、離職票を明日ハローワークに提出したらいつから何%くらいもらえますか？ 体の不調により職を点々としており、給料がバラバラです。 合計すれば2年間に12ヶ月以上雇用保険に入っています。 ただ、短期バイトだと離職票をよこされなかった所もあります。 その場合ハローワークに提出するものは源泉徴収では駄目ですか？ 12ヶ月以上雇用保険に入っていた証明を出すにはどうしたら良いのですか？
解決済み
けない 就職活動をしていません。 私の場合、60才以上の年齢ですし、地元にある仕事への17時までの勤務を希望しています。 希望範囲が狭いため、ハローワークさんからの連絡を待っている 状態です。規則ですから、明日 ハローワークに行こうとは思いますが、それだけで就職活動になるでしょうか？ 本当は職業訓練なども行きたい気はありましたが、老眼で常に眼鏡なしでは、ダメなため、パソコン のようなものにも応募しませんでした。 セミナーに参加とかも就職活動の一環のようですが、今回は間に合いません。また、年齢も高いため、見合ったセミナーにしたいですし、、。 自己都合の失業保険給付が初めてです。ハローワークには、ゆっくり 時間帯が合う所を探したいと、希望を出しています。
受給中です。 就職活動が、上手くいきません。 無職になって、はや1ヶ月です。 今朝、就職活動のことで、母と口論になりました。 私が、いつまで経っても就職できないことに腹を立てています。 そして「失業保険を受けるのは、生活保護と一緒だ。人として一番やってはいけないこと。恥ずかしい。」と言われました。 失業保険を受けることって、そんなにいけないことなんですか。恥ずかしいことですか。
雇用保険に加入しています。 数ヶ月前からヘルニアを発症し、現在二度目の長期休暇中(休職扱いではない、傷病手当なども降りない状態)です。 ヘルニアを発症してから数度にわたる会社の理解のなさから来る対応と、メンタルの不調により退職を考えています。 調べてみると失業保険の受給は怪我で働けない人は出来ないとばかり出てくるのですが、知恵袋で検索してみると同じくヘルニアで受給されてる方もいて、受給出来るのか出来ないのか分からない状態です。 一応転職は考えていますが、今現在まだ足を引きずることがあり、すぐに復職してもまた症状が悪化しそうなため、暫くは休みたいのですが、そういう理由でも失業保険の受給は難しいでしょうか？ 申請できたとしても3ヶ月後に受給開始らしいので、それまでに症状が治まって転職が可能になった場合は受給停止になりますか？
の面接を受け、採否待ちと記載しました。 第2回の認定日には この会社への採否結果は報告すべきなのでしょうか？ 採否結果は就職活動にあたるのでしょうか？
から失業保険を貰いつつ就職活動をしてましたが、未だに見つかっていない状態です。 たまたま前の職場の上司と会う事があり、まだ見つかってないなら戻って来ないかと言われました。 しかし失業保険を貰い終えてしまってるので、戻った場合不正受給になってしまうのでしょうか？
にしかならないと聞いたことがあるのですが、別だが似通った内容のセミナーに2回参加した場合はどうなるのでしょうか？ 例えば、就職支援セミナー(再就職の進め方や自己PR、応募書類等のセミナーです)を受けたことがある人が別の自己PRセミナーを受けた際も活動実績になるのでしょうか？ それとも、就職支援セミナーで似通った内容の説明を受けているため、別のセミナーとは言え向こうになるのでしょうか？ ややこしくて申し訳ございませんが、教えていただければ幸いです。
終わりですか？それとも、就職が決まり、出社する前の日まで貰えるのですか？
ぐにでも来て欲しいと言われました。私としてもたいへん高評価をしてもらい是非お世話になりたいと思っています。 しかし、先月に失業保険が満期になり(90日)私は前職がリストラで解雇されたので失業保険の給付60日延長が適用されたばかりです。おそらく失業保険の残日数もあまりないので就職支度金のような物は期待できず、できれば次回の失業保険28日分を受取ってから新しい会社にお世話になりたいのですが、それをそのままその会社に伝えていいものでしょうか？ちなみに次回の認定日は3/19です。
にパソコンでの活動と窓口での活動をしました。 同日のことだから一回とみなされるのか、または二回したことになるのか教えていただきたいです。
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