「パソナ」を含む質問（31ページ目）

パソナの福利厚生に詳しい方いらっしゃいますか？ 一日6時間×週4日の仕事だと、はけんけんぽに加入するのは無理でしょうか 残業などを考えると年130万を超...

けんけんぽに加入するのは無理でしょうか 残業などを考えると年130万を超えるおそれがあるため、扶養には入れません。 はけんけんぽにも入れないとなると、国保加入ですよね？

５０代目前。パソナの仮登録段階で断られることはありますか？ 派遣の登録は、昔は誰でも登録できるようでしたが（実際仕事紹介あるかは別）、今は登録段階で人を選...

でも登録できるようでしたが（実際仕事紹介あるかは別）、今は登録段階で人を選んでおり、登録できない人もいる、と聞きました。 私は数か月前にパソナにwebで仮登録をし、他社で就業中だったため「退職してから本登録に行こう」と思いそのままにしていたところ、メールで「仮登録のまま月日がたっているので早く本登録に来てください」と来ました。 本登録に来てくれ、ということは仮登録段階での年齢（５０歳目前・・）はクリアしたと思ってよいのでしょうか？ それとも仮登録時の応募者の年齢は関係なく、とりあえず登録には来させて、そこで「年齢が高すぎるので登録は見送らせていただきます」となるのでしょうか？

パソナへ派遣の登録後、本社での研修を完了しないとお仕事の紹介が始まらないのでしょうか？ ホームページには研修の事は書いていません。 研修をしていたのは過去...

うか？ ホームページには研修の事は書いていません。 研修をしていたのは過去の事ですか？

パソナの登録時研修＜至急＞ 来週にパソナの登録時研修を受講するのですが、担当者の方から全員に自己紹介を してもらい、その様子をビデオに録画して後から見てチ...

方から全員に自己紹介を してもらい、その様子をビデオに録画して後から見てチェックする、と伺いました。 既にこの研修を受けられた方にお聞きしたいのですが、どのような自己紹介をされましたか？ 会社の面接の時のような感じで、名前、長所、前職種の経歴などを含めた自己ＰＲ的な ことを言うんでしょうか…？よろしくお願いいたします。

パソナで働いている方は竹中平蔵を尊敬していますか？

パソナキャリアという職業斡旋会社は、必要費用を就職援助を申請した個人から貰うのではなく、仲介を頼んだ企業に払っていただいてるようですが、（たとえば大量リストラ

はなく、仲介を頼んだ企業に払っていただいてるようですが、（たとえば大量リストラを行った企業からお金をいただき、解雇された 社員の面倒をみる）短いスパンで就職が決まれば利益もそれだけでますが、長期のスパンになった場合は利益が薄まります。 結局、使い勝手が悪いと思うのはそういう利益的な事があるからでしょうか？ イロイロ、興味ある求人を頼んでアプローチとってもらってますが、面接等には至りません。 職安にしても、相手企業がとる気がないけど、建前で面接はあります。 結局、どっちが使い勝手がいいか困惑しています。 最近になって、早く就職してほしいようなアプローチも受けます。 なんだか精神的に参ってしまってます。

会社が工場閉鎖してしまいパソナキャリアで転職活動しています。 今まで担当していた方が変わり、新しい担当になりました。 前の担当も困っていたのですが、今度の...

