状の打開策と将来について前向きに考えれるようアドバイスが欲しいです。 クリエイティブ業界に勤めています。 別の会社でアルバイト3年→現在の会社1年半です。 業界自体がブラックなのは分かってはいるのですが、 労働環境が悪く、1日平均14時間労働で精神、肉体共にボロボロです。 24時間以上ぶっ続けの作業もざらにあります。 この職業に就くことが夢で、親の反対を押切り上京しました。 ここで諦めたくはないとは思うのですが、 何のために仕事をしているのか、 こんなに自分の身を削ってまでやりたかったことなのか、 他に道(転職や全く別の職業)はないのか等など 自問自答の毎日です。 会社環境ですが、 バイト時代は同業界大手の会社に勤めていました。 現在は家族経営で民間向けの会社です。 会社が家のようになっており、ごみやおもちゃが散乱、 犬や猫が野放しで糞尿の臭いで充満しています。 業界では最安の料金のため案件過多ですが、 元々納期を守れないようなスケジュールでも仕事を受け、 時間に追われながら最低限度で納品をすることが多いです。 客層が安価なため、素人や無理な注文をする人、素材が不十分な人がほとんどです。 何のために仕事をしているのか、自分がやりたかったことだったのかと心が痛くなります。 給料も面接時の内容の違い、残業代は0で保険や年金等も自分で払っています。 社長に確認したら、うちの会社規約ないからの一言で済まされました。 良くない環境で辞めるべきだとは分かっているのですが、 スタッフが少ないので即日は辞められなさそうです。 辞めると言えばどんな酷いことをされるかわからなく怖いです。 薄給のため1ヶ月生きる貯金が出来ないし、雇用保険未加入なので失業手当ももらえない。 次がすぐ見つかる自信がなく、同じ業界で培ったスキルを活かしたいが また酷い環境だったらと考えると足踏みしてしまいます。 かといって今から一般職で働く勇気やモチベーションもなく、 ぐだぐだと堂々巡りな思考でポジティブに考えられません。 毎日、事故にあったらすぐ仕事辞められるだろうかと考えてしまいます。 こんなこと考えている自分に嫌気が差します。 勇気があればと思います。 どうしたら円滑に辞めれるでしょうか。 もしくは即日辞められる方法があればと思います。 またネット(クラウドワークス等)を使って働くことも考えてます。
解決済み
通う2年生で、来年の春から歯科クリニックで歯科助手として働く者です。 今年の8月に面接を受けて内定を もらい、採用していただいたことのお礼状を書いて、保険などの話で一度電話を頂いた以来何も連絡を取っていません。 (一応学校に提出する採用通知書などの書類はもらっています。) そこでもうすぐ新年ということもあり、年賀状を書きたいなと思っているのですが、どのような内容を書けばいいでしょうか?( ; ; ) まだ働いたこともないし、職員の方とも交流がないので何を書けばいいかわかりません。 私的には 「あけましておめでとうございます。4月からよろしくお願いします」 みたいな感じで書こうと思っているのですが、どう思いますか? 年賀状なのでそんなに長い文章を書くつもりはありません。 後、来年は戌年なので、我が家で飼っている犬の写真を載せようと思うのですがどう思いますか?? 質問ばかりですみません。 ぜひ回答お願いします!!
と、え?って思うような上司についてのお話があれば聞きたいです。 私の場合ですと、働いている支店では、事務員の私と常務の二人っきりです。 常務は会長の息子で30代、仕事が出来ない・自分で言ったことを忘れる・仕事を振っても中途半端で投げ出す等はしょっちゅうで、上司たちの中ではぶられています。 そんな上司なので、仕事はもちろんしていません。 会社でタバコを吸って、電話で家族・業者・店舗の社員と話すくらい。 支店の仕事は、私一人で十分まかなえています。 ある業者の方が退職されるということで、ご挨拶に来られて常務と応接室でお話していました。 着信があり机の下で携帯を見たら、ちょうど常務に見られていたようで、 「業者に事務員が携帯見てるって思われる。トイレ以外で見ないで。」 と言われました。 仕事を進めないで携帯ばかり見ているのなら、言われて当然なのですが、次の業務がくるまでの数秒見てただけなのになぁと思いました。 もちろん私がいけないのはわかっていますが、仕事がまったく出来ないし・していない人に言われると、うーん(笑)って感じです。 常務以外の上司は、私がいないと業務が回らないこと・普段仕事をこなしているのを知っているので、同じ場面にあっても何も言わないと思います。 先日はセクハラをしてくる50代社員が解雇されて(理由は社長と揉めたからで、セクハラではないです)、どういうセクハラを受けたのかと聞かれました。 手や太ももに触れたり触ってきたり、いつホテルに行くんだ、デートしてくれよう等言われたことを伝えたところ、冗談で言ってるんでしょ?それなら別にいいじゃんと笑いながら言われ唖然としました(汗) 休憩中で急いで書きましたので、乱文ですみません。
