ました。 面接の最後に「結果は1週間後にご連絡します。」とだけ言いました。 そこで、何も聞かずに帰ってしまったのがいけないのですが…。 1週間たっても何の連絡もなく、現在まで電話もメールすらないです。 こっちから連絡をした方がいいですかね? その会社は頭の片隅に入れて、他の会社を受けているんですけどね。 よく分からない文ですみません。 http://chiebukuro.rikunabi.yahoo.co.jp/
解決済み
bukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1426950744 なのですが、明日、初出社なのですが、会社の人から電話で、 「会社の用事で使った雑費なんかを振り込む口座(三井住友)を新しく作ってもらいます。」って言われました!! ちょっと予想外でした。 会社で申し込みをする場合、キャッシュカードは自宅に郵送ですよね? 郵送されて来たら、郵便局の人に身分証を見せるんですかね?? 不在の場合は不在票がポストに入る感じでしたっけ? 不在票だけなら、ちゃんとポストに入れてくれると思うんですが、(この前郵便局で入居届けっていうのを出しましたがちゃんと届くかははっきりわかりません。) キャッシュカードなんかを管理人さんに渡されるってことはありますかね? 銀行に問い合わせして、送られて来る日を確認して、郵便局止めにしてもらうことってできるんですかね?
解雇されました。以前にもリストラされたことについて質問させていただきました。 http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1191195161 解雇通知証明書を会社に請求するも退職してから3週間たっても会社から連絡もなく2回ほど催促の電話をしました。保険証の切り替えやその他の手続きについてもこちらから直接出向くまでは何の説明もありません。 とにかく手続きの遅延など以前退職した人や外国からの実習生の書類もいい加減で関与している機関から何度も催促の問い合わせがありました。取引先への入金も社長の奥さんが時々忘れたりして「入金まだですが、、、」と催促があります。 こういう事が積み重なると外部からの信用もなくなりますよね。結局会社っていうものは外部からの信用で成り立つわけですからいい加減な会社は生き残れないと思います。 ちなみに退職した会社は4期で連続の赤字で人員削減しないといけないほど限界だったようです。 社長はじめ役員の給料はカット、社長の二男の給料は2カ月ほど支給されなかったようです。 9月に融資を受けるのに経費を削減する等の証明が必要だったらしく事務員であった私がリストラの対象になりました。 ちなみに従業員十数名の鉄工関係の会社でほとんど家族で経営しています。 みなさんは、こういう倒産寸前?の会社にしがみついてでも残りたいと思いますか?
るのか? 一般の警官が、多くの領収書の偽造を強要され、それによって得られた金が、警察官僚の私腹を肥やしていることは、もう皆様、ご存じだと思います。この場合、警察の予算には限界があり、その予算の範囲内でしか、警察官僚は裏金を儲けることは出来ません。では、裏金を増やすためには、どうすれば良いのでしょうか? 予算そのものを増やせばよいのです。では、どうすれば警察の予算を増やすことが出来るのでしょうか? 大きな事件、たくさんの人が殺される事件が起こればよいのです。そうすれば、警察官僚は、大事件を口実に議会に働きかけて、より多くの予算を獲得することができるのです オウム真理教がサリンをバラ撒いたのは、警察とオウム真理教の間には癒着があり、大事件を起こして警察の予算を増やすことが目的の一つでした。 