ってきましたが、魚屋さんや八百屋さんがそうとう大変だろうな〜って思います。 オープンにあわせて資材の納品予定業者、事務所や冷蔵庫、倉庫などを構える卸さんや業者。契約後の不透明すぎる、果てしない納品待ちらしいですね。 東京都の対応が求められていますけど、なんでここまでずさんなんだろうかと思います。 それでいて、都の職員は時間外も対応に明け暮れ、それはそれで公務員だからしっかり残業代もらってるんだろうなぁ〜とか思ってしまいます。 .....それもどうなんだろう。 立派な施設を作るにあたり、パフォーマンスがひくすぎじゃありませんか？ いったい、どうなるんでしょうかね〜。
解決済み
うか？ いいなと思う求人があり事務なのですが、やはり市場なので今の会社よりは明らかに古く、事務所の様子の画像はありません。 お腹を壊しやすくトイレが近いと音を気にしたりする性格なので、どうなんだろうという感じなのですが、卸売市場の事務で働いたことがある方、どんな感じでしたでしょうか。
めさせる報道をしていました。 今回の豊洲市場もそれに似た動きがあるのではありませんか？ . 豊洲市場の問題ですが最初は床強度、次は汚染、次は工費と批判が移り変わっている様です。批判のための批判に見えてしまうのですが違うでしょうか？ . Q：施設の構造は、荷を満載したフォークリフトの荷重に耐えられないのではないか。 A：卸売市場は、荷を高く積み上げて一定期間保管することを目的とする物流倉庫とは異なり、集荷した物品を短時間で流通させる施設です。タイヤの接地面にかかる集中的な荷重を床全体で支え、負担を分散させることから、床の積載荷重に関して問題は生じません。 . Q：ろ過海水の取水口付近の海水には、ガス工場の操業に由来する有害物質が流れ出しており、活魚などに有害な影響を与えるおそれがあるのではないか。 A：ろ過海水の水質についても、今後、都が水質検査を行い、適切に対応していきます。としていますがろ過海水の取水海域の海水が有害物質で汚染されているという事実はありません。 . この様な回答が東京都卸売市場のHPに掲載されていました。 考えても汚染があると言われても暗渠(アンキョ)なんですよね、基準値は人が往来するところの基準ですし逆に盛り土すれば染み出すことも考えられるので暗渠なら問題で無いと思います。
、会場も帝国ホテルから豊洲の青果市場になったりしますか？
ませんか？ 103万、130万、140、150、160・・・・290万みたいに、年俸300万で正規社員で控除されないのは良いと思いますが、2万人児童待機、20％食事が不十分な子供がいて、ほったらかして働け、仕事が無いのは自分のせいだと言う事でしょう？ 配偶者控除のお蔭で、パートで育児しながら働くお母さんが沢山いるのであって、配偶者控除がなくなって働きやすくなる女性はいないと思いませんか？ 日本の税制は、政府が弱者から税金吸い上げることが先行し、使う時はキャバクラバブルやいらない道路工事、汚染だらけの豊洲市場とかでしょう？ 扶養控除考え直すより、削るところあるでしょう？ 小池さん叩いている場合ではないし、扶養控除廃止している場合じゃないと思いませんか？
まず第一に食品を扱う施設は衛生上古い環境より新規の環境の方がいいと思います。 (豊洲の件は環境問題でしたがそれはわかりますよ) 第二に築地文化というものがあった。これが意味不明です。築地の鮮魚は目の前の東京湾で取れた江戸前の魚ではなく、全国から運んだものです。築地自身にご当地はないんですよ。築地だろうが豊洲だろうがまた別の場所に新市場があろうが他所の物は他所の物です。 大田市場で大田文化とは言いません。 なぜ築地文化であそこまでもめたんですか。
