7:45 資格手当あり これってビルメン業界では当たり、外れどちらの部類でしょうか？ 新卒です
回答終了
17時完全週休2日制 土日祝 年末年始 夏季 会社カレンダーにより土曜年に数回出勤有 年間休日112日 昇給有 賞与年２回 労災保険上乗せ保険（全額会社負担） 業務災害総合保険制度有（全額会社負担） 育英会制度 （小学校：10万円・中学校：10万円・高校：20万円・専門学校：30万円・大学：40万円）各種祝い金制度有（結婚・出産）慶弔見舞金 月給17万５千円〜20万５千円 8時ー17時 完全週休2日制 土日祝 年末年始７日 夏季６日 年間休日125日 昇給有５千円 賞与有年２回3.50ヶ月分(前年度実績) 雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険 この二つの会社でどちらにしようか悩んでいます。 会社選びのアドバイスいただけると嬉しいです。 27歳女です
かれすぎじゃないですか？ 月給が額面17万円くらいの時と同じくらい引かれてるんですけど、おかしくないですか？
主に関東一円にたまに静岡や宮城に行くみたいです。 みなし残業込みの11時間まで日給が13000円なのですがいいと思います？ 月に換算すると、32から36万ほどみたいで、中距離があると40万近くまでいくみたいです。 残業代は12時間超えると別途でつきます。 13時間は絶対に超えないようにしていると言っていました。 ただ、スポットやきつい仕事は取らないし、バラ積みバラ下ろしもほぼないと言っていたので拘束時間はほぼ10時間いかないとのことです。 トラックはほぼふそうで現行型が多いです。 荷台の中も特別仕様になっているみたいです。 休みは基本日祝休みの土曜は隔週2日で土曜か日曜に出勤したら平日のどこかで代休です。 どうでしょうか？ よろしくお願いします。
解決済み
00000<=(1300×A)+(1625×B) 20万円の給料、おそらく丁度じゃないと思うので超えたAとBの最小の組数を教えていただきたいです。 控除や交通費などは除きます。 手取りではなく単純な月給額を算出したいです。 上記の計算式が可能かもすみませんが、 よくわかっていないので、 意図が伝わるように式と文章で残します。 どうかご助力のほどよろしくお願いいたします。
り （今出てる求人なので企業バレのため少し金額は変えてます） 月給22万円〜 扶養手当5000円〜 住宅手当10000円〜 資格手当3000円〜 手当て抜いた額が基本給かなー、基本給20万くらいなのかなと思っていたのに、面接行ったら 日当8600円です、対象の手当てはこれくらいで20日出勤すると194000円です。 とかいわれたんだけど？笑 最低賃金レベルだし意味わかんないし、月給22万どっからでてきた？謎すぎて内定もらったけど即辞退したわ。 ブラックすぎるよね？ 月給って書いといて日給とは！？ おかしくない？
いてますが、月給いくらなのかわかりません。 郵便局のバイト経験はあるので、前職の交代制の仕事よりはラクだなと思ってます。
給22万～リモート研修ありのITエンジニア雇用形態が正社員の方かで迷っています。 現状今住んでる所からなるべく早く引っ越すのが目標なのですが１,２年派遣で働きつつ独学でIT関係の勉強をしてその職に就くか (就けるかどうかは置いといて。) でもこれをすると僕の年齢が25歳になってしまいIT関係の職に就けたとして一人前になる頃には28~29歳になって色々遅いのかなとも思えますし。 最初からITエンジニアの職に就いた方がいいのか。 と言ったふうに色々考えてしまって。 参考までに皆様のご意見を伺いたく思います。
に就職しました。 給料体制は月給制で当月末締めの当月末払いと面接担当者が言われてたのですが6月１日現在給料の振り込みがありませんでした。 先に働いてらっしゃる正社員の方に聞いたらうちは給料前倒しなんだよって言ってました。 この場合5月20から31日まで働いた給料は残業代など諸手当と一緒に6月末に支払われるのでしょうか？ それとも6月の末の給料が5月20から31日分しかないパターンなのでしょうか？
クスタイム有とのことで、入社しましたが、有りません。こんな待遇なのに朝は誰よりも早く来いと言われてもう嫌になってしまいました。
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