解決済み
だけることになりました。しかし、バイトをしていたときに気づいたのですが、指示が全く聞こえず声が聞こえづらいのです。耳鼻科の 方にも行き難聴と診断され、このまま続けていても店長や、バイトの先輩方に迷惑をかけてしまうのではないか、と思い辞めようかと思っています。 店長と直接話せる機会が少なかったので仕方がなく電話でお話をさせて頂いたところ、辞めさせてくれる気配はなく、また時間があるときお話ししましょう、と切られてしまいました。それから何も発展せず…。また店長に連絡を入れようかと思うのですが、店長の他、専務(店長の奥様)にも伝えた方がよろしいのでしょうか?
おり貯金を貯め 21歳で文系の大学に進学し25歳で卒業して就職しました 社会人2年目の今、雇止めに合い翌月から無職になります。 高校卒業後に不安障害を起こしSSRI(パロキセチン)、ベンゾジアゼピン(ブロチゾラム、ジアゼパム)などの薬を服用して今に至ります アレルギー性鼻炎もあったため塩酸ナファゾリンの系統の血管収縮剤を含む点鼻薬を常用していました。 もちろん薬に依存してしまいました 自分自身薬の依存をやめたかったためwikiでSSRI、ベンゾジアゼピンの記事、海外のアシュトンマニュアルという論文や精神科医が書いているブログなどの記事を読み ブロチゾラムを水溶液減薬を行い離脱 ナファゾリンは耳鼻科でもらうアラミストなどを併用し離脱しました 精神状態は安定しているため今後もジアゼパム、パロキセチンは水溶液減薬等へ離脱へもっていこうと思っています。 自分自身が処方薬や市販薬で苦しんだ経験があり服用する薬に対してはより一層に興味を持ち 同じように苦しんでいる人に対して少しでもアドバイスをしたいと思い、薬学部を目指し勉強をしようと思っています 薬剤師免許をストレートで取ると34歳です 調剤薬局やドラッグストアで勤務したいと思っております 高校時代は理系でしたので数学、化学は得意でした。(今はもちろん衰えていますが勉強する覚悟はあります。) 先ほど書いた大学も学生時代は勉強をきちんと行い単位は落としたことがありません(薬学部の授業とは比較できないと思うのでそこは申し訳ございません。) 20代後半~で薬学部に進学した場合苦労したことはどんなことでした? 薬局やドラッグストアへの就職はできますか? 薬剤師さんの意見や20代後半くらいで薬学部に進学した人の意見を聞きたいと思い投稿させていただきました。 よろしくお願いします。 pon********さま 同じくらいの年齢で薬学部に入学されたと回答で見ましたのでもしよろしければご意見をいただければ幸いです。
に回されました。半年後に立って 居られない激しい目眩と不眠、耳鳴りで 自分でも気がつかないうちに明 け方の 4時や5時まで仕事をひたすら続け 上司から休職を勧められ、2ヶ月間 休職しました。心療内科と耳鼻科に 行き、適応障害と診断されました。 2ヶ月後に復職し、仕事の担当は 変えてもらったものの、相変わらず 合わない仕事を続けています。 産業医からは近い内に部署異動を する様に話をするが、今はまだ、 リハビリを兼ねて今の部署に留まる 様に言われています。 そんな中、また不眠と激しい目眩、 耳鳴りが起きて来ています。 特に耳鳴りが酷く1日中、ザーッと 言うラジオやテレビの砂嵐みたいな 音が鳴りっぱなしで、それに合わせて 目眩が起きています。耳元で大声を 出されると一瞬、目眩に近い感覚 なるかと思いますが、それがずーっと 続いている感じです。 なんとか、その症状が出たまま 8月から今まで我慢して来ましたが、 一昨日、昨日と出社出来ずに休んで しまいました。 また、2ヶ月間休職した時に戻りつつ あるのですが、適応障害は再発する のでしょうか?時間とともに解決すると 言う認識でいたのですが…
)のダブルライセンスはすごいですか?