方が変わり、新しい担当になりました。 前の担当も困っていたのですが、今度の新しい担当も困っています。 前の担当で就職先が見つからなかったのですが、最初の面談で今まで何してたんだ？と言われ、その後私の経歴を見ておかしいだの、続けてれば退職金がたくさんもらえたのにもったいない(工場閉鎖しなければずっと続けてました。)と言われました。 また工場閉鎖に2回当たってしまい、あと1回しか転職はないよ？運がないね。みたいなことも...。 前の担当者からずっとパソナキャリアの求人はほとんどなくハローワークの求人ばかりで、なかなか希望する求人がなく、別の就職支援も使っていてそちらで就職ガイダンスへ行ったり、希望する求人に書類を送ってもらい面接してと行動はしていてそれも伝えているのですが、まるで何もしてないかのように言われます。 先週もパソナの面談へ行きましたが、全然就職活動してないね？早く決めないとやばいよ！とハローワークの希望する求人でない2つのどっちか選ぶように言われ、まだいい方を選び、その企業に電話で問い合わせまでしてくれ、応募する場合はハローワークを通すことになり、絶対ハローワーク行くように！などネチネチ強く言われました。 後で企業のHPに行きいろいろ調べましたが、行く気にはなりません。 その担当の人は求人で私には無理なものも押し付けて、まぁ大丈夫でしょ。などと言って来たのに、少し難しい職種でそれも承知でちらっと気になる求人があって聞いただけなのに、自分の能力わかってるの？と怒鳴られました。 あまりにも担当の方と合わないので、担当を変更してもらいたいのですが、できるのでしょうか？ 私の登録してある支店にはもうその人しかいなさそうですが...。 次の面談でその企業に書類を送らなければ、何を言われるかわからないので行きたくありません。 会社でパソナキャリアの説明会を受けて声をかけておりたくさんの求人を持ってますので私たちにお任せください！と言っていたのに、パソナキャリアの求人は調べても調べても数少ない(いつも変わり映えしなく20件くらい)、いつも自分で調べてるハローワークの求人しか出されないし、結局自分でハローワークへ行くのならそんなところ行っても意味がないなって思ってしまいます。 パソナキャリアって求人数そんなものでしょうか？ パソナキャリアを使っていた方のお話聞かせてもらえませんか？ いい話でも悪い話でもいいです。

パソナの登録会で必要なものってなんでしょうか？ HPを見たのですが書いてないので（見落としてるかもしれませんが）

（見落としてるかもしれませんが）

派遣会社のパソナについてお聞きしたいです。 男、未経験ですが事務職を希望しています。 先日、パソナの登録会に行き、その場で数社紹介していただきエントリー...

す。 先日、パソナの登録会に行き、その場で数社紹介していただきエントリーさせて頂き、後日担当部門から連絡が入るとのことでした。 スキルチェックは日頃よりパソコンを使用しているので、タイピングは問題なかったのですが、エクセルやワードに関しては実務経験もなく、触った事がない状態に近いため50点程でした。 パソナは登録出来なかった、登録が厳しいという事を耳にしますが、紹介を頂けているので登録出来ると思っていても大丈夫でしょうか？ 後、マイページに当日エントリーをお願いした案件が反映されていないのですが、紹介頂いた案件についてもエントリーは自分でマイページから行う必要があるのでしょうか？ よろしくお願いします。

派遣 職場見学後の辞退について質問です。 パソナからお仕事をご紹介いただき、 職場見学を控えています。 担当者さんからは、 「仕事を受けた後の辞退は控えてください。」

場見学を控えています。 担当者さんからは、 「仕事を受けた後の辞退は控えてください。」 と事前に説明されていて、了承しています。 職場見学の日程調整時、 他社との併願状況を聞かれた際には、 ご紹介いただいた仕事が第一希望だったので そうお伝えしたのですが、 その後に面接をして内定をいただいた企業で働きたいという思いが強くなってしまいました。 その時点で、職場見学の前日19:00頃 (他社内定は金曜日、土日を挟んで職場見学は月曜日)でしたので、 事情を話し他社内定は保留し、 派遣の担当者さんにはまだ連絡をしていません。 職場見学は行こうと思っているので、 当日、担当者さんと待ち合わせた際に事情を話し、 職場見学後、辞退という流れでも問題はないでしょうか。 まだ、就業が決定したわけではないので可能かとは思うのですが心配です。 ご回答いただけましたら嬉しいです。 よろしくお願いいたします。