内容の中に【福利厚生に関する窓口 】というものがありました。私は保養所等を利用する際の受付や手続きと思って受けたのですが、面接時に確認をしたところ社会保険の手続き業務とのことでしたので念の為メールで再度確認をいたしました。その後詳しく回答をいただいたのですが ・社会保険（健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険）の諸手続き ・健康診断・メンタルヘルスチェックの手配など ・慶弔見舞金に関する手続き ・福利厚生施設に関する業務 との事でした。 応募必要資格はなにかしらの事務経験となっていたのですが、事務経験があれば出来るような内容なのでしょうか？ このような場合どのようなことをされるのでしょうか？ 社会保険事務所での事務等を調べてみるとすごく難しいとなっていたのですが、難しい仕事でしょうか？どのような感じなのか教えて頂けましたら幸いです。 (一次面接ではパソコンテストや筆記テストがあり出来てますと言われました。中小企業になり、総務人事部門は人数は10人以下ということでした) よろしくお願いいたします。
解決済み
ださい。 転職予定ですが、退職から入社までの期間が1ヶ月あいている状態です。一時的に無職になる為「国民健康保険/国民年金」への変更が必要になります。 ■質問 ①「月末1日前に退職したほうが得」と聞いて 12/31ではなく12/30を退社日で調整予定ですが、認識としては正しいでしょうか。12/31にして12月分の社会保険も支払う方が良いのでしょうか。 ②1月は国民健康保険・国民年金加入予定です。「月末退社」を優先するよりも、最終出勤日を少しでもずらして、退社日は1月を跨いだ方が得なのでしょうか。 ③退社としてベストなタイミングを教えてください。 ④注意事項、アドバイスがあれば教えてください。 ■予定 ※少しぼかしは入っています。 11/15 最終出勤日 11/16～12/20 有給消化 12/30 退社日（有給＋公休で12/30での調整が可能） 1/1～30 無職 2/1 転職先入社日 ■詳細 ①転職先の入社日は2/1で確定。変更不可。 ②退社は退社月の「月末1日前が得」と聞いて12/30で調整しています。変更可能。 ③最終出勤日は微調整は可能。業務的にキリが良いので11/15で調整しています。 変更可能ですが、延長できても2週間程で 「月末1日前退社」となると1月ではなく12月になります。 ④転職までの12月中旬～1月中旬に海外に行きたいので実勤務は不可です。 有給消化か退社で調整したいです。 ⑤④の理由から、無職期間はバイトもしません。
発達障害とうつ病持ちの20代女です。 3年ほど無職なのですが、焦りを感じ働かなければと思っています。 そこでハローワークに行こうと考えているのですが、疑問があります。 発達障害とうつ病についてなのですが手帳は持っておらず障害者年金なども貰っていません。 この場合、ハローワークの人にそれらを伝えるべきでしょうか。 皆さんのお考えをお聞かせください。
力がネットから入力するようになっていたんですが このような事は初めてなので少し不安です 今までにこのような例で金銭的被害が出たケースなどはないんでしょうか？
してネットカフェ利用できるのでしょうか？初めてなもので(^^)誰か詳しい方お願いします。
マイナンバーや年金手帳などで
/31までは元派遣会社での加入となっております。 次の就業先は他社派遣となり1/9から社会保険加入と言われました。 この場合、1/1〜1/8まで社会保険未加入となるのでしょうか？ 日割りで加入ですことは出来ないとネットで調べましたが、1週間の空白期間などあり得るのでしょうか？ この辺りの仕組みが詳しくないので、選択肢や派遣会社内で交渉出来ることがあれば教えて下さい。
そして10月15日に就職 11月6日に仕事を辞めました。 職場から離職票や年金手帳はまだもどってきていませんが、退職後2週間以内に年金の手続きをしないといけないとネットで見ました。 そこで本日、年金機構に電話しました。 そしたら、9月に退職した際に免除申請してもらった以降、次の職場の加入の記録はないと言われてしまいました。 てっきり10月勤めた分は厚生年金加入かと思っておりましたが、1ヶ月弱働いていて加入してないなんてことありえますか？ どういうことか尋ねたら、まだ処理されてないのか…きっぱり履歴がないのでなんとも言えませんと年金機構の方には言われました。 ちなみに給料は振り込まれていましたが、年金手帳なども郵送がまだのため、給料明細などは確認できていません。 もしかして差し引かれていないのかもしれませんが、その場合10月は年金を納めないといけないのですよね？ 履歴上は年金免除のままになっていますが、会社が加入しないことがあり得るのか不思議です。 加入しないといけないですよね？
しいことなのでしょうか？ 作業所とかで毎日頑張っても、就労できるのは身体の方ばかりで、精神はいつまでたっても、です。 なので、社会福祉士とか精神保健福祉士であれば当事者として役に立てるのではと思っています。 しかし作業所の相談員に聞くと、それは最も向かないと言われました。 ネットを検索すると、社会福祉士などは精神的に辛い仕事で状態が悪化するとか、そもそも実習乗り越えられない、採用されないなど、否定的意見ばかり。 実際、どうなのでしょうか？
年はないのでしょうか。 年金は払っていらっしゃいますか。 株とか、fxとか丁半ばくちだと思いますがどうなんでしょうか。
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