働いてる年配の人がほとんどだけど大丈夫?」「年末年始とかGWとか全員が出ることになってるんだけど大丈夫?」「たまに嘔吐する人とかいるんだけど大丈夫?」などなどネガティブ(?)なことばかり聞かれました。一応全て大丈夫だと答えたのですが、正直不安です。 電話の時も「40~50代の方が多いけど人間関係とかは大丈夫そうですか?」と聞かれました。そう言われると結構性格の悪いおばさんが多いのかなと思ったのですが、どうだと思いますか? あと、選考は1週間ほどかかると言われたのですが、今朝不在着信が来ていました。めちゃくちゃ不安です。やめた方がいいですかね
解決済み
部活に入ろうと思いましたが、人間関係がつらく、入ることが出来ませんでした。平日早く帰って暇なので田舎にあるコンビニのバイトを始めることにしました。入りたての頃は高校生はいませんでしたが大学生の男性が三人おり、ちょくちょく世間話をしました。しかし、3人とも新しい職が決まってやめていきました。なので今コンビニにいる従業員はわたしと店長(女性の40代くらい)と50代くらいの男性と、たまに人が足りなければヘルプで60代くらいの女性がきます。わたしは自分の住んでいるところから遠い高校に通っていて電車で1時間ほどかかります。 なので遅延や、当日に先生から補習を言われれたり学校が長引いたりするとバイトに行けなくなったり遅れたりしてしまうことがあり、それが最近積み重なってきています。シフトが入った後に学校のお知らせでこれこれがこの日にあります。とかで、、、。私が休むとただでさえ人が少ないので迷惑をたくさんかけてしまいます。最初の頃は仕方ないよね〜って感じだったんですけど、最近は、あぁ。って感じの反応で、、、。 店長とのコミュニケーションはあまりよくとれないし、その他の働いてる方とも歳が離れすぎていて話の話題がないし話すことができません。働いている人達に悪いように思われていそうで最近バイトに行くのが怖いです。辞めようかとも思いましたがお金は稼ぎたいし田舎なのでなかなかほかにバイトができるところもありません。また、すぐ嫌だからといって逃げてしまうのもどうかなと思います。またいまバイトで一生懸命に働けていますが、バイトがなくなったら暇すぎてじぶんの目標も見つかりません。高校の友達はみんな部活に入っているので入っておけばよかったなぁ。とも毎日毎日後悔ばかりしています。でも今更部活に入ることもできません、、。 いろいろ悩みすぎてどうすればいいのかもうわかりません。どうするべきなのでしょうか、語彙力なくてすみません。
事が好きです。私は惣菜部門で働いてます。 明日、バイヤーの女性の方が惣菜部門に来るみたいです。何故かと言うと明日のお昼 13時から惣菜部門でお盆に向けて・鰻のことについての会議があるからです。 バイヤーの方は9時から来るみたいです。 店長は明日は寿司屋に来るかもしれません 本当は精肉に行きますが明日寿司屋の方が 休みになるので代わりに店長が来ると思います。バイヤーの女性の方はめちゃくちゃ美人です。50代後半か60代前半です。 けどめちゃくちゃ美人です。 店長は41歳の独身です。 何が言いたいのかと言うと、 明日、嫉妬してしまうかも知れません。 店長とバイヤーで一緒に話したり、 笑ったり一緒に居るところを見ると嫉妬してしまいそうです。 嫉妬しないようにしたい。 どうしたら良いですか? ※バイヤーは既婚者だと思います。
ださい。 1日に何回も来店される人なのですが、見た目は50代後半~60代くらいのオバサンがいます。その人はある特定の人を除く従業員ほぼ全員に怒鳴り散らすのです。内容は「金を返せ」「監視カメラ止めろ」「あのババアはどこにいる」など。勿論従業員は心当たりもないですし、皆、そのオバサンの頭が少しおかしくて、ただの妄想だと思っています。(実際は解りませんが…) またレジに並ぶ時が酷く、カゴをレジに置く時には「ガタンッ!」と荒々しく置き、小銭はまるで賽銭箱に投げ込むかのように出してくる。しまいには、手にしていたタバコをレジ内もしくは従業員に向かって投げつけてきます。 