に就職し、現在、3カ月、試用期間中です。 就職した当初より、従業員の定着率の悪い会社のため、不安はあったのですが、頑張ろうとわたしなりに頑張ってきました。 ですが、前任者は内定から1カ月で退職、仕事を一か月で詰め込まれるだけ詰め込まれるような状況で仕事が始まりました。 同時期に内定した同期はわたしよりも格段に優秀で、資格保持者、どうしても比べられることが多く、わたしの無能さに嫌になりながらもなんとかと仕事をこなしてきました。 ですが、そのうち、その同期を上司が気に入り、わたしにたいしては無能のレッテルを張ったまま、訂正することもなく、何かにつけて辛く当られることが多くなりました。 もちろん、無能であるわたしが悪いのですが、努力しても足元をすくうように非難されるようになり、どうにも我慢できず、退職を一度口にしました。 ですが、ひきとめられ、年を越すことに。 そして、年明けの出勤当日、激しいめまいと恐怖心に会社にとどまることができず、退職を口にし、ようやく受け入れてくれることに。 そのまま退職できると安心したのもつかの間、引き継ぎがあるから2月末まで出社するようにとのこと。 仕方なく、出社してもやはり上司の態度はかわらず、辛く当られるばかり、そのうち、それに準じるように周りも態度がひどく悪くなっていきました。 そのため、もう一度退職を早めてくれと頼んだのですが、「無責任だ」「投げ出すのか」と叱責されるだけで受け入れてもらえません。 とうとう、電車に飛び込んで死のうと思い詰めるようになり、そのことを通っている耳鼻科に相談した際、心療内科にいくことをすすめられました。 やはり、鬱だったようです。 診断書は一週間後にしか出ません。 でれば、それを持って退職を口にできるのかもしれませんが、後1週間は会社にいかなければいけません。 思うと涙が止まらず、恐怖で身がすくみ、めまいと耳鳴りが止まりません。 死のう、殺されるまえに死のうと思うばかり。 現在、試用期間中、即辞めることはできないのでしょうか。 できるとすれば、どうしたら辞められるのでしょうか。 方法を教えてください。
鼻科の病気で1ヶ月休職していて、まもなく会社が指示した休職期間が終了します。もちろん病気は完治し、主治医及び会社の産業医からも復職可能との判断が下ったにもかかわらず、説明無く更なる休職の延長を会社から指示されました。完治しているので傷病手当も医師は証明してくれません。なのでその間、無給欠勤なのかと上司に申し出でたところ、そんなことは俺は知らないの一点張りでした。1年以上のパワハラも続いていて復職を目前にしてまた嫌がらせが始まったようです。パワハラの詳しい内容としては、上司と2人きりになると必要以上に上司である権力を振るい、黙り込む私に君には意見や意思は無いのかや、以前勤めていた方の愚痴など、数時間聞かされそれに対して私がどう思うか答えろと強要したり、同僚にいたっては、私の病気を社内に触れ回り、私が関わりの無い部署の方まですべて情報が流れています。しかも、ほかにメンタルで休職している社員の日ごろの動向・病名・飲んでいる薬が何なのか本人に聞きだせなど・・・・ちなみに私は会社で設立している健康保険組合の職員です。会社員として情報の漏洩は絶対にしてはいけないのは常識ですが、健康保険組合は特に社員の方々の個人情報を絶対的に守らなければいけない部門です。にもかかわらず、日々、そのようなことが行われています。復職に向け、会社側が必要とする書類を期日どおりに提出し、すべて会社に迷惑がかからないよう対応してきたにもかかわらず、自宅に上司から連日のように嫌がらせMailが届きます。あまりに追い詰められ心身ともに疲れてしまい食事も全く取れないため、心療内科に受診したところ、職場環境が要因であるうつ病で最低でも3ヶ月は療養が必要との診断が本日下されました。 今は、家の固定電話、携帯電話、Mail等すべてが恐怖で尚且つ一歩も家から出られないような状況まで追い込まれています。 弁護士を立て、訴訟とも思いますが、勝てるかどうか・・・・どなたか意見・アドバイスをお願いします。
で2年になるのですが、今年いっぱいで退職し転職したいと考えています。 在職中に転職先を決められれば一番 いいのですが、それが難しいので、辞めて、転職活動中はアルバイトをするつもりです。幸いにも学生時代に働いていたバイト先が、また来ていいよと言ってくれたので、12月末に退職し来年1月からバイト先に入れればと思っていたのですが、健康保険が不安になりました。 親に甘えられないので年収180万は稼がないと生活できません。 そうすると親の扶養に入れないので自分でどうにかしなきゃいけません。 歯医者だったり耳鼻科によく行くので保険証がないと困ります。 厚生だったので、国民がよくわかりません。 このような場合、保険証など どうすればいいでしょうか? 拙い説明で申し訳ございませんが、ぜひアドバイスいただければ幸いです。 よろしくお願いします!
