です。 申込んでから今日まで試験勉強をしておりません。 身が入らなかったのが、正直なところです。 今朝から過去問を数問やってみましたが、まったく解けませんでした。 労働衛生・関係法令の内容は、なかなか頭に入ってきません。 (私が悪いのですが)1週間を切っておりますので、どのような勉強方法が効果的か教えていただきたいです。 問題を理解して、過去問を解きまくるのが良いのかと思いますが、内容理解までの時間もないのかと思い、完全な丸暗記でも行けるものなのでしょうか。 良い方法があったら教えていただきたいです。 よろしくお願い致します。
解決済み
週一回工場内の巡視をし良いとこ悪いとこを挙げ月1回の安全衛生委員会にて1つ発表しなければいけません。 しかし毎週巡視するので段々と挙げることが少なくなってきました。良いことですが。 衛生管理者の巡視で気をつけること。挙げやすい項目などがあれば教えていただきたいです。
回答受付中
も問題ないのでしょうか? また第一種と第二種の違いなど詳しく教えてください
っけ? 以前の会社で第二種衛生管理者試験を受験したのですが激務で全く勉強できず不合格になってしまいました。今は転職して以前より時間があるので勉強して受けたいなと思ったのですが今の会社から「受けろ」と指示もありませんし今は管理者ではないので今の会社で受けることはできないかもしれません。前の会社に問い合わせて証明書の発行とかはできるものなのでしょうか?しかし辞めた人間の為にわずわざ前の会社が書類を揃えるとも聞いたことがありません。今の会社でまた受験資格を得るまで待たないといけないのでしょうか?
ました。 選任報告書を会社へ提出しなければなりませんが、こちらは自分で記入できるところはして会社に提出でしょうか。 それとも白紙のまま会社へ提出した方がよいでしょうか。 調べると一般的には会社側が作成するとのことでしたが、記入例も沢山あり不明になってしまいました。 会社から支給された案内には、 「合格したら所定の報告書を総務へ提出」→「管轄労働基準監督署へ報告書を提出」 としか記載がなく、 白紙のまま提出し、事業者などの捺印が押されたものが返送された後に自分で記入ということなのでしょうか。 会社に聞くのが一番なのは重々承知しておりますが提出までに時間がなく、 ご教示いただけないでしょうか。 よろしくお願いいたします。
臥床できる休養室を設けているが、 男性用には、休養室の 代わりに休憩設備を利用させている。 これ正解なのだが。間違ってないか? 「法令に違反しているものはどれか。ではないですか?と書いていますが、それって過去問。 これは単品で出題でそうなっている。 なので、問題から書き抜いて書いているんだろうけど、校正が間違っているのではないかとhttps://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q10301817920
ますが、試験の問題も毎月の都度変わっているのでしょうか? それとも半年くらいは同じ内容の使い回しになってるのでしょうか? 過去問を探すとだいたい4月と10月の年に2回ほどしかみあたりません
回答終了
1問間違いぐらいの正答率ですが ネットをみると過去問だけでは合格は不可能と出てきますが実際どうなんでしょうか。過去問以外勉強の仕方がないですし、過去問で満点取れても本番では全然問題が違うということでしょうか。
00人以上で専属の産業医がいると思いますが、衛生管理者は専任でなくていいのでしょうか? 労規則18条の業務に30人未満の場合です。 調べてもよく分からないのですが、深夜業を含む有害業務ってなんでしょうか? 具体的にどんなでしょうか? よろしくお願いします。
、業務内容の一部として清掃を行っておりました。 その後、今の会社(事務)で働き始めて丸2年働き、来月で3年目となります。 この場合、下記の受験資格を満たしておりますでしょうか。 高卒→実務経験3年以上 今の会社では衛生管理者の資格取得を推奨しており、受験希望があれば会社主体で動いてくれるみたいです。 前職での実務経験を今の会社へ言えば、3年分の実務経験証明書?を発行してくれるのでしょうか? お手数ですが、教えていただけますと幸いです。よろしくお願いいたします。
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