「小児科医師」を含む質問（28ページ目）

NICUで働く看護師さんに質問です。 小児科や小学校ではモンスターペアレントはよく聞きますが、NICUに入院している子のご両親にはモンスターペアレントと 呼ば

く聞きますが、NICUに入院している子のご両親にはモンスターペアレントと 呼ばれるような方はいらっしゃいますか？ もう一つ質問があります。 NICUはやはり分娩室や産褥病棟などとのつながりが強いと思うのですが、助産師さんとの関係は良いですか？ 昔の医師と看護師の関係みたいな上下関係があるのか疑問に思いました。 これは病院によっても差があると思いますが、ぜひ教えてください。 将来NICUの看護師として働きたいと考えており、質問させていただきました。

医師免許を持つ人材が不足している業界ってどこですか

医者の派遣について。 通っている個人病院の小児科では、 一診の院長とは別に、日によって コロコロ先生が変わる二診があります。 そのコロコロ日替わりで変...

よって コロコロ先生が変わる二診があります。 そのコロコロ日替わりで変わる先生は、 大学病院の先生で 週に一、二度診察している先生が多いようで、 どういう仕組みで派遣されているのかよくわかりません。 医師派遣会社のような会社があり、 登録していると他個人病院へバイト依頼がくるのでしょうか？ それとも何か繋がりのある病院から応援のような形で派遣されてるのでしょうか？ その先生は大学病院では助教とか書いていて、 その大学病院での正社員的ポジションで役職が着いているんだと思っていたのですが、そうではなくアルバイトまでしないといけない状況なんでしょうか？ 大学病院の先生って確かに毎日診察している人はいないので、担当曜日以外は研究や論文、手術や学会などその大学病院での仕事をしているんだと思っていたのですが、違うのでしょうか？ 医者の働き方、というのが一般人として 割と不透明でよく分からず、 高月給のはずなのになぜ個人病院でバイトされているのか？それも所属大学病院からの依頼なのか？ とか、所属大学病院で 診察をしていない曜日が多い人は正社員的な働き方ではないのか？ とか そもそも診察する曜日の多さ、少なさは何を根拠に決められてるのかなど 大まかな医者の働き方について教えて下さると幸いです。 無知なので、すごい意地悪な見方をすると、 『この人大学病院で干されてるから左遷されてるんかなぁ』とか思ってしまい、大丈夫？この先生。なんて穿った見方もしかねないし、教えて欲しいです。

医師国家試験（いしこっかしけん） 日本で行われる医師国家資格のための国家試験 大学医学部（医学科）を卒業することが受験の前提条件となっており 医師国家試験...

学医学部（医学科）を卒業することが受験の前提条件となっており 医師国家試験そのものの合格率は殆どの大学で合格率90パーセント 【質問】 医師国家試験の内、一番合格し易いのは、歯科医の試験ですか？ 歯科医でなければ、医師国家試験の内、一番合格し易いのは何科？

今年小児科配属となった新人看護師です。 朝の申し送りが憂鬱で仕方ありません。 受け持ちは５人前後ですが私の病棟は20名前後の患者の情報をすべてとってからそ...

け持ちは５人前後ですが私の病棟は20名前後の患者の情報をすべてとってからその日の担当の患者が決まるというようになっています。 そのためカルテを一通りじっくりと見ようと思うと時間がかかってしまい情報が全く取れていない状態です。 急性期病院で患者の入れ替わりも激しいため情報収集も勉強も追いついておりません… やはり早く出勤して余裕を持って情報をとるようにすることしか対策はないのでしょうか？ また送りのコツもあったら教えていただきたいです。 自分では病名→治療→内服確認・抗生剤・点滴の流量→夜勤帯での様子→観察→ケア・看護処置→医師の指示というように送っています。

内定もらったけど妊娠してしまい1日も働いてないけど産休育休もらうという事に関して皆様どう思いますか？ 採用予定の人間は当然の行為か、それともマタハラとされ...

