バー、枕カバーを全て取り替えます。 しかしマニュアル通りやるとどうがんばっても6部屋が限度です。質問はフトンカバーを取り替えなくてもチェックの人に見抜かれませんか?よろしくお願いいたします。
解決済み
〜3階のハンドクリーナーと拭き掃除とモッブ掛けとゴミ回収、1〜3階の従業員のトイレ掃除と女子トイレの汚物回収とゴミ回収とトイレットペーパーの補充、1〜3階のお客様用のトイレのトイレットペーパーの補充、ゴミと汚物の回収、トイレの汚れとつまりの確認、1〜3階のゴミ回収、2階の連絡通路のモッブ掛けと拭き掃除の仕事を4時間で終わらせなければなりません。トイレのつまりがある場合は止水栓を止めて、つまっている汚物をトングで取ったり、スッポンでつまりを除去したりしなければなりません。ショッピングセンターの閉店が20時なので、それまでに終わらせないと店の中から出られなくなってしまいます。今はベテランの人に付いてもらってやっていますが、自分一人で全てやることになりましたら、こなせるかどうかわかりません。ショッピングセンターの清掃の経験者の方がいましたら、アドバイスを宜しくお願い致します。
回答終了
の仕事ならとゆうことでさせてもらってるのですが休みが多いと理由で他の現場にいかされそうなんです。休みの理由は立て続けに身 内がなくなったのと今年の始めにインフルエンザにかかったのと足のつけねに膿がたまり病院に行くのに休みをもらいました。 もし異動となった場合は拒否は出来ないのでしょうか? 契約書はなく口頭での契約??になります。 社長がかわり今は専務が色々と仕切ってるみたいなんですが清掃の仕事は異動もあると言ってるみたいですが初めの社長のときも変わってからのときも常勤でも異動があるとは一言も聞いていません。
して、勤務地の各店舗に派遣されるということだったんです。 ただスーパーマーケット運営している会社の経営が厳しいらしく、契約している清掃会社とは契約を切り、今までの清掃スタッフはスーパーの会社が直接雇うらしいです。 スーパーの店舗数が多く、それに合わせて清掃スタッフも少なくとも100名以上は居るそうです。 経営が厳しいのなら、そんな多数の清掃スタッフを直接雇う方が余計に経営を苦しめないですか? デメリットしかないように思えるのですが、どうなんでしょうね?
きくため選びました。 ホテルや商業施設、病院と就業場所が選べましたが、時間帯と距離の関係で病院を選び ました。 しかし、2歳の子供がいるため感染症が気になります。 病院で清掃の仕事をしてると、必ず感染症にかかりますか? 何か対策をしてるのでしょうか? 今さら就業場所を変えてほしいとも言えず、後悔しています…( TДT)
えても良いですか?
ら退職しました でも、退職が決まると もう少し上手くやれなかったかなぁ とか考えてしまいます なぜでしょうか?
掃業務のパートで週3日3時間しか来ないおばちゃんがやたら上から目線で腹立ちます。
募されますか。 勤務し始めても自身がどんな会社か調べるものでしょうか。 私は仕事をして給与を支給してもらえればそれでいいと思っています。
間にかなりの嫌がらせ、パワハラを受けて違う部署にまで私の情報が流れています。責任者おばさんの仕業でかなりムカつきます。な んでそこまでされなきゃいけないんですか。責任者おばさんは正社員ですが、正社員はそんなにえらいですかね。ムカつくし、口も聞きたくないないです。一時、口も聞きたくないから話もしなかったら私のその態度が気に入らないと毎日のように総務部に報告されていらないとまで言われました。病院で働いたことがないですが、従業員、医者などブラックですか。毎月、退職者が出てまた、新しく入社してくるのを繰り返しです。
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