「東京海上日動」を含む質問（32ページ目）

有名企業400社にどうして就職偏差値45程度の大企業の中では比較的入社が容易な富士ソフト、トランスコスモス、メイテックが入っているんですか？ 意味が分かり...

士ソフト、トランスコスモス、メイテックが入っているんですか？ 意味が分かりません。こんな企業が入っているから千葉工業大学や追手門学院大学の有名企業就職率が高く出るんですよ。有名企業400社就職率などという意味不明な指標はもう出さないで欲しいですよね？富士ソフト、トランスコスモス、メイテックより入社難易度の高いIT系の会社は沢山あるのに何故敢えてこの3つにしてるんですか？特定の大学が有名企業就職率が高く出るように献金でもしてるんでしょうか？ 学歴不問の有名企業400社 https://www.youtube.com/watch?v=k14c36BOCQQ&t=36s https://note.com/engineer_words/n/n18e8e89582d8#974ba027-f2c6-4ab0-9e19-8dafa4855b49 ★マークが有名企業400社 Sランク（最難関） Apple（アップル）【71】 Google（グーグル）【71】 Microsoft（マイクロソフト）【71】 Amazon, AWS（アマゾン, Amazon Web Services）【71】 Meta（メタ）【70】 Cisco Systems（シスコシステムズ）【70】 Salesforce（セールスフォース）【70】 Aランク（難関） Oracle（オラクル）【69】 vmware（ヴィエムウェア）【69】 ★日本IBM【69】 ★PwC【69】 ★NTTデータ【68】 ★アクセンチュア【68】 Adobe【68】 ★日立製作所【67】 ★富士通【67】 ★野村総合研究所（NRI）【67】 SAP【67】 新日鉄住金ソリューションズ【66】 ★日本ヒューレットパッカード【66】 NTTコミュニケーションズ【66】 Speee【66】 ★楽天【65】 ★NEC【65】 ★冨士ゼロックス（富士フイルムビジネスイノベーション）【65】 日本総研【65】 大和総研【65】 DMM【65】 NTTコムウェア【64】 伊藤忠テクノソリューションズ【64】 電通国際情報サービス【64】 三菱UFJインフォメーションテクノロジー【63】 ★BIPROGY（元日本ユニシス）【63】 ★みずほ情報総研【63】 ★JSOL【63】 クニエ【62】 ★沖電気工業【62】 農中情報システム【62】 ★SCSK【62】 ★Sky（スカイ）【62】 ★日立システムズ【61】 ★日立ソリューションズ【61】 東京海上日動システムズ【61】 日本タタ・コンサルタンシー・サービス【60】 ★オービック【60】 NTTエレクトロニクス【60】 オージス総研【60】 セプテーニ【60】 ～～～～～Bランク省略～～～～～ Cランク（難関） さくら情報システム【49】 ヤマトシステム開発【49】 NRIシステムテクノ【49】 TISシステムサービス【49】 住友化学システムサービス【49】 旭情報サービス【49】 ★アルファシステムズ【49】 ジャステック【49】 ★富士ソフト【45】 ★トランスコスモス【45】←23卒追手門学院大生が最も就職した会社 アロートラストシステムズ【45】 ランドコンピュータ【45】 沖電気カスタマアドテック【45】 東計電算【43】 コベルコソフトサービス【43】 テクノプロエンジニアリング【43】 フォーラムエンジニアリング【43】 ★メイテック【43】←23卒千葉工業大生が最も就職した会社 エヌ・ティ・ティシステム開発【39】 ソフトウェア興業【39】 東京コンピューターサービス【39】 VSN【39】 アイエスエフネット【39】 シグマトロン【39】

東洋大学、経済学部の 一年生です。 経済学部の就職先を みたところ、東京海上日動や 電通などここからの就職先とは 思えないような企業もちらほら みかけ...