皆様どう思いますか？ 採用予定の人間は当然の行為か、それともマタハラとされた小児科の女性部長の気持ちが分かるか。 ---------- 大阪府立病院機構・大阪急性期・総合医療センター（大阪市住吉区）で、 採用予定の医師に対するマタニティー・ハラスメント（マタハラ）があったとして、センターが小児科の女性部長を厳重注意としていたことがわかった。 ５月３１日付。センターは懲戒処分ではないことを理由に公表していない。 センターや関係者によると、女性医師は昨年末ごろに採用が内定し、今年４月から勤務予定だった。 今年２月、妊娠がわかったと、部長にメールで伝えると、 部長は「病院に全く貢献なく、産休・育休というのは周りのモチベーションを落とすので、 管理者としては困っている」と記し、「マタハラになるかもしれない」としつつ、 「非常勤で働くのはどうでしょうか」と送り返したという。 センターは、部長のメールの内容は、男女雇用機会均等法で防がなければならないと定める妊娠、 出産などを理由に不利益な扱いを示唆する言動で、いわゆるマタハラだったと認定。部長を厳重注意、 監督責任のある病院長を所属長注意とした。女性医師はセンターで勤務しなかったという。

先日 内科、小児科、訪問診療もしていて、どこか企業の産業医をしている、 開業医に面接いきました。 ↑ 四年前ニチイで資格取得したが、何一つおぼえてない。

面接いきました。 ↑ 四年前ニチイで資格取得したが、何一つおぼえてない。 20年前、医療事務二年勤務、 何も覚えてない、 ↑ もともと覚えわるく、二年勤務では、奥さんにいい加減そろそろ覚えて、、といわれた。 一般事務はあわない、 多分１日パソコンや、紙類の書面化の仕事があわない、 なので、二年はたらいた医療事務は覚えは遅かったが、 おぼえたら、まあらくな仕事であっていたが、 処方箋をカルテ通り書いたが、間違ってルよ！と、説明されても、結局？！わからなかった。 皮膚科事務デシタ, この間の面接は、 内科、小児、訪問診療、産業医の開業医で。 ↑ 事務は二人でシフトだそう、 平日は一時間ずれの勤務、 土曜日は一人でやる←土曜日は二回休みです。 レセプトもある、 覚えるのは大変ですか？ あと、医療法人だから、医師国保、厚生年金 傷病手あてが、ないと。 今回やめるひとが、 病気？とかで、傷病手当てつかないとかもありの問題に直面した、と。 私は持病あり通院しているはなしをしました。 まあ、健康なひとも、いつけが、病気なるかわからないが、 もちろん、 一般企業の社会保険、厚生年金が一番よいと、 まだ、面接結果きてないが、 仕事内容が、覚えられるから？←帰宅後も覚える？ プライベートに響く位自宅でもメモみる？ 事務は二人だけ、 医師国保 この三点不安で、 場合により、先に電話して辞退しようかとも、 どうなんでしょうか？ 医療事務経験や、資格は有ればなお良い、位の求人ではありますが、 色々わからなく、どなたか宜しくお願いします。 母子家庭ですから、傷病手あて、なしは、何かあった時が不安です。

旭川医科大学卒の医師って、スゴイんですか？ 整形外科専門で、医学博士も取得したらしいのですが、小児科も簡単なものなら診れるそうです。 ただ、超せっかちで...

しいのですが、小児科も簡単なものなら診れるそうです。 ただ、超せっかちで、小児科診察してる時は常に困った様な、嫌そうな顔をしています。 整形外科がまだ開院していないのでどの位スゴイのかが分かりません。 が、私の以前の職場の医師(東大卒・循環器内科専門のクリニックでしたが、産婦人科以外全て診療可能。しかもかなり高いレベルで。)を、「全部の科を研修してない先生だからちょっとね～。」と言います。長年救急医療も勤めた方なのに。 ずっと大学病院勤務で、その大学病院の系列のクリニックの雇われ院長はしていたみたいですが、一からクリニックを立ち上げるのは初だそうです。 私はクリニック勤務しか経験がなく、その時の院長は循環器内科だけでなく、産婦人科以外全て初診は出来(救急にいた事もあるので)、必要な初期診療・検査をした上で、専門医療機関へ紹介をしていた方だったので、まだ整形外科の診察を開始していない今、院長の凄さがまったくわかりません。 よく医者はプライド高い人が多いと言いますが、全てギリギリの決定・発表で必要な道具や機材も未だ揃っていません。 スタッフに任せると言って、必要な物を購入してくると、そんなのいらないでしょと文句を言います。 それでも、自分の卒業大学や経歴は自慢しまくります。 旭川医科大学出身って、そんなにスゴイんですか？

助産師に興味がありましたが、疑問が生まれました。 １、産科医や小児科医は激務過ぎて、なり手がいないそうです。それなのに助産師が人気があるのは何故ですか？ ...

て、なり手がいないそうです。それなのに助産師が人気があるのは何故ですか？ ２、保健師の免許を取っても結局、就職できず、看護師として働いている人がほとんどだそうです。助産師もおなじですか？

医師になるなら、何科の医師になりたいですか？