の面接はエントリーシート以外準備しておらず、緊張もしていて、受け答えができずお見送りとなりました。 今回は頻出10個くらいは用意しましたが、深掘り質問までは対策していません。 正直何聞かれるか分からないことから、また前回みたいに真っ白になって落ちてしまうのではと怖く眠れません。 周りの子は私以外みんな内定先きまってます。 面接に対するアドバイス、就活アドバイスなどお願いします。
解決済み
。 彼氏の会社は転勤があります。 私の会社は転勤がありません。 互いに総合職です。 転勤がある会社を選んだのは彼氏自身なのに、これから互いに歩み寄って頑張っていこうと言われました。 私は彼氏の地元に近い会社に就職します。 彼氏は自分の選択で私から離れるのだから、寂しいのならば彼氏が会いに来るべきだと思います。 寂しいなら、一緒に暮らしたいなら、同じエリアで転勤のない会社を選べばよかったのにと思います。 自分から離れるくせに互いに歩み寄ろうと言われ、納得がいきません。 そもそも、こうしたカップルはどちらかが会社を辞めないと同じ家で暮らすことは不可能なのではないかと思ったのですが、普通の社会人の方はどうされているのでしょうか、、。 これから先ずっと転勤の可能性がある人とは、一緒に住めないと思ってしまいます。 就活の時点から、彼氏が転勤を気にしていないことについてはずっと違和感を抱いていました。 私の友達も含め、みんな転勤に対して楽観的に考えすぎていたと思います。 いざ配属先が発表されたら、こんな田舎だと思っていなかっただの、首都圏がよかっただのと文句を言っています。 私はそうなるのが嫌で、転勤のない会社を選びました。 その経緯も知っているのに、歩み寄ろうとは言ってほしくなかったです。 社会人の遠距離恋愛って、互いがキャリアを諦めないでもうまいことできるものなんでしょうか。 解決策がどちらかが会社を辞めることくらいしか思いつきません。 どうしたらいいのでしょうか。助けてください。
ものです。 いま結婚していて、夫と二人暮らしです。 私は結婚前に勤めていた会社で身につけたスキルで独立しました。 独立といっても、辞めた後に知人から個人的に仕事の依頼が来るようになったので引き受けていたら、俗に言うフリーランスの人になっていたただけです。 私はいま、締切りが守れません。原因はスケジューリングが下手（というか嫌いです）なのと、仕事が遅いのと、締切りを守らなくても許してもらえる環境です。 締切りがある仕事をしている場合、まず締切りから逆算して残り日数の１日の仕事を振り分けるなど計画を立てた方がいいのでしょうが、スケジュールを立てて計画通りやるというのが子供の頃から苦手なのです。 ですので今は依頼を受けたら「◎日までに提出しますね」と言って、あとは自分の気分任せで締切り（見せる日）までにやるっていう感じです。前日までのんびりしていて、前日になってお尻に火がついてからやっとやり始めることも多々あります。 また、締切りがゆるい仕事を既に受けていて、その後に入ってきた仕事が急ぎだった場合そちらを優先してしまい、先に依頼が来ていた仕事を放ったらかしてしまったり。 催促などをしてこないお客さんだといつまでもダラダラと延ばしてしまいがちです。 迷惑をかけていることは分かっているのですが自分の怠け癖に勝てません。 そのため毎日、罪悪感でいっぱいで苦しいです。罪悪感があるならちゃんとしろよって感じなのですが、翌日になるとまた同じようにダラダラと過ごしてしまします。考えるのも面倒臭くて思考停止してしまっています。 数年前に頑張りすぎてうつ状態になったことがあります。それ以来、頑張りすぎないようにしていたら、今度は全然頑張れなくなってしまいました… こんな自分は仕事を受ける資格が無いと思っているのですが、依頼はコンスタントにあるので断るのも忍びなく引き受けている状態です。ですが、そろそろ評判が悪くなってきているかもしれません。きちんとやった仕事に対しては喜ばれていますしリピーターもいますが… 仕事って苦しいです。苦しいので一人だったらサボってしまいます。無理やりにでも出社して机に向かってしまえば上司の目もあり仕事ができていた会社員時代と違い、今は誰にも見張られていないし、昼寝もし放題で、全然頑張れません… かといってパートや就職は考えられません。毎日同じ場所に同じ時間に通い、休みなどが決められている環境にはもう耐えられないと思うからです。だからこれからもフリーで細々とやっていこうと思っているのですが、不甲斐ない日々の連続で罪悪感です。 もう辞めてしまったほうがいいのでしょうか。 怠け者が締切りを守れる方法、コツなどがあればアドバイス頂きたいです。 ちなみに夫からは「妊娠中・赤ちゃんの育児中以外、専業主婦はナシ」と言われているので、なにかしら仕事はしていくつもりです。今はまだ子供はおりません。
どうしていますか？ そもそも契約時間が扶養内よりオーバーしてるのがおかしいのですが。 自分は扶養外のパートです。 契約時間より勤務時間２割増しになっています。 自分だけ勤務時間超過が続いて かたや、勤務時間削減があり 割りきれなくなってしまいました。 仕事は嫌いではありません。 今、それが理由で辞めてしまいたいと思うようになってしまいました。 一度契約通りにお願いしたのですが契約関係なくコロコロ勤務時間を変えられてしまいます。協力してという意味はわかります。 扶養内の人には税金はらって協力してくたまさいって方向にはならないのもわかります。 もう自分は協力出来ないので 会社で考えて下さいって言えば自分に負担がまわってきませんか？ 短時間パートが優先になってて、もう金稼いだから後は働かない働けないのって。 会社も社会保険の事があるので時間削減に全面協力です。 辞めたいと考える前に出きることはありますか？
