務へ転職希望する場合は、どういった文面が宜しいでしょうか? 具体的なサンプル等ありましたら教えて下さい。
解決済み
40歳から転職や海外移住、進学など人生を変えることができた方の経験談を教えてください。
夫は大手食品メーカー営業職で、子供は小学1年生(男)です。 夫は、単身赴任は寂しいし、お金だけ送る生活は働いている意味がわからなくなるから避けたいといいます。 私も夫の立場だったらそう思うと思いますし、家族3人でいたいです。 夫は、転勤のない会社に転職したいといって早5年経ちます。 今の会社は家賃補助含め手取りで700万ほどいただいています。妻の私は扶養内パートです。(年130万) 今はたまたま転職活動しやすい都心に住んで5年ほどになるのですが、来年の春には転勤になりそうなので、転職するならそろそろ本当に活動しないと間に合わないと思っています。 転職についてどう考えているのか話し合ったところ、 「転勤が嫌。今いる場所が気に入ってるのでこの辺りに住み続けたい。上司が合わないし、帰りも遅いから転職はしたい。しかし忙しいから諸々書類等用意するのが億劫。 給料は下げたくないから同業界同職種で転職するつもり。」 とのことでした。そこで、私は夫に質問しました。 「同業界同職種に転職したところで、上司が合わないことや帰りが遅いことは解決するのか。営業は向いていないと言っていたので、他職種にしてもよいのでは?」 →解決はしないかもしれない。悪化する可能性もある。いってみないとわからない。他職種は給料が下がるから嫌。 「同業界同職種で転勤なしで給料下げないで転職するのは難しいのでは?給料が100万下がる場合は私が仕事をフルタイムにすればなんとかなる、200万下がるならフルタイムにする&生活水準を下げればなんとかなる。フルタイムにする分、家事の協力はしてもらう必要があるし、生活水準を下げることも具体的に考えて貰わないとならないが、私は構わないので、あなたがどのくらいまで年収を下げてでも転職したいのか知りたい。」 →年収も生活水準も下げたくない。下げたとしても数十万まで。下がるくらいなら我慢して働く。 私は夫の転職に、賛成でも反対でもありません。 家族3人仲良く暮らせればそれが1番だと思っています。 ただ、夫は家族を養わなければならないという意識が強いのか、年収に固執しています。そこは申し訳なく思います。 私に国家資格でもあれば良いのですが、なし。結婚して10年、転勤に帯同して職歴もボロボロです。フルタイムで働いたとて、頑張って年収200万だと思います。 夫は、旅行やレジャーを楽しみたいタイプでもあり、そこである程度発散して仕事を頑張れるといっていました。 その為に使うお金は、世帯の手取り年収が800万程あるうちはそれなりに割けますが、転職で年収が下がるなら下がったなりの生活をしないと破綻します。 私は、転勤なし、夫がなるべくストレスのない仕事につけるなら生活水準下げても構いません。子供の頃はもっと貧乏でしたので。それを伝えても年収の下がる転職は嫌とのことでした。 であれば、転勤族としてこれからも生活していくことを念頭に置いて心づもりをしておいた方が良いと思うのですが 転勤族は家族帯同はいつまでが現実的なのでしょうか。 家族仲が良ければ、子供は大きくなってもついてきてくれるのでしょうか。 転勤族 帯同 で検索すると、 小学校上がった時点で単身赴任のご家庭もあれば、高校在学中も帯同したご家庭もあって、本当にそれぞれだなとは思います。 転勤族の方や、身近に転勤族がいる方、実際、子供が大きくなっての帯同はどうなのでしょうか。 夫婦の希望は、高校まで帯同、場所や状況によっては大学から一人暮らしです。 はたまた、賛成でも反対でもない、中立な立場でいたつもりですが、都心にいる今が転職のチャンスではあるので、転職の背中を押した方がよいのでしょうか。 転勤がなくなれば進学時悩みなく家族は一緒にいられます。 ただ、金銭面の大切さもわかります。 本当に悩ましいです…。