や 電通などここからの就職先とは 思えないような企業もちらほら みかけます。 そこで、質問がある のですが、 このような企業にはいれたのは、 1、TOEICやTOEFL、簿記 などの資格が輝かしく、 アピールしている。 2、親のコネなど 3、ただの運。 4、面接などの印象がよい。 子供っぽい質問では ありますが、大学生になりたての ために、何卒中傷などは 控えてもらえると幸いです。 よろしくお願いします。

生命保険、損害保険業界の総合職(男性)について質問です。 大手生命保険会社には、日本生命・第一生命・住友生命・明治安田生命。 大手損害保険会社には、東京海...

日本生命・第一生命・住友生命・明治安田生命。 大手損害保険会社には、東京海上日動・三井住友海上・日本興和損保などがあります。 先日それらの会社の総合職(男性)として内定をもらいましたが、周囲の友人や親戚から「金融はやめておけ」や「すぐやめるくらい激務だから」など否定的なことをたくさん言われます。 また私自身、明確な意思を持って入社を志望し、選考自体も厳しくとても苦労しましたが、メーカー志望やデベロッパーを受けた同級生からは「誰でも入れる業界だし入れて当たり前」や「逃げの就活(笑)」と言われました。 こんなこともあり、悔しさを通り越し、このままで良かったのか、少し自分の働く業界に自信が持てなくなっています… なにか生保・損保の総合職(男性)に就職する上でのアドバイスや意見、噂、励ましの言葉…なんでもいいのでご教授ください。

至急 偏差値50代の大学(経済学科)に通う女です。 私の友人はスタイルもよく容姿も誰がみても綺麗だと言うルックスを持ち合わせているのですが、それを利用し...

も誰がみても綺麗だと言うルックスを持ち合わせているのですが、それを利用して東京海上日動さんや丸紅さんなどの大手企業に就職したいと言っています。 私個人の意見としては、顔採用もあると耳にしたこともあるし彼女のルックスなら大丈夫なのではと思う一方、このような大手企業はやはり学歴フィルターなどがあり名の通る大学ではないと内定が決まらないのではないかと思うのですが実際のところどうなのでしょうか。 どなたか詳しい方よろしくお願いいたします。

損害保険大手の東京海上日動火災保険は、裁量労働制で働く社員を来年１月から大幅に減らす方針を固めた。正社員の１割強にあたる約１５００人への適用をやめ、働いた時間

らす方針を固めた。正社員の１割強にあたる約１５００人への適用をやめ、働いた時間に応じて賃金を払うようにする。法律で適用が 認められた業務かどうかの見極めが難しく、将来的に違法とみなされるおそれがあると判断した。 昨年３月に裁量制を全廃した三菱電機に続く動きとなる。安倍政権は仕事の効率が上がって経済成長につながるとして裁量制の対象拡大に前向きだが、企業側からは運用の難しさを指摘する声が出ており、敬遠する動きがほかの企業にも広がる可能性がある。 裁量制は、実際に働いた時間にかかわらず、前もって決めたみなし時間に基づいて残業代込みの賃金を払う制度。労働時間の管理が甘くなりがちで、過労につながるとの批判も根強い。労働基準法は、専門性の高い職種や経営戦略にかかわる企画・調査などの担当に限り適用を認める。厚生労働省の推計では、従業員１千人以上の大企業の１割強が導入している。 東京海上は２００６年４月から… どう思いますか？ ご教示下さい。

損保会社の研修生制度について質問です。 東京海上日動のIPや三井住友海上のic、損保ジャパンにも同じようなものがあったかと思いますが、私は現在その研修生と...

