は無職です 。 次も事務を目指していますが、経営企画時代にエクセルを使ったデータ収集・分析の経験が少しあるので、そこを伸ばしたいと思っています。派遣のOA事務の求人を見ると、アクセスやvbaが出来る方という文言をよく見ます。 そこで、アクセス又はエクセルvba(どちらも未経験)、どちらから勉強するのがお勧めですか? エクセルの資格はCS検定二級を持っています。 転職が経験重視なのは分かっていますが、少しでも専門性を付けたいのと、面接でやる気がある事だけでも伝われば良いな、と思っています。
「以前は印字事務の仕事に就いていました。自分に事務職が向いていると思ったのと、前職の経験を活かしたいと思い、御社を志望しました。どうぞよろしくお願いいたします。」 お願いします。
器 オフィス家具の入れ替え、事務所の新設、改装、移転などオフィスのことならなんでもやっている会社なのですが、志望動機が書けません。 事業内容が1つだと書けるのですが、こんなに複数あるとちょっと書けないです。貴社はワンストップで解決できるため、お客様から高い信頼を得ています。ぐらいしか、、 ほんのちょっとお力を貸して頂けないでしょうか。
さっぱりまとまりません。求人は経験不問、医療事務有資格者優遇です。資格は通用するかどうかわかりませんが、昔にとったメディカ ルクラーク2級があります。また、調剤薬局で2年ほど勤めていた経験がありますが、それももう8,9年前になります。しかもそのあと、何社か違う業種の仕事についています(アルバイトで一般事務、派遣でOA事務、)前職は出産の為退職しました。それも4年前の話です。 現在40歳、子供は3歳で保育園に通っています。今回応募しようと思ったのは、自宅から近い、勤務時間が希望にあっている、入力業務は好きなので苦にならない、ブランクはあるが少しでも経験があったほうが早く仕事の慣れるんじゃないか・・・と思ったからです。 書類選考があり、履歴書を郵送するので面接につながるような志望動機が書きたいんですが、一度医療事務から離れていることもあり、どう書いたらいいのか考えてもまとまらなくて困っています。 いいアドバイスがあればお願いします。
SAとして各部屋に新鮮な空気が送りだされていますが、RAを使う理由がよくわかりません。 RAは室内の空気ですよね?RAを使わずOAだけ使用した方がより新鮮な空気を送れると思いますが、空調でRAを使う理由を教えて下さい。よろしくお願いします。
ルタイムで働こうと考えてます。 実際、40歳以上で派遣として働くのが可能なのか、実際に今働いてる人にお聞きしたいと思ってます。 仕事内容としてOA事務や一般事務の仕事をしてきました。 企業側も特に資格の持たない仕事内容なら、40歳の女性を雇うより、若い20代や30代を雇うと思います。 コンビニやスーパーで働く事も考えましたが、販売経験がなく、いままでやってきたことでこれからもやって生きたい とおもっているのですが、考えが甘いでしょうか・・?
ど)を使うと思いますが、 それらの使い方はある程度覚えていったほうがいいのでしょうか? 働き始めて、コピー機の使い方を聞きながら作業しているようでは、それこそ使えない奴と思われるでしょうか? よくコンビニでノートやテキストのコピー等はしますが、自分用のものを何部か刷るだけで、両面コピーや倍率変換等様々な機能はあまり知りません。 こういったことを覚えるために、なにか事務的なバイトとかをしたほうがいいのでしょうか? 回答よろしくお願いします。
突然会社が倒産してしまいました。 ハローワークに求人票提出後に職業の検索をしたのですが、なかなか資格とか年齢、経験などで制限が有りない状態です。 23年間購買と物流業務に携わってまいりましたが、パソコンは使用してなかったので、これと言って資格になるなるものが有りません、そこで職業訓練校3ヶ月コースが有り直ぐに申し込みをしました。試験は無く応募書類の志望動機次第だとハローワークの職員さんに言われました。ちなみにコースは、第一志望と第二志望を応募できたので、IT営業事務とOA経理科を応募しました。今の時代パソコンが出来ないとほとんど採用されないようです。後二日後に合否の連絡が来ますが、倍率は高いのでしょうか?また若い方や女性の方が優先されるのでしょうか?
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