収入の統計などありますか? 収入も、専門科を決めるひとつの材料だと思うので。
、今、医療事務に興味をもっています。 (短大時にニチイの講座を受講したのですが、資格は持っていません;) その中でハローワークで経験、年齢、資格不問の求人がありました。 耳鼻科の女性4人ほどの医院で、診療補助業務もありです。 しかし、色々と気になるところがあります。 県の最低賃金が702円なのですが、試用期間中(3~5ヶ月)は そこからのスタートみたいです。(裁定による) お給料も13~14万円で、厚生年金はなし。 8時30分~18時30分の勤務時間で、木、日、祝日、土曜日は午前のみの診療。 一応時間外はなしとなっています・・・。 お休みはありそうなのですが、人数が少ないので有給とかは取れなさそうですし、 お正月も出勤ありとのこと。 まだ応募検討段階ですが、月10万ちょっとのお給料、女性だけの職場で続けていけるか、と考えると不安になります。 退職して1ヶ月たちそうなので何かしないと、と少し焦りを感じてきているのですが もう少し、良い条件のところを探すべきでしょうか。
271~280件 / 505件中
この条件の求人をもっと見る
1
続きを見る
2
3
60歳からの働き方はどうする?後悔しない選択肢を詳しく解説
働き方を考える
60歳からのキャリアに不安を感じていませんか?定年後の人生を豊かにするために、適切な準備と情報収集が不可...続きを見る
2024-12-09
内定承諾書の添え状、本当にいらない?作成や送付のポイントを解説
法律とお金
内定承諾書を企業に送るとき、添え状がいるのかいらないのか、迷っていませんか?添え状の意味を知り、書類を正...続きを見る
マンダラチャートの作り方と仕事への活用術。効果や注意点も解説。
仕事を知る
マンダラチャートの作り方は、意外にシンプルです。ただし効果や注意点を理解していなければ、うまく活用できず...続きを見る
メールで質問するときのポイント。ビジネスで差がつく好印象メールの書き方
メールでの質問の方法を改めて問われると意外と難しいと感じたことはありませんか?相手に好印象を与え、スムー...続きを見る
型枠大工はどんな仕事?年収事情や勤務の大変さ、役立つ資格まで解説
型枠大工は建設業界にとって、なくてはならない存在です。しかし具体的な仕事の内容や収入、働き方についてはあ...続きを見る
「ご用命」はいつ・誰に使う?意味と使い方を例文付きで解説
「ご用命」は、目上の相手に対して使うのにふさわしい表現ですが、使い方を間違えると失礼になることもあります...続きを見る
トレードオフとは?言葉の意味や具体例、解消のポイントを解説
ビジネスシーンでは、相反する要素のどちらかを選択しなければならない場面が多くあり、トレードオフと呼ばれて...続きを見る
憧れのカーデザイナーを目指そう!スキルやキャリアパスを解説
カーデザイナーは自動車に関連する職種で、時代のニーズに合ったカーデザインを生み出す役割を担っています。未...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です