損保ジャパンにも同じようなものがあったかと思いますが、私は現在その研修生として働いています。（1年コース） 元々は損保会社の直資代理店での雇用で出向中なのですがら親代理店では既存顧客への営業ときいていたため応募、就職しました。 しかし実際に蓋を開けてみれば入社1週間でろくな研修もなく飛び込みでもなんでもして新規を取ってこいと言われ早2ヶ月が経過しました。 自慢じゃありませんが私は友だちが0人で面接の際も連絡できる先がないことも伝えてあります。そして2ヶ月経った今でも契約は0で3ヶ月の更新基準は達成できなさそうです。 しかし自己契約などすればなんとか更新基準に届かないこともありません。そして損保会社の人間も3ヶ月で終わらせるわけにもいかず自己契約などを勧めてきています。 ですが私はもう限界です。転職の条件で絶対に避けてきた飛び込みをやりたくないし無理やり更新基準達成しても6ヶ月時点の更新基準もあるので問題の先延ばしにしか思えません。 もし更新基準未達となれば一旦親代理店に戻ることになるとは思いますが直資代理店である親会社に戻ってそこでも解雇などはあるのでしょうか。 問題なく働けますか？ 働ける場合元々の話し通り既存顧客への営業ができるのでしょうか。 もう毎日が憂鬱です。

この中でいいと思う企業の順を教えてください！ 就職活動中の学生です。質問させていただきたいと思います。当方学歴は高くはないのですが学生生活中の活動が非常に...

ただきたいと思います。当方学歴は高くはないのですが学生生活中の活動が非常に高く評価され、また時期的なものもありまして、すでにいくつかの内定を頂きました。あまり世間体にこだわるのはみっともないことだとは思いますが、以下の企業のうちで、どこが総合的に良い企業か主観で判断し、順位を教えてくださるようお願いします。本当に主観で結構ですし、どのような観点でも結構ですので、出来るだけ多くの方お願いします。尚、その理由も簡単に付け加えてもらえると尚ありがたいです。 １、東京海上日動 ２、日本生命 ３．三菱UFJ信託 ４、中央三井信託 ５、住友信託 ６、みずほ銀行（信託銀行） ７、三井住友海上 ちなみにこのうちの１つとS生命保険から内定を頂き、上記の企業は全て選考が進んでいます。うち二つは次に最終面接です。よろしくおねがいします！ 個人的には信託に興味がありますが、東京海上やニッセイの福利厚生も捨てがたいです・・・。

主な保険業の企業を３つくらい教えてください。 【例】東京海上など

東京大学の2016年度学部卒の就職。銀行が上位独占と東大新聞が報じました。 1位 三菱東京UFJ銀行 2位 みずほフィナンシャル 3位 三井住友銀行 4位...

三菱東京UFJ銀行 2位 みずほフィナンシャル 3位 三井住友銀行 4位 NHK 5位 三井住友信託銀行 6位 東京海上日動 7位 三井物産 三菱商事 野村証券 ネット上では、銀行(メガバンク)は激務・退職者が多い等の書き込みをよく見掛けますが、実際は未だ根強い人気のようです。 何故なんでしょう？ http://www.todaishimbun.org/shushoku20170704/

（至急お願いします）大学院生男です。 NTTデータフィナンシャルテクノロジーさん（以下、NFT）と、東京海上日動システムズさん（以下、マリン）の2社でした...

（以下、NFT）と、東京海上日動システムズさん（以下、マリン）の2社でしたら、どちらを新卒入社として選びますか？ 私の判断軸は ①ホワイト ②給料が良い ③福利厚生が豊富に整っている ④残業時間が少ない ⑤有給取得率高い 等、基本的にワークライフバランスや給料を重視してます。 マリンは営業部がなく、比較的ストレスが少ないと思いましたが、NFTはOpen workによるとほぼ全てのパラメータがマリンより一回り大きいです。 一方で、NFTは客先常駐がありますが、マリンは30代らへんから給料の頭打ちが来るとのことでした。 自身の調べられる範囲の中だけの話ではありますが、どちらもメリット、デメリットがあり、悩んでおります。 どなたか、知見を持ち合わせている方いらっしゃいましたらご参考に教えていただけると幸いです。 よろしくお願いします。