在籍し 雇用保険を払いました。 B社を辞めるときはC社に転職予定で、 B社の労務担当者に 『転職すぐし ますよね？失業保険はもらう予定ないですよね？』と聞かれ、 『はい』と答えました。 しかしC社に転職後事情ができ C社は二週間ほどで 辞めてしまいました。 同じ頃 B社から雇用保険資格喪失確認書が 送られてきました。 私が失業保険をもらうには 何をしたらいいでしょうか？ 離職票というものがあるらしいですが どこでもらえるのでしょうか？
解決済み
給の計算をしてもらえるのでしょうか？ 前職時代の源泉徴収票はなくても大丈夫でしょうか？ また、既に倒 産している会社の在職証明書が手に入らない場合、厚生年金記録でも職歴は証明できるものでしょうか？ 市役所のどこに問い合わせて良いのか分からず質問が多くすみませんがよろしくお願い致します。
籍し、主人の会社から雇用保険被保険者資格喪失確認通知書=離職票、交付希望欄2「無」になっているもの。を 提出するように言われましたが、離職票は提出しましたし、そのような書類を持っていません。どこかに尋ねたいのですが前の職場に言えばいいのか、ハローワークに聞けばいいのかわからず、ネットで調べてもわからずにいます。 この場合、どこに聞いたらいいのでしょうか？ ハローワークに言えば離職票のコピーがもらえると言う書き込みを見ましたが、それをもらえばいいのでしょうか？ わかりにくい質問ですみません。 よろしくお願いします。
した １日の労働時間は10時間で週5回入っていました。 ただ雇用保険に入っていない可能性があり、辞めたときに書類など、なにも渡されませんでした。 社会保険に入れさせてもらえなかったのですがその中に雇用保険も含まれているのでしょうか？ 失業保険を貰うため書類がいることを知らず、どうしたらいいのか困惑しています。 確認などはどうしたらいいでしょうか？
ており、申込みに必要な書類として、離職を証明できるものと履歴書とあります。 離職票は、前職場に送付いただくよう申請済みですがまだ届きません。（最後の給料が入るのが今月中旬です。） 離職票以外に離職を証明できるものは何かあるんでしょうか。あるとしたら、どこに尋ねたらいいんでしょうか。 辞める際に、源泉徴収票と雇用保険被保険者資格取得等確認通知書（細長い紙）はもらいました。
ますか？ 私は41歳の主婦ですが、これから先の人生でどのような仕事をするか模索中です。 身内が不動産業界の営業で働いており、 宅建士の資格を取り事務として働くことを勧められました。 仕事内容が簡単である事、給料が良い事、歳をとっても続けられる事がメリットだと教えてもらいました。 調べてみると売買は大変そうですが、賃貸だと比較的簡単なようでした。 魅力的に感じたのですが、問題は私がADHD気質で単純ミスが多い自覚があり、過去に一般事務の仕事をしたことがありますが自分に向いてるとは思えませんでした。 単純ミスがどう頑張っても起こります。 20代ではエステティシャンや、美容部員を経験しましたが、美容部員ではメイクの技術はそれなりに評価され売上も良かったですが、忙しすぎて体を壊し接客のストレスもかなりあり、続けられませんでした。エステティシャンは少し余裕がある職場だったので、割と大丈夫でした。 得意とする事は、手先を動かす細かい作業、色合いのセンスくらいです…。美術が好きなので物作りやセンスは褒められることが多いです。 今まで私自身何をやっても極める事ができず、その原因はコミュニケーション能力が低い事、状況を素早く理解する事が苦手で、トラブル等に対して改善するアイデアが出ない為に人の下についていくことしか出来ないんです。 頭が悪いんです。情けないです。 仕事は一生懸命やるので、それで許してもらっている感じです。 環境の変化があり、今からは自分を見つめ直し、最低賃金でしか働けない自分を本気で変えたいと思っています。 自分に合った仕事を見つけ年金を貰える年齢までは働き稼いでいきたいと思っています。 歳をとっても働くことができ給料も良い不動産事務はとても魅力がありますが、私のような人間でもできますか？ 仕事内容や、わかる事なんでもいいので教えてください。 宜しくお願い致します。
期間満了にて）し、１１月１日から１１月１９日まで正社員として働きましたが、自己都合により退職しました。 現在は無職で、２社分の離職票が手元にあります。 １０月１５日～１０月３１日の間に失業給付の手続き等はしておりません。 ややこしいのですが、私はいつから給付をうけられるのでしょうか？？ また、持参しなければならない身分証明書に住民基本台帳カード（写真つき）とありましたが、どこでもらえるのでしょうか？？ 運転免許書もパスポートも保険証も無いので困っています。
の手続きが載っていました。 その中で、 「労災保険は従業員を雇い入れれば自動的に適用対象となるので手続きはいりません。」 と書いてありました。 それでは、労災保険と言うのは、いったい会社はどこへ保険料を払っているのでしょう？？ そして集まった保険料は誰が管理しているのでしょう？ 労災時にはどこから保険が払われるのでしょうか？？ どこからともなくお金がもらえるわけがないですよね。
２年目です。 短大では器楽Ⅱの単位のみを取り損ね、現在は保育士資格しかもっていません。幼稚園免許取得に必要な教育実習の単位も取っています。 短大在学中に先生は「どこで行われてるかは分からないけど、保育士資格を持っていれば、講習を受けると幼稚園免許をもらえる制度もあるって聞いたから」と言って、再履修しようとしていた私に就職を進めました。 しかしネットなどで調べても全く情報がありません。 そこで皆さんの中で、保育士資格を持っていて後に幼稚園免許を取得された方がいたら、どのような形で取得されたのか教えて頂きたいと思います！！！ よろしくお願いします
トを ・ファーストフード店(二年半:高校生一年時から) ・精肉店(三年間:高校生二年時から) ・お弁当屋(現在:半年) をしてきましたが、 *調理師受験資格はあるのでしょうか。 (実務経験二年以上といろんなところにかかれていましたが実際ファーストフード店と精肉店は辞めてしまいました。) *また、バイト先で調理業務従事証明書にサインしてもらわないといけないですよね？ この調理業務従事証明書の用紙ってどこでもらえるのですか？ 保健所とかですかね？ ぐだぐたとすいません。 是非回答お願いします。
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