に行き、10月5日にメールで採用通知が届きました。 11月のどこかで入社手続きを行うということで、入社手続きの希望日時をメールで送ったのですが、1週間以上経過した今現在、全く連絡が来ません。 これは不採用になってしまったのでしょうか? ちなみに勤務開始日は11月24日です。
回答終了
トには服装自由と記載されていましたが実際どこまで自由なのでしょうか?気になりましたので質問致します。 ・髪のトーンまでの規定はあるのか(あるとしたら何トーンまでなのか) ・ネイルやピアスはOKなのか 働いている方や勤務経験がある方に教えて頂きたいです。
解決済み
すが、明日で一週間なのに連絡が無いので不採用だと思います…。 私自身、以前他の派遣会社で2社ほどコール経験もありますし、当日の面接もきちんと粗相の無いように受け答えもしました。 募集人数30人の案件だったのですが、経験者でも30人の中に入れなかったのが正直ショックで… ちなみに、掲載日を変えてまだ募集は出続けています…。 ベルシステム24は経験者でも普通に落とされたりする会社なのでしょうか? 同じようにコール経験者なのに落とされたことがある方いらっしゃいますか?
のようなことをするのでしょうか? どうしても受かりたいので、ご存知の方はどうか教えて下さい。 現在の状況的にアルバイトでも、仕事に就くのは難しいのでしょうか?
した。 今回求人に応募したところ、登録会(面接会)に参加してくださいと言われ、職場見学をし、採用になりました。 7年前だと登録情報は残っていないのでしょうか? それとも入社手続き後に分かるのでしょうか?
務で答えられません。 今月初旬から転職をして、ベルシステム24にて契約社員として働き始めました。 業務としてはコールセンターの電話&チャットによる受電業務で新入社員は座学研修15日間、実務研修が2週間 という研修予定でした。 座学研修6~7日目に研修担当者から「座学研修中に実施となりますが、実務研修に入る前にお客様応対が問題ないかテストして、合格基準の点数以下だった場合は不合格で実務研修へ進めず、勤務継続が出来ないことになります。これは委託元企業からの指示のため、ベルシステム24ではどうすることも出来ません」と新入社員全員へ説明がありました。 (入社前の面談や、労働条件が記載された書面等には座学研修中にテストがあること、テスト不合格の場合は勤務終了になることは案内されてない状況) 私自身はコールセンターでの勤務経験が長年あったため、電話応対テストはほぼ満点の点数で合格出来たのですが、チャット対応経験無しのため、チャット応対テストは不合格となりました。 (チャット応対の座学は研修14日目の午前中(2時間程度)実施で、その直後にチャット応対テスト実施というスケジュールでした) テスト終了から小一時間後に現場の管理者より「チャット応対テスト不合格のため勤務継続不可となったので、明日から勤務継続させれないことになりました。本日ですが残りの時間(4時間程度)は、ただ研修室の椅子に座って過ごすか、帰宅してもらうか選んで頂けますか?今後に関してはベルシステム24を退職するか、ベルシステム24の求人サイトから気になる別のお仕事を見つけて応募するか決めて研修担当者の携帯電話に電話連絡してください。」と説明されたので帰宅を選び、社員証のみ返却求められたので返却 して帰宅。(退職するかどうかは保留にしてます) 現状、ベルシステム24の退職手続きをしてない状態ですが勤務はしてない状況(社会保険証などは返却してない状態) ここまで長々と書きましたが勤務先の現場管理者などからは「解雇」という言葉は使われず、あくまでも「勤務継続不可」という言葉でお仕事を終了させられてしまい、次回の職も決まってない実質無職状態です。 ベルシステム24側として解雇ではなく、自主退職で辞めさせたいのでは?と感じております。 本件は不当解雇に当たるのか労働基準法などに詳しい方から回答希望です。
やはり、受かりにくいですか?
また後日面接に行ったり、派遣で行っても結果は変わらないでしょうか?
でしょうか? コールセンターのアルバイト面接ってどんな事を主に聞かれるのか教えて頂きたいです。 他の業 務で応募した事がありますが、圧迫面接をさせられた事があり、結局、不採用でした。 今回も同じなのか少々、不安です。
ちらの会社で1度コールセンターのお仕事で採用の連絡を貰ったことがあるのですが、その時はお断りしてしまいました。 その後やっぱりコールセンターがしたいと思い何件か応募してみたものの、一切連絡が来たことがありません。 やはり1度断ったのが原因で受からないんでしょうか。本当に選考してもらえてるのか不安です。
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