のかさえ知らない状態です。家事使用人が現代社会でこれほどの冷遇を受けていることに驚きです。 ミスをし て怒られるのは仕方のないことですが個人的なことを持ち出されたので退職を決めました。労働局に相談に行き、社長に話せる状態ではなかったので息子さんに辞める意思をお伝えし、息子さんから夜なら電話に出ると思うので連絡するよう言われたので社長に着信を入れました。三人でシフトを回していたので私のシフトをほかの方にお願いし、仕事に穴があかないようにしてもらいました。社長から何も言ってこないので退職届を送りました。労働者だと思っていたので労働局に相談しながら対処しました。その間賃金が支払われず、督促をしても対応が無いので裁判になりました。裁判のおり社長から賃金は支払うが無断欠勤に対する損害賠償を要求すると言われました。 雇用契約書も無ければ就労規定があるかさえも知りません。(労災や雇用保険、有給休暇があるとハローワークの求人票にありハローワーク職員にこんな求人ある?と確認し、面接の際にも犬、猫の世話もあり勿論労災は適応されると言っていました。)無知な私も悪いけど、いい加減なこと言って雇っておいて、どういうつもりなのでしょうか?私に損害賠償支払いの義務があるの? ・
高卒の会社員2年目の女なのですが、そういった職に就くことは可能でしょうか? 大した夢もなく、お世辞にも成績が良いとは言えないため、新卒で事務職に就いたのですが、先日あることをきっかけに、上記の様な仕事をしたいと思いました。 もともと動物が好きなのですが、トリマーや飼われている動物に関わる仕事をしたいとは思いません。 どちらかと言うと、少しでも多くの動物たちを幸せにしてあげたいという気持ちです。 第一志望は初めに言ったように、動物保護施設などの保護に関わる仕事なのです。 ですが動物病院で一般募集しているところもあると知ったので、今後捨て犬や捨て猫と出会った際のために学べることもあるかと思い検討中です。 自分でできる限り調べたのですが情報が少なく、こちらに質問させてもらいました。 今助けを求めてるたくさんの動物たちのためにも、私にアドバイスをお願いしますm(_ _)m
いて勤め初めてから4~5年はたってるのですが本人いわく自分は少し要領が悪いらしく上司や先輩から「使えないヤツ」「仕事ができない」と散々言われ続け2年目くらいにうつ病を患ってしまいました。 勤め先はそこそこ有名な鉄鋼関係の会社でもあり会社内の相談窓口みたいな所に相談して部署を移動してみようか? というような流れで環境を少し変えて様子を見ることになったのですが、あまり変わらず… むしろ劣悪になってしまったようで、つい最近 その部署の責任者的な上司から「お前は仕事ができないからできない代わりに後輩に飯奢れ」と強要されたらしく10日連続行かされ終いには車の免許を採るために貯めていた20万円ほどの貯金も尽きてしまったそうなんです。 いくらなんでもさすがに酷すぎて… 弟は、退職するつもりではいるのですが 円満退職しないと雇用保険のお金がすぐには下りないから労災保険は諦めた方が良いじゃないかと悩んでるみたいで、でも私的にはこのまま泣き寝入りのようなのは良くない気がして労働基準監督署?など調べたんですが、パワハラの相談などは難しいそうなんです。 弁護士にも相談できれば良いのですが私も親も経済的理由で難しいのが現状です。 このような場合どう動くべきなのか詳しい方がいらっしゃいましたら是非教えてください。 また、「こういう制度があるありますよ!」「こういうやり方もできるのでは?」などもあると助かります。 どうぞよろしくお願いします。
の上司はパワハラばっかりで、私の事を影で全く筋の通らない文句(悪口)を影で言っています。 同じ部屋 で仕事をしてるので、聞こえてきます。 転職も考えましたが家族がいますので安易に出来ません。 転職よりむしろいっそうの事・・・・ 家族には退職金と保険金で・・・・ も考えた事もあります。 気にしない方もおられるみたいですが、私の正確は、ちょっとした事でも気にしてしまう、情けない性格です。 みなさんはどうされていすか? 何かアドバイスがあれば教えて下さい。 よろしくお願いいたします。
