「月給」を含む質問（31ページ目）

・月給24万ボーナスあり(年2回、1回1ヶ月分) ・月給29万ボーナスなし どっちの会社の方がいいですか？？

ちの会社の方がいいですか？？

①総合職で月給２５万。残業３０時 間。勤続年数２０年。 ②事務職で月給２２万。残業５時間。勤続年数２０年。 ③事務職で月給２２万。残業５時間。勤続年数４年。

業５時間。勤続年数２０年。 ③事務職で月給２２万。残業５時間。勤続年数４年。 ④総合職で月給２０万。残業０時間。勤続年数３年。 ⑤事務職で月給２０万+固定６万。残業２０時間。勤続年数１年。 なんだかチグハグな給料テーブルじゃないですか？ 上はうちの会社の女性社員です。 男性社員の場合 ⑥総合職で月給２５万+固定８万。残業３０時間。勤続年数３年。 ⑦総合職で月給３５万+固定１２万。残業３０時間。勤続年数２０年。 こんな感じです。 はっきりした給料テーブルが無いので、納得いかないことが多い気がします。

月給が固定残業代込みだとなぜ悪いのか解説お願いします

月給20～30万程度の求人媒体を扱っている代理店に勤務しているのですが、今の会社でインサイドセールス(テレアボ)の部署に勤務している意味を見いだせないです。

でインサイドセールス(テレアボ)の部署に勤務している意味を見いだせないです。 将来的には独立を目指しています。 特に今の会社でやっている求人媒体の営業の仕事は独立後にしたいと考えているのですが、テレアポがメインの仕事であるため商談力がつきません。特に今の会社は即決力が身につく提案の仕方をしているので尚更その営業力をつけた上で独立を考えてます。 転職をすべきでしょうか？それとも独立した方がいいでしょうか？ 皆さんの意見を聞かせてください。

月給手取り13万の正社員でボーナスアリなのと アルバイトで月手取り30万だったらどっちがいいですか？

どっちがいいですか？

月給20万円の正社員に就職するか、 時給1,500円のアルバイトをするかで迷っています。 結局どちらの方が稼げますか？ 詳しく教えてください！

います。 結局どちらの方が稼げますか？ 詳しく教えてください！

月給制で給料を頂いていますが、給与担当者が適当で度々間違えて支給されます。その時に、基本給の額を毎回変更して調整分を増減していますが、度々過ぎて本当の基本給額

に、基本給の額を毎回変更して調整分を増減していますが、度々過ぎて本当の基本給額が分からなくなるように思えます。 誤りは仕方ないとして、基本給を増減して調整しない方法は無いのでしょうか。 会社には訴えていますが謝る事もなくこの方法です。と言われました。

月給は総支給であって手取りではないですよね？

月給27万円ボーナスありで6日休んだ場合、給与はいくらになりますか？

月給25万〜40万で残業月20時間以内。固定残業代5万円（20h含む）残業がない場合もし支給し、超える分は別途支給。 昇給年1回 賞与年2回 土日祝休み ...

場合もし支給し、超える分は別途支給。 昇給年1回 賞与年2回 土日祝休み 有給休暇 夏季休暇 冬季休暇 交通費 20000円 社会保険 残業手当 資格手当あり の職場はかなり良い方ですか?これが普通ですか?