養内のパートをしようと思います。 家の近くにマンション清掃があったのでやってみたいんですが、おばさんとか年寄りの方しかいませんか?汗 前のバイトで結構酷く扱われたりして少しトラウマになっているので若い方がいいなと思います。 又、お仕事内容はどんなことをするんでしょうか?
回答終了
フレッスン場の人が私の行動を指摘をする理由はありますか?関係ないと感じますが。
出来ない日は 給与は補償されますか? 天災の場合はどうですか?
解決済み
ですが休憩って休憩室があるんでしょうか? みんな一緒に休憩ですか?
笑 最初1つだけでしたが、2つ、3つと増えていきました。人手不足どと、どんどん増やされて大変です。 清掃員している方、いくつ担当して1日何時間で週何日やっていますか?
に対して、色々と監視されたり、口出しされたり、挙げ句の果てには女性更衣室をノックなしで入ってきます。 管理人さんのことはよく知りませんが、恐らく管理会社から派遣された管理業務を行う方だと思います。 清掃員はまた別で、管理会社とは全く別の派遣会社から派遣されています。 周りのスタッフは管理人さんに怯えていて、どうしてそんな理不尽な状況を受け入れているのか聞いたところ 「管理人さんが私たちの会社に依頼をして私たちはここに派遣されている」と仰っていました。 それならお客様だし仕方ないか…と思っていたのですが、この間、シフト時間を変更したくて本社に連絡したところ 「お客様との契約時間になりますので、時間変更は不可となります」と言われました。 まぁ、元々固定でってことだったし、変更は難しいよな…でもそのお客様と(管理人さん)と相談すれば変更できるかもと思い「管理人さんと相談することは可能でしょうか?」と聞いてみました。 すると「管理人さんは契約に関与していませんので、不可となります」とご返事を頂きました。 ということは管理人さんは一体なんなのでしょうか? 清掃員をいつでも解雇できる権利もってるからみたいな偉そうな態度はどういう意味なのでしょうか? 管理人さんがどういう立場で、どうしてそんな立ち振る舞いが出来るのか知りたいです。 また管理人さんは契約に関与していないのならば、一体誰が契約しているのでしょうか?
です、外の各階の廊下が凄く汚いです、黒ずんでしまっていて、掃き掃除の後、モップでやると更に汚くなります。 でも、会社の方はそれをバケツに何回も水を汲んできて汚れが落ちるまでやってね、と言われ、何日かに又会社の方が来て、綺麗になっていないと文句を言われます。私が思うには、今まで私が入る前の方はどのような掃除をしていたのか?とても掃除をしていた廊下には見えません。本当に汚いんです。そこまで私が誰も手を付けていない形の廊下を綺麗にやらなければいけないのでしょうか?ましてや、他の作業は毎日やらなくて良いから、廊下を綺麗になるまでやりなさいと会社の担当の方は毎回言います。それってはっきり言えば会社の責任なのではないでしょうか?と思います。私はプロの業者ではないので悩んでおります。廊下の手すりもカビが生えて緑色になっています、それも綺麗に落とせ!と言われます。どなたかご意見お願いいたします。
点教えて下さい!よろしくお願いします!!
ぎますよね? 誰が働くんですか?
? 何%ぐらい引くのですか?
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