看護師2人の小さなクリニックで、 最後はもう1人の看護師がヒステリーがひどくなり、 受付さんを攻撃するようになり、 母体が大きかったので上層部に相談していたらいつのまにか本人の耳にはいり 逆上されいつのまにか私がパブられるようになり退職しました。 大号泣しての退職でした。 もう少人数は無理、そもそも求人がない地域です。 一月からは、年甲斐もなく総合病院を面接しまくり、 採用され、初日でいけなくなり、 2箇所退職しました。 朝足腰がたたないのです。 また懲りもせず、病棟がある 病院に挑戦して、今日で 玉砕というか、 オリエンテーションだけなのに、 ついていけないと自己完結です。 もうご飯も作る気も 犬の散歩にもいけないです。 もう病気ですよね。 だけど病気とは向き合いたくない、認めたくない 仕事は続けたい、次はない! どなたか辛口でもいいです。 ちなみに私1人を採用するために、どれだけのひとがうごき、お金を使っていただいたのは重々承知です。
職しました。 2年の嘱託を経て現在、アルバイトしてとりますが、定年まで勤めて定年退職してくる人ってわりと少ないものなんですね。 3月までのパート先は、市の下請けで70歳まで社会保険が付いていたので、これは良い職場に入れたと喜んでいました。 しかし、周りの同僚は元自営業者や非正規雇用者が殆どで、国民年金もろくに掛けていないような人たちが厚生年金を少しでも積みたいと集まってくる様な職場でした。 経歴を引きずるつもりはありませんが、とにかく過去の経歴に触れられたくないという人たちばかりでした。 余程、厚生年金に40年以上加入しているような奴が珍しいのか羨ましいのか、会社に定年まで勤めあげるなんて普通のことかと思ってましたが、嫉妬とも嫌がらせとも取れる様な態度にカルチャーショックを受けました。 命令されて仕事をする。飼いならされた犬とまで言われました。 一匹狼でやって来た個人事業者で食えないから集まって来たような連中ですから、還暦過ぎの爺さんたちが、『先輩だ、後輩だ。』『仕事を教えてやってるのに、あの態度はなんだ。』だそうです。 別にパソコン叩くような仕事でもなし、単純作業で要は、仕事内容よりココのしきたりを教えてやると言う態度ですね。 まあ、厚生年金と個人年金だけでココのパート代に見合うくらい入ってきましたので、入札で負けて仕事がなくなったのを期に、今の所に転職しました。 現職のときは、転職など考えても出来ませんでしたが、定年退職してアルバイトは嫌なら簡単に変われます。 国民年金の免除期間が2年あるという人もいました、私は、2年分任意加入で前納してあります。 定年退職してみてやっとわかりました、非正規雇用の気持ちが!バカバカしくて付き合ってられませんでしたが、一人親方が集まって息子の年くらいの若造に使われてる姿はサラリーマンあがりの私には、おもしろく写りました。 社畜なんて言葉もありましたが、サラリーマンとして管理されて働くって、楽な面もあります。 そんなに、人に指図されるって腹の立つ事なんですかね? サラリーマンなら、至極当然のことだと思いますが、40年も飼いならされるとなんとも感じませんが?
求人の検索結果を見る
雇用保険被保険者番号とは?労働者が確認する方法と必要になるシーン
法律とお金
転職活動中に、雇用保険被保険者番号という言葉を偶然見つけて、何を指すかわからない人もいるのではないでしょ...続きを見る
2022-08-08
雇用保険被保険者証をもらっていない理由は?対処法や使い道を確認
雇用保険被保険者証を手元で大切に保管している人もいれば、一度も見たことがない人もいるでしょう。そもそも、...続きを見る
2022-12-16
失業保険の申請方法とは?必要なものや流れ、疑問点まで徹底解説!
働き方を考える
転職活動中の生活資金として、失業保険の受給を検討している人もいるでしょう。失業保険の申請方法から受給額の...続きを見る
2022-06-13
転職時の保険証切り替え方法とは。手続きと注意点を解説
転職に当たっては、加入している健康保険証の切り替えが必要です。通院の予定があるなら、被保険者の資格を喪失...続きを見る
失業保険は仕事が決まったらもらえない?再就職で受給できる手当とは
失業保険の受給や再就職が決まった際の手続きについて、よく分からない人も多いかもしれません。仕事が決まった...続きを見る
2023-04-26
保険外交員とはどんな仕事?仕事内容や求められるスキルを解説
仕事を知る
顧客に保険商品を紹介し、加入をすすめる保険外交員は、個人や法人の生活やビジネスを支える仕事です。保険外交...続きを見る
2023-05-26
バイト先の社会保険に入りたくない。加入条件や入らない方法を紹介
バイトで社会保険に入りたくないときは、シフトの調整が必要です。社会保険の主な加入条件や年収の目安を紹介し...続きを見る
退職後の健康保険はどうする?3つの加入方法と任意継続制度の注意点
会社を退職した後、健康保険に加入するにはどうすればよいのでしょうか?退職後に利用できる任意継続制度の注意...続きを見る
2022-09-12
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です