解決済み
期間というものがあるのでしょうか? もしハローワークでパン屋の職に就いた方、試用期間中どのような仕事内容でしたか?正式採用後はどうでしたか? 読みにくい文章になってしまいましたがお願いします。
から求人が来ています。 トヨタ自動車、アイシン精機、デンソーウェーブ、LIXIL WT Japan、アイシン、アイシン・エィ・ダブリュ、デンソーダイシン、山崎製パン、SUBARU航空宇宙カンパニー、TOTOサニテクノ等… 高卒で就職するならここがいいというのはありますか?ここに載っているものでこれはやめとけというものを教えて欲しいです。またこれはないのか?という質問も受け付けます 私は女で、給料がよくプライベートの時間も十分に取れる仕事がしたいです。
定なのですが… 私はパン職人として現在社会人3年目になります。 ベーカリーとしては(たぶん)比較的楽な方な職場だと思われますが、 ・もちろん立ちっぱなし ・頻繁に重いものを移動させる ・暑い ・常に全力スピード ・2:00起床、3:30出勤、15:00退社(4時間タダ働き) ・睡眠時間5時間弱 ・休憩は12:00前後から1時間 今は健康体だし若いので大丈夫ですが、この環境に妊娠中や育児をしながら耐えられるか非常に不安です。 初期はつわりが酷い場合もあると聞くし…。 子どもが急に熱を出したりしたら… 彼の親は遠くに住んでいて頼れませんし、私の親には「もう育児なんかしたくない、絶対巻き込まないでね!」と結婚が決まった時から釘をさされています。 産休は妊娠何ヶ月からとれるのでしょうか? 休職届は? 会社としては辞めてもらった方がいいのでしょうか? 仕事は辞めてパートになったほうがいいのでしょうか?
ギーになりやすいのでしょうか?
で洋服の縫製をしていました。 パン屋で働きたいと思ったのは、パンが好きで作るのも好きだったからです。 工場を辞めた理由は、上司と合わなかったからなのと、周りの年配女性たちから私の行動1つ1つ監視されていたのが嫌だったこと、また縫製の仕事はパン屋より薄給なため将来が不安だったので退職を決めました。 が、しかしよく考えてみればパン屋も朝が早かったり時間が不規則なのでずっと続けていけるのかと不安になりました。 パン屋の仕事は始めたばかりなため、まだ接客やレジ、清掃などしかしていませんが、工場にいた時よりもお客さんがいることや時間ごとに焼きあがったパンを並べたりする仕事があるので単調ではないですし、アパレルのバイトも学生時代にしていたので接客じたいは好きな方なのだなと気づきました。 しかし、接客業やパン屋だと時間が不規則ですし、今はパン屋がしたいからパン屋に就職しましたが、この先結婚する予定もないので、手に職とということで縫製の仕事をもう一度視野に入れようかと悩んでいます。 服や食べ物を作ることが好きで得意なほうなので製造系の仕事がしたいです。 でも楽しいのは接客… 人生難しいです…いままで何も考えずに生きてきてしまったのでこの歳で焦りを感じています。 生活するための仕事だってこともわかるんですけど、楽しくないと続けられないっていうのが本音です…甘いでしょうか? 専門学校卒業していていままで販売も縫製も経験してきたので、ここでいきなりパン屋を選んでしまったことが「これで良かったのかな?」と思ってしまっています。 因みに今のパン屋に採用される前は前職と同じ縫製の仕事や洋服直しの求人に応募していました。採用はいただいてましたが休日数が少なかったり前職と同じように上司と合わなかったら嫌だし周りの年配女性にジロジロ見られるかもしれないのが嫌だったので、それなら未経験の職種に行こうと思い、パン屋に応募して、他の内定いただいた会社は辞退しました。 たぶん甘いんですけど、具体的にどこが甘いのか自分ではっきりわかりません。 この文を読んだ感想を聞かせていただきたいです。 厳しいお言葉もお待ちしてます、長くなりましたがよろしくお願いします。
いたてくり方を今の会社(パン屋とは違う職)で言ったらそんな作り方ありえないと言われました。 もしかして変な作り方をしていたの か不安になりました。 ちなみに私が思っていた作り方は 発行した生地にカレーを入れて形を整えて霧吹きなので生地を濡らしてパン粉をつける また発行し膨らんだらそのまま揚げるでした。 ですが職場の方が言うには揚げる前に先に焼いてから揚げるでした。 作り方にパン屋さんのこだわりがあると思いますが私が思っていた作り方だと美味しくなくベチャッとしてるでしょ?とまで言われてそうかなぁー?と思い質問しました。 本当にベチャーっとなりますかね? ちなみにパン屋の時はカレーパンが好きでベチャーと言うよりサクサクしていた気がします。
など、食品調理に関わる人間は、左ききでは問題あるのでしょうか? 当方、現在新潟の某学校に通っております。そこで、サービスや接客を教える教師より、左きき差別とも受け取れる発言と指導があり、憤りと共に困惑がありまして…教師曰く、調理では、職場に入ると、ホールサービスからの仕事になる事が多い、普通は、お客様の右側からサーブを行なう、などの話がありましたが、その中で「左ききの人は迷惑である」「一緒に仕事をすると、いらつく」など、信じられないような言葉が飛び出してきました。一時的とはいえ、新人で見習いの時は、ホールサービスなどの仕事もあるでしょうが、調理人としての本質とはかけ離れていると思われますが…現場では、やはり問題があるのでしょうか?学校では、入学規定に左ききに対しての制限もありませんし、事前に買わされる包丁セットでも、左きき用を選択も出来ます。それなのに、教師から、左ききを否定、差別するような発言が、普通にあり、ある意味戸惑っております。 ウエイターなどを本職とされている方も含め、直接の調理師、パティシエでも仕事上、かなりの問題があるのでしょうか?料理の世界を目指すには、サウスポーではいけないのでしょうか?あるいは目指してはいけないのでしょうか? 出来れば、実際の現場で働いていらっしゃる方のお話、ご意見をお願いします。ちなみに当方は右きき。あくまで左きき差別の発言に憤慨している者です。これから目指す左ききの皆さんの参考になればと思います。
いのですか? 従業員の入れ替わりが激しい割には仕事はちゃんと回っていくので、意外と単純労働なのでしょうか?
が うまくまとまりません。 箇条書きにするので まとめてもらえると嬉しいです。 アドバイスだけでも お願いします! ・ここのパン屋のパンが本当に美味しくて好き ・祖母がこのお店の食パンを いつも食べているから祖母がお店にくる 手間が省けたら嬉しい ・通学の途中にあるから通いやすくて 長く続けられそう ・大学生の実家暮らしのため、 自立するために働きたい
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