また今日私が接客した際には、どうやら私が、オバサンとトラブルになったと思われる人の娘だと思われてたらしく、「あんた母親どこよ!」「どこに住んでるか言えよほらぁ!」などと言われました。ですがこれに関しては、以前また別のコンビニで働いてたいた際、このオバサンが来店し、同じように言われた経験があります。「私は娘じゃない。名字も違う」と言っても信じて貰えず、「偽名だって使えるだろ!」と返されたこともあるので、慣れていました。なのでオバサンの言葉は全て無視し、腕組みしながら睨まれても平然としていました。ですが他の従業員の女の子は怯えてしまっていますし、また私達従業員だけならまだしも、店の出入口では他のお客さんにも噛みつく始末。本当に迷惑しており、いい加減喚きを聞くのも面倒になってきました。なので次があれば、迷わず警察に通報します。 そこで質問なのですが、皆さんは同じような経験はありますか?またもし警察に通報した際、このオバサンは何らかの罪に問われます
。ある先輩には私の仕事ぶりを監視されていて無駄な動きをするとしかめっ面をして罵声を浴びせてきます。今日60代の先輩が、私 を小間使いのように扱ったので思わず「えぇー」と声に出してしまったら文句のように口答えするんじゃないみたいに言われました。私も忙しくて他にやる事があるのに苛々していたのでこのような言い草をしてしまいました。これまでも先輩にあれやって。と言われれば文句も言わずこなしてきました。私の言動は間違っていたてしょうか?もう疲れて限界です。
の田舎に帰って来ました。二年程、病院で入院、退院を繰り返し、看護師をするには、足が悪く、近所の居酒屋で働き初めました。 私は九州のとある県の進学高を卒業していますが、そこの女将さんは、普通レベルの私立女子校の出身です。バイトを初めて、しばらくした時の事です。その女将さんは私が行っていた進学校を受験する予定だったが音楽が好きで、自分の通っている東京の姉妹大学の音楽科に行きたかった為に私の出身高の進学校の受験を入試寸前に断念し女将さんの行った普通レベルの女子校に入学を切り替え、周りが、え?え?とびっくりされたと話されました。私は自分の卒業した進学校の入試に関しては勿論、自分の経験から中学の担任から受かる見込みのある人は受けさせると言われていたので、それは嘘だし、60代の大の大人にしては負け惜しみもいい所だと思いました。その後もバイトの時に、私立の姉妹高の保育科の短大を出ていて、保母だと思うところを自分は幼稚園教育だといい張っていました。年甲斐なく負けん気の強い人と思いました。それが証拠に嘘をついてまでも、自分が優秀と言い張り、私が卒業した、県下難関高より、自分の卒業した女子校が一番優秀と言い張り、とにかく人を謙遜できず、嘘をついてまでも、見栄を張って優秀と言う人でした。ある日の事です。私は障害があり、障害手帳を持っており、障害年金で暮らしていましたが、実はインターネットに生活保護と誹謗抽象をかかれて困っていましたが、ある日こっそり、女将さんとその娘が私の事を生活保護と言っているのが、聞こえました。その時に、そこの女将さんと娘が私の事をネットで調べている事がわかりました。でも、まだ体調的に看護師には戻れなかった為、頑張って働いていました。とある日の事です。カウンターにたまに、女将さんとその夫のオーナーさんの知り合いの常連の50代の人が良くカウンターに来るのですが、私の事をある事ない事話して新人の男の子に文句を言っているのが、聞こえました。私を悪物扱いしている発言です。私はその時点で、私がその男に気があると勘違いされているのがわかり余計な事を言ったのは女将さんだとわかりました。私は恋愛している人が東京にいる為、全くその男性に好意があるとは言ってないので勿論おかしいと思いました。ただ、私は東京にいる相手の事はバイト先の従業員には内緒にしていました。それから、50代の男性からずっと誹謗抽傷が続き、新人のバイトの男の子にも嫌が馳せを受けました。その50代の男性の前で、ちょっと、○○さんどけてもらえますか?と恥を掻かされました。