)はありますか? また現在完全在宅の方は光熱費や電気代など家で仕事していると高くなると思うのですが、そういった手当てなどは会社からでるのでしょうか?
回答終了
どもが熱を出した際には必ず有給休暇を取って休みます。 まだ1人で遊べずPCにいたずらしたり話しかけてきたりして仕事にならないためなのですが、どこのご家庭もそうなのでしょうか? 同僚からなぜ休むの?と思われているのかもしれないと思い、皆様の事例をお聞きしたいです。 ・YouTubeやテレビを一日中見せておくのは罪悪感がありやっていません。 ・病児保育は病気の子どもが慣れないところへ預けることに抵抗があるため利用していません。 ・祖父母は遠方で頼れません。
1出社になると聞いていました。 契約書にはリモートワークの場合は自宅と書いてあります。 しかし、入社して1か月経つのですが 他のメンバー5名の仕事を全部覚えてもらうと言われ、在宅に切り替えてもらえないです。 5名はそれぞれまったく別の業務を担当しており、覚えるまで在宅させてもらえない雰囲気です。 全員の実務を覚えている方は1人もおらず、それを入ったばかりの人に全部押し付けようとしてきている状況に驚いています。 当初と言っている事はまったく変わっており、業務の範囲も違う+理由をつけて出社させる会社に不信感しかなく今すぐ辞めたいです。 元々1か月で在宅切り替えなのは担当業務の引き継ぎが1か月で終わるからでした。 それを全員フルタイムの業務5名分を追加となると、半年ほど強制出社となる計算です。。。 契約書には私が担当予定だった業務の範囲しか書かれていないです。 就業形態は求人サイトには派遣と記載、実際は客先常駐の契約社員でした、 一刻も早く辞めたいのですが、上記の理由では納得してもらえそうになく何と言って辞めるべきでしょうか? 「1か月経ちますが在宅出来ない状況でしょうか?」と直接聞いた際は、「他のメンバーの業務全部覚えてもらうって言ったよね?!!?」と言われこれ以上聞けない状況でした。。
いる用事があるのなら、仕事はできないものです。しまいめには、「その日は私、在宅なのでこの仕事お願いします!」 舐めとんのか!!!って、思います。 家にいたいのなら、有給休暇使えよ! こんな同僚いませんか? 結構、女の人に多いのですが。
解決済み
5年正社員で事務をしてきました。 激務のため体調を崩し退職、日雇いバイトなどをしながら療養し、その後パートで約1年ほど事務をしていました。 今まで正社員だったのでパートの仕事は物足りず、退職をして正社員へ転職を考えています。 乗り物酔いや生理痛がひどいため在宅勤務を希望していますが、求人を探しても人材派遣ばかり出てきます。 IT事務も検討しましたが、こちらも人材派遣ばかりで面接を受けても「在宅を確約できるわけではないから…」と言われ悩んでいます。 ・事務経験は6年ほどありますが、就きたい仕事がないため今まで資格をとっていません。 ・学校でPhotoshop、Illustratorを使用していましたが実務経験はありません。 ・完全在宅ではなくてもいいのですが、週の半分以上は在宅勤務を希望しています。 転職の最優先は在宅勤務です。 おすすめの職種や資格などはありますか?
ですがどうですか?
する企業の割合、多くないでしょうか? テレアポや入力事務、予約受付などどの職種が顔出しの監視が多いですか? プログラミングやwebデザイナーなどは監視の少ないイメージですが実際のところどうですか? またweb会議など時は顔出しはありかと思いますが、常時勤務中に顔出しでフルタイム監視の企業は多いですか? 経験上、業務委託の場合 監視がないことが多い気がします。 社会保険加入OKで派遣やしっかりした企業ほど、カメラでの監視が多い印象なのですが皆さんはどのようなご経験をされていますでしょうか? 逆に在宅勤務でカメラの監視のない職種はありますか?
回答受付中
。 実家に帰省した際にそのまま実家で 在宅勤務をしたいなと思ったのですが、 位置情報やなどでばれることはあるのでしょうか? 実家が離れているのでPCを持って帰って 1週間程度仕事をしようと考えているのですが どこで使用しているのかがわかるのかなと 疑問に思ってしまいました。 実際に実家やどこかに持っていって 仕事をしている方などはいらっしゃいますか? その際に会社から何か言われましたか?
るのですが、 先週から全体公開で3回も社員の方から注意されました。 しかも3回とも社員の勘違いや、社員同士連携が取れてない為の勘違いなのに、「最近ミスが多いので気をつけて」と、3回目に言われました。 でも全て社員の確認不足(実際はミスしていなかった)だし、 誤解もあったので電話で説明し、誤解は解けるのですが、 周りから見たら私はミスばかりと思われ、 電話で返事をしているので、社員の勘違いだったことも周りからはわからないまま… なんだか小さなことですが、すごく悲しいような、悔しいような気持ちが消化できません。 返信で言い返す?と、角が立ちそうだし、 逆に悪目立ちしそうなので気が引けます。 注意は私だけでなく、パートさんはみな全体公開で注意されるのですが、個別にしてほしいです。 でもまだまだ入社3ヶ月で、仕事も教えてもらっているので言えません。
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