かわず退職～労災不支給～精神障害者3級認定～障害厚生年金3級認定～就労不可解除(精神科)～ハローワーク失業登録～就職困難者・特 定理由離職者となる～未だに仕事決まらず。 元々、うつ病になった起因は職場の売上金が消失し関係社員全員に同じヒアリング(尋問)をしたというが同じかどうか知りませんが、自分には管理職・上司から犯人扱い・自白の強要を受けましたが立証できる証拠がなく予告なしでヒアリング(尋問)を始めたので録音する機器が用意してませんでした。 あと、売上金不正処理で自分は25年間この会社に勤務していました、それまで先輩方々も売上金がマイナスした時は不正処理をしていた。 結局、売上金消失、不正処理(どちらも盗んでいません)で懲戒処分され退職金も大幅に減額されました。 上司は会社が決めた現金調査もやらず、報告書には印鑑は部下に押しておいて～と言うだけ。豊洲市場の件だって都知事や市場長は何も読まず自分で印鑑押してたみたいですが、それより酷い上司です。 法テラスを介して弁護士と話しました。やはりヒアリング(尋問)のときの犯人扱い・自白の強要が立証できない・労災不支給だとハードルは高いし損害賠償請求は難しいとは言ってましたが労働専門の企業側の弁護士だったので労働者側の弁護士に相談したら？と言われ30分終了になりました。 弁護士でも企業側と労働者側でそんなに違うんですかね？
つあります ①旅程が全く楽しくなさそう 以下行程の一部です 東京の中央区で昼食後、全員の荷物を ジャンケンで負けた人が江東区のホテルへ荷物を預けに行き（その間他の人は喫茶店）、次に豊洲市場へ行く …というようなものです まず荷物云々だけでも結局は下っ端が色々やらされるのが目に見えます（´-`） ②一部の人間で勝手に決められている 自分を含め本来取り仕切る立場の人達が多忙や体調不良でなかなか話を進めることができず（これは反省する点ではありますが） 一部の数人が好き勝手に、参加者全員への相談もなく、各々行き先を決めた結果が１のようなプランに… ③嫌な役割ばかり押し付けられる 交通手段や道案内の調べ物、遅刻者への対処と不参加者へのお土産購入といった面倒ごとを旅行の直前に丸投げされました。 また１人体調不良で休みそうな人がおり、それまで話し合いに参加できなかった（入れてもらえなかった？w）自分にそういう面倒な役割だけが突然回ってきてウンザリです…。 新幹線の切符やホテルを取ってくれた方には申し訳ないですが、こんな旅行になると知っていたらハナから参加しようと思いませんでした。 どうしたら行かずにすみますか？ やはり体調不良でしょうか。。。
がついたのが、ダイニングのフローリングの一部が明らかに床下から水が染み出して濡れているような状態であったため、現場監督に指摘して発覚しました。 床下を確認すると、豊洲の新市場の映像を思い出すくらい、水が溜まっていました。 現場監督は、軽い感じで、原因を明らかにして排水して乾燥させて、フローリングも張り替えるので大丈夫ですと言っていました。 家の床下はかなり重要だと思って来て、この場合どのような対処が良いでしょうか？第三者に確認してもらった方が良いでしょうか？
すよね？ 一般市民にとって誰がやろうが違いは分からないじゃないですか？ で、票を入れる公務員にとって1番使いやすいのは無能な上司なわけですよね？ ということは再選しまくってる人って公務員に良いように使える馬鹿って思われてるってことだからアホってことになるのでは？と思ったんですけどどう思いますか？ むちゃくちゃ東京都知事の小池百合子は公務員から嫌われていて、当選して初登庁しても誰も挨拶に出迎えなかった。 一方で築地市場から豊洲市場の移転で当時の無能な石原慎太郎はめちゃくちゃ公務員に人気があった。 余りに公務が分からなすぎて全て公務員任せで、全て机に置かれた書類に判子を付いていたので公務員はめちゃくちゃ楽だった。 ということは地方のトップで再選しまくってる人ってそういうことですよね？ 兵庫県知事とかむちゃくちゃ再選してますよね？4回目とか１任期が何年か知らないけど3年か4年でも12年から16年兵庫県のトップの椅子に座ってるのって使いやすいってことですよね？ アホでも神戸空港は採算が合わずに潰れると分かってたのに判子を付いてたのにまた再選出来るって不思議だなあと思います。 どういうことでしょう？ 馬鹿じゃないと再任は無理説はどう思いますか？ だって失敗続きでも再選って公務員が票を入れてるってことですよね。 一般市民が兵庫県知事の日頃の働きなんて分からないですよ。
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