女将さんの方は一向にそのカウンターに来る、50代の男が私の文句をずっと言っているのに、知らんぷりです。ただ、オーナーさんの夫の人はその50代の男の隣に座り、見張っていてくれたのはわかっていました。結局、一年間50代の男が店に来る度に私の事をチクチク言われる状況が続きました。50代の男性はとにかく、その年で女性経験がなく、私が好意があると勘違いし、照れ隠しで私の文句を言っていたようでした。溜まり兼ねて、一年間我慢し、辞めることにしました。退職の前に、バイトの子の歓迎会と私の送別会があり、最初は参加しない事にしていましたが、私は交際相手がいて勘違いされたくない為に、はっきり私にはこう言う相手がいますと話しに行く為に、バイトの女の子に話しもあるし参加するからと伝えました。送別会の一日前の事です。女将さんから電話があり、明日の送別会は一人一品料理持って来る事になってるけど知ってるのかと思って、まるで手ぶらで来るのではないかと、失礼な言い方です。そして、話しがあるって他のバイトの子から聞いてるけど、話しって、どんな話し?と言われました。その時点で私は、自分が私が50代の男に好意があると決めつけ私がいない時に面白おかしく私の事を笑って話していた為、私が交際相手がいると送別会で話ししたら、自分がバイト生に恥を掻かされる為、私に交際相手の事を口留めしようと縛りつけようとしました。これって人権侵害でないでしょうか?まして、私は障害手帳を持っています。結局、私は送別会で交際相手の事を話しましたが、周りのバイト生は、私がその事実を話したとたんに黙り込みました。その女将さんは、私が交際相手の事を話した後も、その事実には全く触れようとせず、数日後に制服を返しに行った時にもプリっと腹書いていました。その女将は、私が50代の男を好きと決めつけ、私に恥をかかせたかったのに、相手がいるとバイト生の前で発言されてしまい、自分の思う壺にならなかった為に腹をかいたようです。公的な所に訴えようかと何度も考えましたが我慢しています。腹が立仕方ないです。よきアドバイスをお願いします。
回答終了
グスクールとベターホームで迷っているのですが、どちらが良いでしょうか?なるべく同世代の若い男性も居るところがよいです。その他教室で、オススメのところがあれば紹介願います。
4人毎の2つのシフトに別れ歳は40代の私が一番下で後は50代後半から60代の女性ばかりです。 私と同じシフトに当たる二人の女性がとにかく相性が悪く常にお互いのミスを探していたり、毎回罵りあいの喧嘩をしています。 1人は入社時からとにかく私が一番!な態度で言葉も悪く、呼ぶときも「おい」「姉ちゃん」「おめえ」と言います。 そしてとにかく落ち着きがなく壊した備品は数知れず、食事関係の仕事なのに手を洗わずに仕事に取り掛かるのは毎日で注意しても「私の手はきれい」と取りあいません。 もう1人は一番の年長者で、先程の喧嘩相手以外には愛想もよく、仕事も丁寧で穏やかなのですがいざ喧嘩になると、どこにこんな顔を隠していたのか?と思わせるくらい恐ろしい顔と厳しい言葉を吐きます。 私ともう一人の女性がいつも間に入り、顔色を伺っています。この人がもう少しどちらかに歩み寄ればまた空気も変わるのでしょうがとにかく空気の読めない人で、2人の喧嘩に火に油を注ぐような事を平気で言うので困っています。 男性の上司がいるのですが、年が30代と若い上に、他の現場と掛け持ちしていて滅多に会う事がありません。 空気の読めない人と一緒の時に何回も相談したのですが、「困ったね~」と完全に他人事のようで、相手になりません。 こんな上司なので全員なめきっていて、仕事中の私用電話は日常茶飯事、お客様と個人的にお付き合いしている人もいます。 職場の冷蔵庫、冷凍庫から食材を盗んで帰る人もいます。ひどい時には鍋に残っているスープを鍋ごと持ちかえる人もいます。 上司にも、勿論話しましたが、直接言えない為、メモで「困る事しないで下さい」と張り紙するだけです。 私も辞めたいのですが、仕事としては大好きな仕事で家からも近く、お金も他より高いので辞めたくありません。 どうしたら仕事のしやすい職場になりますか?
