このサロンで脱毛をしているか？など聞かれるみたいなのですが、その際に嘘で違うサロンの名前を出していいのでしょうか？ 今から脱毛サロンに通う方がいいでしょうか？その際はブランクリニックか、別のサロンかどちらがいいでしょうか？
回答終了
形外科・内科でパートとして働いています。 そして明日は、パートで医療事務・受付として、内科・小児科、クリニックを面接します。 面接する病院に面接受けたいと思ったのは、今の病院が毎日半日しか働けないのが不満という事と、あとは、子供が好きですし、家が近いって事も魅力です。 でも同じ職種ですので、志望動機が思いつきません。 なにかいい意見ありましたら、宜しくお願いします。
解決済み
9時半からで勤務開始が9時15分からとします。 9時15分には患者さんが来てしまうから、その前に準備をする為に、 8時45分には出勤する…面接の時には 聞いていないとしても、 それはいいとしても 8時45分から9時15分迄の30分間の 時給がでない…つまりは無償奉仕ってクリニックだと通常の事ですか。 会社が遠い時に、電車遅延や体調不良になる事を心配して、早めに家を出て会社に早く着いた場合、15分位だと早残業としてつけませんが、30分になるとつけていた。そこら辺は、個人の自由だったかな。 以降はタイムカードやパソコンで自動的に残業計算されていたので。
接を受けようと思っています、 そしていずれかは同院で仕事安定してきた時に通信で看護師資格を取得し美容看護師として働きたいと考えております、まず美容クリニックの内定率が低いことと仕事を両立させながら看護師資格を取得することがかなり大変なのは重々承知の上、 このような話を面接時伝えても良いのか分かり兼ねるので質問させて頂きました！どなたか美容クリニックに詳しい方回答頂ければ幸いです！
てください あと、答えにくい鋭い質問はされる事はありますか？
んて言うのがベストだと思いますか。
就職活動中です。 医療事務の経験がなくまずは経験を積まなければと思い、転職サイトで見かける“未経験可(未経験歓迎)”などのクリニックさんに雇用形態に関係なく片っ端から応募をしています。 大抵書類選考で落ちてしまい面接に行ける病院も少ないですが、つい先程15院目からお祈りメールが来ました。 また、2日前に面接を受けたクリニックさんでは『業界としては、未経験OKとか言ってても未経験はいらないから』など言われました。(そのクリニックは面接などの形式上の質問もなく、最初からこちらに興味がなかったようです) 転職サイトにはスカウト機能があるのですが、そちらからスカウトをしてくださったクリニックさんでした。 業界として未経験がいらないなら未経験OKと求人を出さないで欲しいこと、未経験がダメならどこで経験を積めばいいのか分からないなどしんどいです。 医療事務に関連する、転職に役立つ資格などはありますでしょうか。
るのは難しいと言うのは止めた方がいいですか？ どういった内容を言えばいいか思いつきません。
短時間のパートで採用となっていました。 試用期間中で１カ月後に正社員の看護師が入ってくるので1カ月後に退職して欲しいと言われました。欠勤などは一度もなく、特別な目立つ失敗などは無かったように思います。医院長は「勤務態度には問題は無くよくやってくれていた。ただ、正社員が必要だったので募集したら面接に来て採用となった為辞めて欲しい」との話です。これは仕方のない話なのでしょうか。ちなみに雇用保険などは未加入です。
です。 複数の転職サイトを利用していくつか病院やクリニックを紹介していただきました。 A転職サイトでBクリニックの面接の日程調整をしていただきましたが、C転職サイトでの紹介による病院面接との兼ね合いでお断りしました。 しかし、他での病院面接を通して、Bクリニックでの面接を進めたいと考えています。 複数の転職サイトを使用することで担当者さんとのやり取り、調整が大変なので一つに絞ることにしました。（A転職サイトの担当の方が少し冷たかったり、電話がしつこいという理由もあります、、、。） A転職サイトで面接調整までやっていただいたのにほかの転職サイトで面接をすすめても大丈夫でしょうか？ A転職サイトからBクリニックに書類選考は済んでいるのですが Bクリニックにはわたしの情報（実名）は伝わり、重複で依頼してることは分かってしまうのでしょうか？ よろしくお願いします。
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