め質問することにしました。 まず、 私は私立大を3回生修了時に中退しています。 単位は残り10単位程でした。 また教職の授業も履修しており、これもあとわずかな単位と教育実習が残っていました。 そして、今の状況、状態は、約１年間引きこもり、寝てばかりの生活を送っていたため 一日朝から夜まで起きていただけで疲れます。 1か月ほど前には腰が固まった様な状態になり2日間ほどまったく布団から起き上がれなかった、ということがありました。 1年ぶりに体重計に乗ってみたらお腹や顔には肉が付いたような印象があるのに－4キロになっていました。 脳も退化したのが感じられます。 涙もろくて、少し悩むようなことがあっただけでイライラして夜眠れなかったりします。 実家に住んでいて、母は専業主婦なので特にやることはありません。 母はパートの仕事などを馬鹿にして、やるなら専門的な仕事をやりたい、と言って資格の本を買って置いておいてみたり、 去年から放送大学に通い始め、海外旅行に行ったときに役立つから、と言って来年は英語の授業を取ると言ったり、 父のことは世界で一番嫌いな人間で、今の養ってもらっているような状況なんかよりホームレスになって死んだほうがマシだから早く自立出来るようにならないと、と言ったりしています。 あと、子育てが終わったらやることは何もないからいつ死んでもいい、とも言います。 弟は就職して実家を離れ、妹は結婚しています。 父は頭が悪いのどうなのか良く判らないのですが。 迷った時に父に相談、少し頼ったことにより、私の人生がここまで難しいことになったと思います。 幻覚症状まで出るくらい精神的に追い詰められていた時、私が家が嫌だから帰りたくない、と言ったら自分もお母さんが嫌だからもう家には帰らない、と言って一緒に職場に泊まり、 会社を辞めてしまって、小さな仕事を始めて、そこで私が働いたら給料をやると言われたのですが、 働いても給料はもらえませんでした。 給料は払ったつもり貯金をしている、様なことを言われました。 昔からまともに話したことはありませんでしたが、やはり関わり合わない方がいい人間だった、と思っています。 という感じで両親には相談なんて出来ないし、同じ家にいて関わっていると、 こんな人の遺伝子を受け継いでいるんだ・・とたびたび絶望感を味わいます。 私はどうすればいいと思いますか。
ごく気分屋で良い時は私も仕事を楽しくできるんですが、機嫌が悪いとものすごい勢いで怒ってきたり、理不尽なことを言ってきたり…精神的に参ってます。 正社員の恩恵はありますが ボーナスがないのでフリーターでも良いんじゃ？と思ってます。 今まで大学生の時はカフェでバイトしており何年も続いていました。 なのでまたカフェのようなまったりしたところでバイトしたいです。 今は不動産会社で勤めていますが この業界の人のこともみんな嫌いです。 やめて良いと思いますか？
男性47歳で税込み年収が580万は多い？少ない？ですか？ 皆さんの回答宜しくお願いします。
OPを制作するような仕事をしていました。 もちろんそればかりではなく、レジや陳列などの仕事もですがア イデアを活かせる手描きPOPの作業は楽しみでした。 POPはパソコンで制作出来るようになって、もう手描きPOPなどの需要はないだろうと思っていたのですが、ドン・キホーテさんの求人で手描きPOPの募集をみつけたのですが、ドン・キホーテさんはドンキ文字と言うねがあると聞きます。 それを覚える気持ちはありますが、それでもこういうのはやはり若い感性が必要…と言うか、言ってしまえばオバハンの出る幕じゃない職種でしょうか？ 好きな仕事が出来るチャンスなので、面接を申し込もうかどうかで迷っています。 出来れば店員さんの率直なご意見お聞きしたいです。
になってるひとを見ると「この人は感情のコントロールができないんだ。みっともない」と思います。 これも私の知ってる範囲で女子に多い。 また、こういう人が年下や部下ならまだ可愛いげがあり母性でなんとか笑えますがそれ以外だと当たり障り無い関係止まりにしたいと思ってしまいます。 更に上司等で、あえて感情的な言葉をかけて反骨心？を引き出そうとするような人もいます。そんな言動で仮にやる気になってもそんなものはいつまでもつか時間の問題だし仕事に向かう姿勢として誠実さにかけるのでは。 そもそもいい大人なら仕事のモチベーションは自分で見出だすべきだし自己管理しながら前向きに努めるのが普通と思う。それなのにこの意見を普通に一緒に話せるような人より話せそうもない人のほうが年齢関係なく過半数を閉めてるように感じます。 どうして？ 私って冷めてんの？ 淡泊な性格だとは思ったりもするけど、 私が変なの？ 私ってバカなの？ なんなの？ 誰か客観的な意見をお願いします。
既得権のうまみを守るただの建前 確かに増えると看護師連中にとっては面白くなくなる 患者を人質にした自己正当化、居直り、横柄など粉々に砕くべきではないか？ 本音はみんな看護師など大嫌いだと思う あなたは分かってない、やら仕事が大変で、とかの返答はいりません、その反応そのものが駄目です
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