「週3日勤務」を含む質問（30ページ目）

パートでの車通勤。 週3日勤務のパートをしている主婦です。 突如、来月から週３日勤務のうち2日、別の営業所に車通勤することになりました。 片道1時間くら...

勤務のうち2日、別の営業所に車通勤することになりました。 片道1時間くらい掛かります。 都心部を通るので交通量も多く渋滞もあり、実際はもっとかかると思います。 仕事内容的には滅多に無い希望職種なので辞めたくは無いのですが、 これまで車通勤をしたことが無いので少し不安です。運転自体は好きです。 車通勤されている方どうですか？ 週2くらいならへっちゃらですか？

週5日～6日の５時間勤務のパート社員ですが、就活する時間を増やしたいという理由で週３日勤務にしてほしいというのは非常識でしょうか。 去年に病気が治りました...

週３日勤務にしてほしいというのは非常識でしょうか。 去年に病気が治りましたがいきなり正社員の仕事を希望してもまず採用されないし、体力や気力も考えて「週５日・洗車・回送業務」のパート社員の求人を見つけ働き始めました。 パートなので厚生年金と社保に入ることはできなかったので、将来の事を考え働きながら仕事を探していましたが、ぎっくり腰をして毎日腰痛が酷く、私は過去に車関係の仕事をしていた事があり、残業や洗車以外の仕事や雑務を押し付けられる事もあり入社時に考えていたよりも時間や面接官との予定も取り辛く、腰痛のこともあり疲労も酷くて就活の方が上手くいかずズルズルと２年経ってしまいました。 辞めたいとは考えていませんが、「週３日しかやらないなら他の人探すから辞めて」と言われそうで中々相談出来ずにいます。

3年間週3～4日で派遣で勤務しておりましたが、この度先方より契約社員として直接雇用される事になりました。（派遣のままでは延長 不可との事）条件は時給制、社...

用される事になりました。（派遣のままでは延長 不可との事）条件は時給制、社会保険、健康保険加入、住民税は自身で支払い。 週3～週4日勤務。派遣の時と条件は何も変わりはありませんが、Ｗワーク不可との事。（時給制で契約社員といってもアルバイトと同じ） 現在3年間Ｗワークをしており毎年きちんと申告しております。 住民税を自分で納める場合Ｗワークをこのまま続けても会社に分かってしまうことはあるのでしょうか？ 週３～４日勤務では正直生活も出来ないし、50代で新しい仕事を見つけることも簡単ではないのでなんとかこのままＷワークを続けていきたいと思っております。アドバイス宜しくお願いいたします。

アルバイトのシフトのことで疑問があるので質問致します。 今年の4月から週3日勤務でバイトを始めた大学生なのですが、初出勤日にシフト表を見ると出勤日が火曜日...

でバイトを始めた大学生なのですが、初出勤日にシフト表を見ると出勤日が火曜日と水曜日、そして土曜日と日曜日となっていました。 これって週4日勤務ということですよね？ こちらは週3日勤務希望ということを伝えていますし、労働条件通知書にも週3日勤務と明記されています。 バイト先の担当者が手違いで労働条件と違う出勤日数でシフト組んでいるということなのでしょうか？

バイトの最低勤務日数が週3日だとして、1.2回くらい週2にするのって可能ですか？

7月開始・月〜金・週3日〜から勤務可能の派遣に応募したところ電話で、「今、週5日勤務可能の方のみの募集をしているので、週3日の方の募集が始まったらまたご連絡

勤務可能の方のみの募集をしているので、週3日の方の募集が始まったらまたご連絡します」とのことでした。（私は勤務可能日は週3日 と伝えました） 1週間経ったのですが、一向に連絡が来ません。 自分から掛けても大丈夫でしょうか？

勤務日数が週3日中、2日間は午前勤務のみ、残りの1日は1日勤務の非常勤の専門職(国家資格)です。 パートですが常勤で同業の先輩から発注などの業務を同じ資格...

国家資格)です。 パートですが常勤で同業の先輩から発注などの業務を同じ資格を持っているのに同じ仕事をしないのはおかしいと言われました。 正直、非常勤にここまで求めてくるの？と思いました。 何故なら、メールで発注や見積り依頼したもののその確認をするのに私の勤務形態では無理があると思っていたからです。 その先輩は、お昼休みを返上してそういった仕事をこなしていると言うのですが、そもそも私には1日しかお昼休みはありません。 残りの午前勤務の時にタイムカードを切った上で(経営者が残業を認めない為)そういった発注等をすべきだと圧を掛けられてる様にも感じます。 そこでお聞きしたいのですが、非常勤の方の仕事の範囲は常勤の方と同じにしていますか？ なお専門的な仕事は同じ様にしています。

勤務をするにあたり、週3勤務で行うとしたら、月平均13~15日になるかと思います。 勤務日数の数え方として、週3勤務の場合は、上の月平均で13日~15日勤務

。 勤務日数の数え方として、週3勤務の場合は、上の月平均で13日~15日勤務していれば週3勤務になるのでしょうか？ それとも、1週間(日~土)の中で3日勤務という数え方でなるんでしょうか？

A社で8年週３日程度勤務していてダブルワークのつもりでB社を受験して受かり数日勤めたのですが配属先が遠距離になることになり、やむを得ず辞めました。 A社で...

めたのですが配属先が遠距離になることになり、やむを得ず辞めました。 A社で今まで通り週３日程度働けるものと思い込んでいましたが月に数日の出勤数に減らされてしまいました。 A社はダブルワーク禁止ではありませんが雇用保険をB社へ移したことが面白くなかったのかもしれません。 （雇用保険はB社で必要と言われたので移しました） 当然B社を受けることはA社の社長へ報告済みです。 このケースの場合、今まで通り週３日程度出勤するためにはどう対応したら良いでしょうか？

12時間勤務で 週3日休みと月給が27万なのと 8時間勤務で 週に2日休みで月給が約18万なら みなさんだったらどっちをやりますか？ 12時間勤務ってア...

が約18万なら みなさんだったらどっちをやりますか？ 12時間勤務ってアルバイト時代でも 月に2回ほどぐらいしか経験ないですが 結構体力的に きますよね。