るのですが、上手く行きそうにありません。 そのため打開策を教えて下さい。 ボスに辞めることを話し、その後について日本に帰るか、ファームで仕事をするか、知り合いの同業のところに行くと伝えました。ところが同業のところに移ろうと話しかけたところ態度が豹変したために、旅行に行くんだよと誤魔化してなんとかその場をしのぎました。 仕事は競馬関係なので内輪の世界です。 うまいことこのボスのところを抜け出さないと、嫌がらせやライダーライセンス剥奪等、後にかなり影響してしまうように思います。 どうしたら和解できるでしょうか。 僕が思うに今のボスは低賃金で働いているために、手放したく無いのではないかと思います。
内容はかなり楽です。 誰でもできる仕事で、将来が不安になりました。 営業系に転職しようと、何社か面接など受けていますが、今の会社よりも給料が低く一歩踏み出せない状態です。 結婚もしており、10ヶ月の子供がいます。 こんな私ですが何かアドバイス頂けないでしょうか? よろしくお願いいたします。
必要になり、オンラインで自分の作成した履歴書添削を行ってくれるサービス(志望動機や自己PRは抜き、出来ればサービス先が用意したweb履歴書に入力しないといけないものは避けたいです)を探しています。 私の経歴にややこしい英名の海外学歴や職歴が混ざっており、日本の履歴書書き方例などを検索して参考に作成したのですが、自分の記入の仕方に多少不安があります。提出先は英語に精通した日本の企業なので、英語のレジュメを一緒に提出するつもりです。 どなたかご存知でしたらアドバイス頂けないでしょうか?宜しくお願いいたします。
思います。海外輸出について何でも良いので勉強になるようなサイトをご存知の方いませんか?よろしくお願いします。
りどうするべきか悩んでいます。 34歳になる歳になり、転職するなら最後のチャンスかと思い、皆様の客観的なご意見をききたいです。よろしくお願いします。 ★現在の職場の良い点 ・在宅ワーク ・フルフレックス ・人間関係がとても良い ・子供の行事などの中抜けがしやすい ・子供が体調不良でも在宅のため迷惑をかけないで仕事ができる ⭐︎モヤモヤしている点 ・休んで良いよ!と言ってくれるが1日休みを取れる環境ではない ・日によっては夜中まで仕事をしなくてはならない ・子供達はママは家にいるがずっと仕事をしている状態 ・料理や家事をする時間がない時も多く、レトルトや外食が多く、家も散らかり放題 ・会社では声が大きい人が主導権を握れる文化 →それが普通なのかもしれません。 ・達成感ややりがいがある仕事ではない ・小さい会社のため部署異動や休職はできない ・給料が少ない 手取り15万程度、ボーナスなし 子供が3人いる環境なので、この状態でも働かせていただけることだけでもありがたいと思うべきなのだと思うのですが、あと数年の子供達との時間をこのまま過ごして良いのか?私のキャリアアップはできるのか?など転職も考えています。 贅沢すぎ言い過ぎ!私のような立場で働ける職場は他にないよ!など厳しいご意見でも結構ですのでご意見いただけましたら幸いです。よろしくお願いします。
合職 TOEIC700点ほどその他自動車免許などの資格しかありません。 このような条件の場合、転職きびしいですか? 勤務地が嫌で転職したいです。後やはり営業や人事など文系的な職種に興味が湧きました、すごくアバウトですが… 理系で院だから技術職、勤務地もなんとかなる、お給料いいしと安直に決めた私が馬鹿なのですが正直今の仕事を辞めたいです。 情報がアバウトすぎで申し訳ありませんがどう思いますか? 正直現状はまだ頑張れるので頑張ろう、今の環境を好きになろうとしています。しかし院卒で女性ということもあり、第二新卒カードを切るなら早く選択するべきだと考えこのような質問をさせていただきました。
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