「パワハラ 訴えられた」を含む質問（33ページ目）

パワハラで上司を訴える 26歳社会人2年目メーカー勤務営業です。 上司の態度や発言について行けず、退職しようと思います。 私は事情あってお金が必要なので...

言について行けず、退職しようと思います。 私は事情あってお金が必要なので、上司を訴えて慰謝料を請求したいのですが、 以下の事柄を立証出来れば勝訴出来るでしょうか・・・。 1、日報報告を簡潔に書いたら給料泥棒と言われた ２、大勢の人前はお前は嘘つきだと怒鳴られた →工場で仕掛中の完成予定製品の個数を客先に伝えたら、 実際は不良率が悪く、答えた個数分出荷出来なかった際 ３、お前が正直に言うからだ！ 生産していない製品を客先から取り寄せて別の客先に売る際、 その客先に他社から買ったといって品質保証の話はやや拗れた。 その際に出荷する予定の客先に他社から買ったと言わず、保証の話に持っていかずに 黙って出荷すれば良かったという場面にて ４、お前は前部署のほとんどの人に見放されていた。だから仕事の与えて貰えなかった。 俺だってお前の面倒見るの嫌や！上司の命令だから仕方なくやってるだけ ５、英語でしゃべってくれ！俺は英語がわからんからイライラせずに済むわ →私は大学時代に外国語専攻だったので少し英語が話せます。それに関連して ６、こいつを地方に飛ばしてくれ！こいつを他の同僚の下に飛ばしてくれ！ 事実を言っても言い訳や嘘ばかりつくなと言われます。 私は自分の失敗を隠そうと思って嘘をついたりはしません・・・。 仕事は結構好きで夜遅くまでやってもあまり苦ではありませんが、 上司と会うことと話すこと、理不尽な言い草にもう仕事をやる気力がありません・・。 パワハラで訴えて慰謝料を要求したいのですが、以上の発言から個人を訴えることは可能でしょうか・・・。

パワハラで訴えられたら管理職への昇進は厳しいですか？

パワハラでこの社員を訴えたら解雇にできますか？ Amazonの倉庫で短期アルバイトをしています。 ワールドスタッフィングという派遣会社に登録をしてAma...

トをしています。 ワールドスタッフィングという派遣会社に登録をしてAmazonの倉庫で働いています。 そこで、分からないことがあったのでAmazon社員に話しかけました。 「Amazonの社員さん？」と話しかけると、近くにいたワールドスタッフィングの社員が、「社員さんじゃないだろ！社員さんですか？だろ。違ったらどうするんだ！社会人として敬語も使えないのか。それにAmazonに話しかけるんじゃなくて現場のことはワールドスタッフィング社員に聞け」みたいに意味不明なことを言われました。 問い詰めると、 「ここでは、Amazonの社員さんに直接話しかけてはいけないルールになっています。それで、話しかけたあなたを見て咄嗟に、思ってもないことを言ってしまった。○○さん？という聞き方に関して悪いと思ってはなく咄嗟に焦って、思ってないことを言ってしまった」と言われました。 これパワハラですよね？ 精神的にダメージを受けました。

パワハラで訴える時に証拠として、された日付けや内容を書いたメモだけでは無理でしょうか。 やはりボイスの証拠がないとダメでしょうか。

うか。 やはりボイスの証拠がないとダメでしょうか。

最近、ニュースでパワハラを訴えて会見などを開く人を見る機会が増えた気がするのですが、 あの方々はどこにパワハラの相談をした結果、あのように全国にニュース番...

が、 あの方々はどこにパワハラの相談をした結果、あのように全国にニュース番組で共有される事になったのでしょうか？ 私もパワハラの被害を労基や警察に相談した事がありましたが、警察は本当に酷くて、 「で？どうしたいの？事件にしたいの？」とか言ってこられてびっくりしました。 どうしようもないから相談しているのに、その対応は最低だなと思いました。 なのでニュースに取り上げられるほどのパワハラの被害などはどこに相談した結果、全国に共有されているのかなと疑問に思いました。 正直大手限定のようにも感じますが、、知っている方がいれば教えていただきたいです。

パワハラで訴えるさえに必要な事 心構えを教えてもらえないでしょうか？

パワハラってやったもん勝ちじゃないですか？ 明らかなパワハラを受けたのですが、それを周囲に相談すると、「訴えるとその職場にいれなくなるよ」「あなたにも非が...

れを周囲に相談すると、「訴えるとその職場にいれなくなるよ」「あなたにも非があるんじゃないの」などと逆に傷つけられることも少なくありませんでした。

日本ってパワハラされても訴えたらクビになるからパワハラを耐えてる人が多いですよね、 まあ実際訴えたらクビになるから労働側より企業側のほうが強いですよね

、 まあ実際訴えたらクビになるから労働側より企業側のほうが強いですよね

パワハラで訴えたことあるって人いますか？？

社内でのパワハラがあった場合、役員でも訴えたら勝てるものなんでしょうか？ 同僚がやらかして役員連中に呼び出され、隠れてボイスレコーダーで録音した中にパワハラ

やらかして役員連中に呼び出され、隠れてボイスレコーダーで録音した中にパワハラらしき発言がありました。 同僚曰くこれで訴えると意気込んでいますが、そもそも非を犯した側がパワハラってどうなんだろうと思いますし、そもそも了承を得ずに録音自体大丈夫なのか？など今後参考になればと思い質問しました。 ちなみにパワハラと言う内容は、役員からの質問に対し謝罪しかせず痺れを切らしどうせ謝罪だけなんだろう？と煽りながら連呼されていたところだけです笑