また、過去のこのような事件を隠蔽している一番大きな理由は、これから先も、こういう事件を起こして、より多くの金儲けを企んでいるからです。 質問者は、またサリンが散布されることを案じています。 オウム真理教=警察による殺人計画を阻止するために、皆様のアイディアを提供して下さい。 ★ ★ この質問に対し、以下のような回答がありました。 andarusi9999☆2016/11/10☆19:46:05 法務省に振り分けられる一般会計わくの予算より、罰金や違反金等特別会計枠の予算のほうが遥かに多いので、犯罪を偽装して一般会計わくの予算の増額を図る理由は法務省にありません。 ↑ この回答。そもそも、何を言ってるのか・・・ よく分からんぞ(笑) http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q12166646002 ↑ この回答、ここにハンネを晒された警官が、自分のウソを告発されたことに慌てて、書き込んだだけじゃないのか? この書き込みにおける「書き込んだ警官のウソ」を指摘する以前の問題として、この回答、意味不明(笑) 【注意】 前回、この質問をしたところ、警察の妨害に遭い、極端に閲覧数が少なかったため、質問をもう一度(合計数3回)貼りなおします。
ありました。 同じ企業グループを15年間、転々と、本社・子会社・関連会社にて派遣社員していました。 派遣社員がつぎつぎと辞めていき、言葉がキツイと社内でも有名な課長がいる部署に 前職場の契約を早期に終了して勤務したのですが、 1週間程度しかもたず、課長が寝起きが悪くイライラを解消する目的で 派遣社員をクビにして驚く顔をみてイライラ解消する目的で、突然クビになりました。 すぐに新しい派遣先がきまり、新しい職場で就業しているところ 前職場の課長から電話連絡が入り、なんとか解決しました。 ↓経緯です。 http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1042409165 今日れんらくがあった人事課長が言うには、 「君には失望した。もっと仕事ができる人だと想っていたから、あの課長のいる部署へいってもらったんだよ。 それで何。今度は課長の爪切り紛失も自分で対処できなくて、こちらにやらせて。 ウチは個人の問題だと想っているから。 これ社長を含めた会社判断ね。 人間関係もできない人に15年もいてもらったなんて、ウチは酷い損失だよ。 課長と上手く付き合える派遣に来てもらってるから。 1週間なんて、君が一番最短で辞めていったんだよ。 ウチは出来る派遣した要らないから。 君みたいに不満を言う人は、どこに言っても使えない派遣と言われて、すぐにクビになるのが常とうだから。 今の職場から、君の評価の問い合わせが来てるから、すぐに辞めさせた方がいいと連絡しておいたから。 まぁ君もウチの企業グループを敵に回してイイことが無いと分からない時点で人生おわりと想って、結婚でもして仕事しないで済むよう頑張りなさい。」 と言ってきました。 味覚糖さんの判決がでているので、 派遣先の職員さんの嫌がらせ行為は派遣先が組織として辞めさせる義務があるという法的根拠を元に対処をお願いし、トラブルは解決しました。 今、一番つらいのは、私がダメ人間みたいなに言われたことです 不平不満を言わないで、ずっと我慢していれば、派遣先企業にとって良いのでしょうが、私は心を壊すと想います。 課長の被害にあって心を痛めた元派遣を知っているから、私は同じようになりたくなかった。 ●質問● それでも、不平不満を一切いわないのが社会人の常識ですか? 課長のような嫌がらせやりたい放題の人の好きなようにやらせるのが社会人の常識ですか? だから前職場では見て見ぬふりなのですか?
