自動車での運送や配達をする職種（例えばルートセールス等）に就いたことはありません。
解決済み
。 会社の採用情報の初任給の欄に、総合職◯◯円、一般職◯◯円と書いてありました。 大学（４大）に採用担当者が直接持って来た求人のようです。 聞いた方が早いとは思うのですが、今気になりまして…。
になるのでしょうか？？ちなみに勤続約１年３６才男性・ 独身で月手取り約１５～１６万円です。職種はルートセールス兼新規飛び込み営業です。歩合はなし。ボーナスは昨年はなし。昇給も今後あんまり見込めないらしいです
税抜きで600円のレトルトカレーを百貨店の営業担当（富裕層向けのルートセールス担当）から購入をしたとします。 ・ 百貨店サイドは、どのくらいの％で中間マージンをとるのでしょうか。 ・ 地域は東京都心とします。
数が一桁で ルートセールスの会社に勤めてます。 今季私は売上の増加 新規市場の参入 会社の販売活動の際 、一人は取得していないといけない国家資格を社長令により取得しました。これで資格を持っているのは社長と私になります。 しかし、資格手当は無いのは知っていましたが、取得に対する評価や売上増加に対する昇給もありませんでした。 平日は売上増加の為遅くまで働き。そして家で勉強の生活を給料をあげたい一心で、今春から頑張ってきたのに、決算後の給与明細をみてその変わらなさに力が抜けました。 決算は黒です。 モチベーションを上げるにはどうしたらいいのですか？
題社員はとにかく仕事をしないタイプで、業務指示を出すと、揚げ足取りで通常であれば他の社員にできるようなことも「聞いてません」と言って自分のミスは認めません。また、自主的に仕事をすることはなく、業務には不要なデータを作成し、勤務時間を潰しています。最近では、「この出張のホテルはどこを取るか任せる」と言うと、例えば出張の際にホテルを取らせても、要務地から離れた観光都市に取ったりと、やりたい放題です。さらに、影で敢えて聞こえるように同僚の悪口を言ったり、性格もかなり陰険です。 こうした社員にはどう対応したらいいのでしょうか？ 業務は非定型業務で、決まった数字をいじるような仕事ではなく、ルートセールスに近い感じです。 また、この話を上司にしても、「仕事をさせろ」の一点張り。辞めさせたいのですが、そのきっかけを私に作らせたいのが意向のようです。
回答終了
つかった配送のアルバイトをしています。 しかし、もともと体力には自信があるほうではなく運転の気疲れ、運搬の疲労で膝を壊し 休職中です。 これを機に、長く勤められる仕事を探してますが書類を送っても「今回は残念ながら・・・」の返送ばかりです。 若い方達も就職難なのにこんなおじさんはもっと大変なのは承知しています。 自分でも探していますが、いい中高年の就職サイトをご存知の方がいらっしゃいましたらご連絡いただけませんでしょうか。 よろしくお願い致します。
万円、残業手当て(固定)4万円の固定給25万円で働いています。 就労時間は7時30分～18時、休憩3時間です。日、月曜休みですが4週に1回月曜出勤があります。 まず就労時間内に業務を終わらせる事は能力の問題以前に不可能。休憩も15分とれればマシでほぼとれない状況。平均実働時間は13時間くらいです。 ちなみに残業は業務命令でもなく、36協定も結んでいません。社長は勝手に残業をしてくれていると口に出していました。 仕事の配分から、やむなくこれだけの労働時間がかかるのであって勝手にと言われ腹がたちました。 この場合どれくらい残業代を請求できますか？休憩はとらないといけないのはわかりますが、得意先の営業時間内に仕事を終わらせないといけないのでとれません。 残業が月100時間を超える事もあります。どなたか教えてください。 ちなみにサービス残業代を請求した事はないのですが、営業職だから時間と給料は関係ないとか社長は言ってましたが、そんなもんでしょうか？
石の販売 アドバイスなどの業務です。ハローワークの求人検索機で見つけました。一人 募集でした。 この仕事に、採用担当者は、どんな適正、どんな人を、一番 求めているか気になります。高額な商売ですので、その業務に求められる人材は、販売のエキスパートでしょうか？ ご住職様、墓石販売関連の皆様、葬儀関連の皆様のアドバイスを、どうぞ 宜しくお願いいたします。 ５年ほど、名古屋で、ルートセールスの経験がある男性です。小手先の企業研究では、応募しても、むずかしいでしょうか？
企業へのルートセールス的な訪問販売です。 夏服は紺の長袖ブレザーにスカートのスーツのような制服を着ています。 インナーは各自の自由ですので半そでTシャツやキャミソールを 着たりしています。 でも夏にブレザーは正直、暑いんですよね～ 生地は薄地ですが化繊混紡素材で しかも袖にはつるつるの裏地がついています。 それなのに営業活動中は外でもジャケットを脱げません。 みなさんの制服事情はどうですか？ やっぱり暑いのを我慢してますか？
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