が必要でしょうか?
解決済み
子を考えていますが、 下記の様な画像のお菓子を配った場合、 不妊治療をしている人が受け取るとやはり不愉快になるでしょうか?
た。(12名ほどの職場) そのうち1人(上司)から個人的に5000円ほどお菓子の詰め合わせを頂いてしまいました。 予想していなかったので個人的に何も準備しておらずな為、次回マタニティ服を返しに行く際個人的にお返しした方がと感じています。 育休復帰後は異動があるかもしれない為一緒に働く可能性は100ではありません。 なので最後かもしれないという意味も込めてのプレゼントだと思うのですが、お返しして大丈夫だと思いますか?
回答終了
が、 配るタイミングはいつ頃がいいのでしょうか。 それとも給湯室に◯◯課のみなさんへと置いとくのでもいいのでしょうか。 (お土産などもらう時は昼休憩中にもらうことが多いです。) また、渡すとしたらなんと一言言うといいでしょうか。 また、渡す時に一言
配ろうと思ったのですが、タイミングがなくて困っています。 食品の製造なので現場に菓子折りは絶対持ち込めませんし、休憩も時間バラバラで帰る時間もみんなバラバラで帰るため渡すタイミングがありません。休憩室に置くにしても他の職場の方もいるのでその方達の分は用意しないつもりなので、休憩室には置きづらいです。 かといって一人一人にクッキー1枚だけを渡してお世話になりましたって言うのもなんか違和感あります。 お土産等も渡さない職場なので、もう渡さなくてもいいかなーと考えているのですがどう思いますか?
ろ、復帰する予定でいます。 (通勤時間が長いので、保育園との兼ね合いや、 産まれてきて、体の弱い子、障害のある子など、 産休明けに復帰できるか相談して決めようということになっています。) 小さな会社で、すでに来週末で産休に入ることは 周知済みで、引き継ぎも完了しています。 切迫早産と診断が下っているので、 今は有給を消化しながら時短勤務をしています。 最終出勤日は菓子折りを持参すべきでしょうか? 知恵袋等を見ていると、 おしつけがましくなるから?復帰の時に持参するという方もいらっしゃいました。 また、お医者さんから重たい物は持たないように、 切迫早産と貧血があるので、転んだ時を考えて両手がふさがるようなことは避けてほしいと言われているので、 迷っています。 復帰する際だけでは非常識でしょうか? それとも、産休に入ってから、 デパートから会社宛に郵送で送ってもらった方がいいのでしょうか?
アが違う所属でない部署にも軽く挨拶がてら持参したほうがよいでしょうか? 普段そこまで仕事で関わりがあるわけではないですが、まあ顔を合わせれば挨拶はよくします。
いくのと、休みに入る時は挨拶のみで、退職の際に子供を連れてお菓子を持って行くのどちらがいいと思いますか。
ょうか? 現在30歳、子供は5歳です。 2人目妊娠中です。 事務のパートで働いて2年になります。 来月から産休をいただくのですが、産休に入る前に職場に挨拶と菓子折りを用意します。 ですが、それとは別に、自分の部署の方たちには他に用意した方がよいでしょうか? ちなみに職場は全体で数十人ですが、同じ部署の方は6人です。 同じ部署の6人は全員女性、30代です。 同じ部署の方にも用意した方がいいなら、お菓子、ハンカチなど、どういったものがよいでしょうか? よろしくお願いいたします。
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