れも労働日数は同じです。
解決済み
職場にて4月から働いてます。 歳は50歳。 もう若い世代の時代。 私は 与えられた仕事を確実にこなし 淡々と仕事をしお給料もらえれば それでいいと思っていました。 昨年秋に設置された営業所。 ある程度確立されてると 思いきや全くもってされてない。 既存の取引先の担当と言われたが 何故か新規の取引先の担当に‥ 運用もきちんと決まってないまま 開始されわけわからず‥ こんな予定ではなかった。 毎日毎日トラブル続き 手探り状態で疲れました。 私の見込みが甘かったのでしょうか?
回答終了
のはおかしい」と言う人がいますが、月給制は残業代は出ないのが普通ですか?
正社員といる会社で、私は正社員です。 正社員は年に一回4月に昇給ですが、6月の給料日に知らされるので、今年はいくらあがるのかまだわかりません。 で、アルバイトさんですが、去年の10月の最低賃金の見直しの際に30円アップ、今年の3月に謎の30円アップ、そして今月一気に70円アップと、半年で100円もあがっています、 となると、私たち社員の昇給は少なくとも16,800あると考えていいのでしょうか? 社員は今まで、多くても2,500円くらいの昇給しかありませんでした。 時給よりも、月給を時給換算したほうが低い等と、ねじれるようなこともありえるのでしょうか?
ナスなし、家賃補助なしです。 どこもこんなものでしょうか? 転職するか悩んでいるので、今の給料が低いのか普通なのか知りたいです。
と違って月給制に切り替えもできないので余計にオワコンですか?
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