K』です。詐欺かノミ行為荷担でしょうか? 以下ご参考下さい。 http://jig132.mobile.ogk.yahoo.co.jp/fweb/0812j5XDQFn9daay/0?_jig_=http%3A%2F%2Fsp-week.jp%2F&_jig_keyword_=%8B%A3%94nPR%20%BD%CD%DF%BC%AC%D9%B3%A8%B0%B8&_jig_done_=http%3A%2F%2Fsearch.mobile.yahoo.co.jp%2Fp%2Fsearch%2Fonesearch%2F%3Fp%3D%258B%25A3%2594nPR%2B%25BD%25CD%25DF%25BC%25AC%25D9%25B3%25A8%25B0%25B8%26guid%3DON&_jig_source_=srch&_jig_ysid_=645jTGnkntdh_mSRLLdP&guid=on
(女性32歳で去年10月に入社してデスクワーク)についてです。 過去質(http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1389880843 や http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1189883576 )も見ていただけると嬉しいです。 <これまで> 5月初旬(祝日)に自宅で転んで肋骨骨折(全治6週間)し、数日休んだ。 痛いのに出社し、周囲に「痛くないから治った」発言。 その後、通勤ラッシュ電車で転んで肺血気胸で手術(全治2カ月に延長)。 さらに無理に出社を試みて、痛みで失神や肺血気胸で救急車搬送を繰り返した。 前の部長(同僚Aの採用を決めた、7月中旬に退職)には「何ともないから出社する」とメールするが、出社しない日が多く、会社には電話なく、前の部長も問合せないので、グループの作業スケジュールに支障がでていた。 あまりに体調がおかしそうなので、前の部長と人事部が面談し、完治の診断書が出るまで自宅療養(私傷病休暇)、出社日は診断書をみて会社が決めるとなっていた。 <最近> 7月に新しい部長に代わって、退職者の引き継ぎなどでバタバタしていたら、いつのまにか同僚Aが出社してます。 まだ痛いそうで、骨折した側を庇ってますが、皆の前では「もう痛くないから治ったし、普通に仕事できる。」と発言してます。 会社からは「完治の診断書がないと復職を認められない」と言われていたので、診断書を自分で勝手に「完治」に訂正したそうです。 。。。そこまでして出社したいのか疑問で、理由を聞いたら「自宅は家族しかいなくて楽しくないから、会社に来たい。会社の皆と一緒にいるのが楽しい。骨折ごときで休むのって悔しいし、負けてる気がするから嫌。」でした。 いままでも常識のなさに苦慮していましたが、あまりのことで周囲がドン引き。。。体にかかわることなので、新旧の部長や人事部には報告済ですが、理由を聞いた後も、そこまでして出社したいという気持ちが理解できません。 健康のことで嘘をついてまで、出社したいものでしょうか?
つ取得できるかは分かりませんが、もう少しで仮免が取れそうかどうかというところです。現在20歳で無職ですが、毎日教習所には行っておらず、携帯電話も止まっているためバイトをしたいのですが教習所に行っていて週5日勤務が出来ないとの理由でどこも断られます。精神疾患(強迫性障害、自律神経失調症、うつ、不眠で現在治療中断中)もあります。しかしいつまでも無職で携帯も払えない、成人もしているのに親のすねをかじっているわけもいきません。実際月4万実家に入れることになっていますが先月、今月計8万円滞納ですし、一人暮らしをしていた頃の電気代などで払ってない分もありますし。アルバイトで問い合わせた中には「いつまでに免許取れるんですか?」と行ってきたとこもありますが、現在夏休み真っ盛りと言うこともあって、はっきりいつまでに取れるとか私は言えないです。実際物覚えが悪く、試験も1回で受かるという自信もないですし・・・。今現在は内職か短期バイトで探したほうがいいでしょうか?
43キロもあると厳しいでしょうか? 私は田舎なので自宅の最寄り駅まで車で15キロあります。なので、通うなら車通勤の方が良いなと思っています。 私は県境なので、その県は隣の隣の県ですが、車で10分程度でその県に入ります。 【車通勤可能。交通費は1万5千まで】って書いてあり、計算すると1万7千になりますが、オーバーしたぶんは自腹で払います。 社会人の方教えて下さい(´;ω;`) って先ほど載せたところ、回答者の方から『全額非課税ですね』ってあったのですが、全額非課税とは何ですか? 正社員の英会話教室のアシスタントで、基本給18万って書いてあります。