クリニックでは勤務歴が5年になります。 これは私の体験についての話です。 一昨年くらいから、50代男性患者(以下a氏と書きます)からいつも対応がいいですね。笑顔、姿勢がいいですね。など褒められることがあり、初めはそれに対して特に何も思うことは無かったのですが、いつからか私以外のスタッフに〇〇さんと話がしたいけど緊張して話せない。新人さんより〇〇さんが1番よ。とか私が知らないところで私のことを気になってるみたいなことを別のスタッフから聞くようになりました。 また、a氏が来院して私が不在だった時、私を探す素振りでキョロキョロしていて、私が現れたらよかった〜いたんだ!と言ってほっとしたような顔を見せる場面もありました。 そういう色々な不快な態度や他のスタッフへの私への色々な言動によって、初めより私の受付態度も少し冷たくなっていたとは思います。(笑顔の対応を少なめにしたりなど) ただ直接私になにか言ってくることはなかったので不快な思いだけでしたが、ある日の会計時に〇〇さんが彼氏おらんかったら俺が立候補したいわ〜お試しでもいいから。と言われました。 その時は会計対応が私一人だったので、私が何か言われないように他のスタッフが同席してくれていましたが、私もどういった対応したらいいかわからず、苦笑いで会計を済ませました。 心の中では正直ゾッとしましたし、なんだか怖かったです。帰りが夜遅かったので外で待ちぶせされていたらどうしよう。なども考えました。 それから数ヶ月後、私のミスにより保険証を別の患者さんに返してしまうということがありました。 すぐに患者さんに謝罪し、間違えて返してしまった患者さんの保険証を取りに行き、簡易書留速達で保険証を元の持ち主にその日のうちに郵送をしました。 病院に保険証を取りに行くよ。郵送だと不在なことも多いし。と言われましたが、こちらのミスで患者さんにまた病院に取りにきてもらうのも悪いので今日すぐ送りますよ。と対応し、次の日ちゃんと届いたよ。と本人から連絡もありました。 そしてその件は解決したと思ったのですが… その後、保険証を間違えてしまった患者さんがa氏と仲良しで保険証の一件をa氏にしたみたいで…(どういう関係性なのかはわかりませんが50代男性(a氏)と60代後半女性(既婚)です) a氏が先日診察に来た際、主治医に受付の態度が悪い!!こないだの保険証も本来直接本人が返しにくるべきじゃないのか!先日歯医者の予定があったので待ちきれず診察せず帰った時も受付の態度が悪かった!!などと言ったのです。 それなのに会計時にはケロッとしてお金を今の時代手渡しで返してもらえるなんて嬉しいわ〜と言って帰って行きました。(受付時には今日は注射ですか?と私が問うと、診察に来たんだけど文句あるなら帰るけど?と言ってきました…) 正直なにを考えているのかわかりませんし、精神的苦痛をこれまでのこともあり感じました。これはセクハラと呼べるものなのでしょうか、迷っています。 色々とわからずこちらに投稿しましたお許しください。 長文でめんどくさいとは思いますが、どなたかの意見をいただけたらと思います。
カルチャースクールで働いている者です。 先日生徒様の意向で、お別れ会をしました。 お別れ会と言っても居酒屋で飲んで騒いだだけなのですが、そこに何故か社長も来ました。 社長は60代の女性で、私を含めた3人のスタッフにスクールを任せっぱなしにしてなかなかスクールに顔を出さない方でした。 私も最後にスクールでお会いしたのが今年の始め、それ以外は私たちを本部に呼びだすだけでスクールに関わろうとしませんでした。 社長の顔と、社長が女性であることを知っている生徒様も、以前社長が視察の為に他社の人を連れてスクールに来た時に偶然いた数名だけです。 閉鎖が決定した3月初旬以降、まったくスクールにも電話をしてこないのですっかり存在を忘れていたのですが、当日、飲み会があと一時間で終了という時間に、私の携帯に「今日飲み会やってんでしょ? 会場どこだっけ? 迷子になったから迎えにきて」と社長からの電話。いつ知ったのか、そのまま飲み会に乱入していました。 「あの人誰?」と社長を始めて見る方も不思議そうでした。社長は自分を社長だと知っていた男性生徒様(50代)に終始べったりで、幹事だった私に対して「お酒足りないわ」とか「料理持ってきてよ」とウエイター扱い。更に二次会のカラオケにも参加してきたのですが、「○○ちゃん歌いなさいよ」と何故か私に歌うことを要求。普通お客様に歌ってもらいますよね。 あまりの横暴ぶりに生徒様も気分を害したらしくて、今日の講座で来られた方々に「あんな人が社長なんておかしいね」「普通こっちに謝罪なりなんなり来てもいいのに、あんなところで会いたくなかった」と言われました。 私も残りのスタッフも、今月末で会社を去ります。 去る前にこの人でなし社長に一言ガツンと言ってやりたいのですが、なんて言えばいいと思いますか? 社長ってこんなにも図々しい人ばかりなんでしょうか…。折角の生徒様とのお別れ会だったのに、ぶち壊しにされて悲しかったです。
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