理状態が相当悪くなり、半年先が見えない状況です。 WEBの求人を見ていると開発系SE(ソフトウェア)の求人がいくつか散見出来るのですが、 実際のところ、有効求人はどの程度のものなのでしょうか? 俗にハローワークは、 「嘘でも求人を出さないと次から人を回してもらえない」 「説明会を開くだけでハローワークからお金を貰える」 等と耳にします。 今はとあるプロジェクトに参画中の為、すぐに転職と言うわけにはいきませんが 3ヶ月以内には転職しようと思っています。 最近IT業界に転職された方等おられましたらご意見をお伺いしたいと思います。 よろしくお願いします。
解決済み
予備校講座を考えたのですが、「教養+専門」対策で費用が35万円でした…。 これって普通なのでしょうか?高く感じます。。 皆様は公務員就職の為にこれぐらいの費用を支払いましたか? ちなみに教養だけなら20万ぐらいでした。 役所をメインに考えてますし、 SPI3だけで受けられるところもあるので、 35万のコースを受けなくてもいいかな、と考える一方、 SPI3で受けるよりも「教養+専門」で受けた方が 倍率が下がるかもしれないし、国家も含めて 受験できる数が増えそうです。 自分の希望とお金との相談ですが、非常に悩みます。 皆さんならどう思いますか?
回答終了
からは月に数回夜勤があるといわれています。今まで夜勤をしたことが無いため、不安ですが、この程度の頻度なら大丈夫でしょうか。 採用は自社サービス(24時間運用)のサーバ設計・構築リーダとしてですが、人手不足により運用も兼務せざるを得ないため、夜勤があるとのことです。 ただし、月に数回というのは少なく見積もっていわれているかもしれません(こればかりは信用するしかないですが、入った後に多少多かったとしても文句は言えないので)。 仕事内容やその他待遇については今のところ不満はありません。夜勤についてのみ不安が取り除かれれば入社を決意しようかと思っています。 同じような感じで、月に数回程度の夜間運用業務をされている方、悩みやアドバイス、やめたほうがよい、気にするほどではない等ご意見をお願いします。 ちなみに転職の目的は、第一に自分のやりたいことができる事ですが、それによりプライベート(家庭)が犠牲になることは本意ではありません。今の職場はやりたい仕事はできません、というより重要なプロジェクトにアサインされないため、キャリア に限界を感じていますし、将来的に居場所がなくなる危機があります。ただし、現状では仕事と家庭は両立できています(土日は基本休み、夜勤は当然なし)。 要は、 ○転職しないリスク このまま現職で年をとって、転職もできず、閑職、下手したらリストラの危機にさらされる ○転職するリスク やりたいことをやれる環境だが、労働条件が悪化(?)し、健康を害したり、家庭不和になったりする の天秤で悩んでいます。 現職で、転職せずに存在感出してがんばればいいのでは?という意見があると思いますが、当然それも考えた上でのご相談です。 現職では一度日の当たらないところ(いわゆる出世街道から外れた)にいったら、二度とスポットライトは当たらないような文化になっています。 よろしくお願いします
って何ですかね?シスアドの資格を取ること?意外と中小企業診断士を取るといいらしいと聞いたのですが。
車メーカーで社内seをしています。 大学・大学院では工学部に所属し、専攻は情報システム工学(情報と機械学科の中間のイメージ)、大学院では振動工学のシュミレーションの研究をしていました。 その後、開発or生産部門を志望し自動車メーカーに入社しました。 しかし、実際に配属されたのはシステム部門でした。業務はシステム関係の予算を取るための企画書の作成、請求書や検収書の処理、企画書が通った後のプロジェクトマネージメント、ユーザーからの担当アプリに対する対応等です。 正直やりがいが全くありましせん。専門性の求められる作業はベンダーに丸投げです。入社して約一年になりますが、配属当初からずっとやりがいの無さは変わりませんでした。 私は実際のものに近い部分で働きたいと思っていました。 就職活動をしていた当時ですが、生産技術職に興味があり、他社からは生産技術職(生産装置のシュミレーション)で内定をいただいていました。 勤務地の関係で現在の勤務先を選びましたが、後悔しています。 社内seとして一年働いた意味からでも生産技術への転職は可能なのでしょうか? 転職をするなら3年後or早い時期どちらがいいのでしょうか?
どに偽りはありませんが、自己PR文に「〜のプロジェクトのリーダーを務めました」と書きましたが、実際はそのプロジェクトの進捗を提案するポジションで、上司の承認のもと、関係者と調整していました。上司も私のモチベーションを上げるためにこのプロジェクトの進行は主体的に任せたよ、といったようなことを言っており、リーダーのつもりで書いていましたが、実際はそれほど大したものではないのですが、これは職歴詐称に当たりますか? 「リーダー」に明確な定義がなく、多少盛るくらいはいいかと新卒の気持で書いてしまって内定してしまいましたが、調べると転職の職歴は慎重に書くようにとネットに書かれていて心配になっています。
ていました。 自分の好きなジャンルの職につきたいので転職してしまおうと思っています。 英語は中学で独学で準2級を受かり、高1春で二級落ちて(語彙以外は合格圏)から受けてないので今の実力はわかりません。 エンジニアの知識は全くありませんが、興味があります。 もともと通訳ガイドになりたかったのですが将来性がない…ブリッジSEの将来性はどうですか(いずれ結婚するので35歳あたりまで)?私は翻訳や文章読んだりetcより人と会話でコミュニケーションするほうが好ましいのですがブリッジSEはそんな仕事でしょうか? また、IT業界は残業が並でないと聞きますが、就業時間が10:00-19:00の場合どれくらいの残業があるのでしょうか。今月通信で大学に入学したので、仕事に追い込まれすぎてこちらの勉強ができなくなるのかと心配です。
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