のでしょうか? また今日もExcel触っていたら、 コピーコピーコピー・・・・ってメモみたいなのが表示されて、グ ルグル回って動かなくなりました。 先週や先々週と同じ17時前頃です。 但し、今日は画面はグレーにはならず、Cドライブがローミングされているか確認してませんが、サポートに問合せしてる最中に、15分程したら普通の画面に戻りました。 先週、先々週はグレーの画面のままだったので、強制終了して再起動したら、excelが出来る限り復旧したってなコメントが出ました。 アドミニストレーターなる管理者権限を持った人が、社員がちゃんと仕事をしているか確認しているとして、アクセス履歴を調べる方法は有りますか? 2~3年程前に資産を管理する名目のシステムが出来た時に、定年後再雇用の元同僚が、社員が仕事しているか見られる様になったから、ヤフーばっか見てたらバレるで!ってな事を言ったので、調子が悪くなる時はどっかの部署で誰かが画面を覗き見ているのではないかと疑っています。 先月9月に元同僚は退職し、今月10月~私は部署が異動になりましたが、前の部署では頻繁に変更保存したデータが改定されていない状況が起きていたので、2年程経った時、サポートに相談を何度もしている内に、同じサーバー内のアドミニストレーターなる管理者権限を持った者は、他人のパソコンにアクセスでき、私以外からも保存したハズが出来ていない状況が有るとの相談を受けてるって事を聞きました。 誰が見ているのか聞いたら、私の口からは言えません!と言われた事も有ります。 明らかに見る事が出来る状況の様な事を言ってたのに、システム開発者なる人が電話口に出てきて、私のパソコンは誰も見ていない!と言い切りましたが、度々不調が起きるので、不信感しか有りません。 ずっと定年後再雇用の元同僚がアクセスして変更したデータを元に戻して、直ってないって指摘し、出来の悪い部下を作り出して自分の存在意義をアピールしようとしているのかと思っていましたが、退職した今も継続して不調が起きるのは何故なのか? 私が前の部署に配属になった4年程前、元同僚は隣国でパスワード解明するソフトか?機械?を購入し、会社が認めていないソフトをダウンロードし、私にも便利だからと、同じソフトをダウンロードしてくれたのですが、ハードに詳しい様で、会社のメールを自分の携帯で見られる様にしたり、あちこちの部署の情報を入手しては私にちょこちょこ教えてくれていたので、まさか退職後にアクセスしてるって事は・・・?と心配になったりもしています。 個人情報を扱う部署で外部に漏れる様な事が有っては大問題になるので、怖いので、意地でもExcelが不調になる原因究明したくて仕方ありません。 私が異動になったのは今月からですが、先月2週目からお手伝いとして今の部署の集計をする準備を始めていました。 データベースに登録した内容を、未だどの様な集計が欲しいのか、上司と擦り合わせしながら作成していた段階で、データを更新したり変更したり、要望を聞いて変更を加えた箇所は、出力した一覧リストに分かる様に記入し、その後何度か変更になった場合も、一覧リストは全て念の為に取っておきました。 前の部署では未だWin7でしたが、新部署でWin10の貸与を受け、10はセキュリティが良くなるから他人に見られる事も無くなると、サポートから聞いていましたが、状況は変わらなかったので、今や何かを変更する都度ファイルを上書き保存し、一旦終了して開き直して変更されてるか確認し、最初に保存した時はレ点、開き直して変更を確認した時はOKって書く様に、手間ですが慎重に進めてきましたが、またもや保存されていないデータが出てきた! こないだ火曜日に集計が完成し、変更した箇所を見直している時に、確かにOKまで書いたデータが変わってない! しかもその時に変更した辺りのデータ一部分だけ! その後に変更したデータはキッチリ変更されてる。 で、思ったのですが・・・ 誰かが見てる時に何度保存して開き直して確認しても、見始めた前の状態に戻るのでは? 調子が悪くなって、可能な限り復元したってExcelがコメントしてるけど、直近の保存した内容に復元するのではなく、どうやら復元ポイントなる箇所まで遡って復元されるから、その後の処理は全て無かった事になっているのでは? 復元ポイントについては、 クラウドのBドライブに保存したファイルは本人しか見られないので、アクセスされたくないファイルはBに保存したら良いとサポートに聞いて先々週頃から使い始めたのですが、万が一破損しても復元できるって事も聞いてて、9時頃・昼頃・17時頃が復元ポイントらしいです。 直前の復元ポイントに戻れる訳では無いとの話も聞きました。 アクセス履歴は見られますか?
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