。 面接の際に、10回以上は入りたい旨を伝え、今は月に13回ほど入っています。 1日辺りの勤務時間は15時間(休憩2時間で計17時間)です。 労働基準法によると、週平均40時間の、月160時間と決まっているとのことですが、私は15時間×13回=195時間働いていることになります。 ここで質問したいのが、 1つ目は、これは労働基準法に違反しているのでしょうか? 2つ目は、この際、160時間を超えた35時間分は、残業として、割増賃金の対象になるのでしょうか。 どなたか詳しい方がいらっしゃいましたら、教えていただけると幸いです。
解決済み
どうすかるか参考までにお答えいただければと思います。 【仕事】 ◯介護職・夜勤専従(21:45~6:45)・週2 回勤務・パート 【欠勤理由】 ◯旦那方祖父の通夜・葬式 通夜が18時からで、火葬が翌日の9時に火入れと、大分バタバタしてしまいます。 それでもたった週2回だけの夜勤を休むのは申し訳なくて、最初は出勤ありきで考えていました。 しかし、旦那から『通夜の前後と葬式の前後に少し手伝ってほしい。可能であれば休めない?無理なら大丈夫、叔母もいるから。』と言われました。 旦那の母は施設に入所しており、女手の中心は叔母1人、旦那は三人兄弟の長男で結婚も旦那のみ。 田舎特有の会場での通夜・葬式にも関わらず会場後に自宅に来る親戚も多数います。その為のお茶出しや料理、片付け要員が必要なのも理解できます。 旦那は看護師なので急に夜勤者が休む大変さはわかっています。 その上でのお願いなら聞いてあげたい気もするのですが、夜勤休みますもと言いにくい…。 どうするべきか…やっぱり急に休むのは迷惑ですよね? 人手がいないならなおさら。 質問になっていなくて申し訳ありません。
、今日目星を付けていた内見に行き契約した為掛け持ち先のバイトを辞めようと思ってますがなかなか本業の激務もあり直接マネージャーにお会いしてお話出来る機会がなくLINEで報告させて頂こうと考えているのですがどのように伝えるべきでしょうか…一緒に考えて頂きたいです。 状況 本業(介護の夜勤専従)で来年の1月に介護福祉士という国試勉強に本腰を入れたいのもあり一人暮らしが決まるまで来月(6月)いっぱいで退社しようと考えながら短時間の清掃バイトを今の本業が決まるまで繋ぎで9月から入れていただいてました。本業も決まり今は掛け持ちバイトをさせて頂いている身です。不躾だとは思いますが夜勤の兼ね合いもありなかなかバイト先にはバイト以外で顔を出しに行けないのでLINEで退職の主旨をお伝えしたいと思ってます失礼の無いようにできるだけ伝えたいですし 制服の返却などもあり後日引越しなどが落ち着いた際に直接マネージャーにはお話や菓子折りを持って行く予定です。よろしくお願いします 今の所の例文 唐突にはなってしまうのですが早めにお伝えしようと思いまして… 来月一杯で環境の変化に伴いこちらの介護の勤務と国試勉強に向けて本格的に取り組みたいと思い今回を機に来月一杯で退職させて頂ければと思っております。 こちらの仕事も有りなかなか都合も合わずドタバタになってしまいLINEでの報告になってしまい申し訳無いのですが 早めに御報告出来ればと思いこの場をお借りしてご報告させて頂きました。 書類など落ち着きましたら直接お話出来ればと思います
回答終了
いますが、夜勤専従の求人は、実務経験無くても可能でしょうか。 不可能の場合、どのくらいの実務があれば良いでしょうか。因みに実務者の資格はあります。 また、一般的に介護士としてどのくらい経験を積めば、経験者として認められるものでしょうか。 資格はとったものの、就職に悩んでおります。 教えていただけますと幸いです。
3月で退職し、リハビリ病院の常勤看護師で働くか、介護施設の夜勤専従(非常勤)で働くか迷っています。 訪問看護師になるにあたって、勉強をしたいのと、車の免許を取得したいので、なるべく自分の時間が出来る夜勤専従がいいのですが、非常勤であり、給料や社会保険、福利厚生が厳しくなります。 本当はリハビリ病院で夜勤専従(常勤)がいいのですが、問い合わせたところもしかしたら夜勤ありの日勤常勤になってしまうかもと言われてしまいました。。 みなさんだったらどちらを選びますか? 常勤で働きながら免許って取れるものですか? ※リハビリ看護は今の病院にはなかったので訪問看護にも役立つと思い興味があります。
えています。 サ高住の夜勤専従パートの求人を見たり しているんですが、どうなんでしょうか?? コール対応は5回程度とか書いてますけど… 介護量は少ないイメージはありますが 頭はクリアな方が多そう… 場所にもよりますかね?
。 当方、現在有料老人ホームの夜勤専従(21時~翌8時)で勤務約3ヶ月の者です。 介護福祉士保有です。 本題ですが、勤務先のご利用者さまに80歳Aさんという方がいます。 要介護度3 アルツハイマーです。 この方のADLが、ここ2~3週間程で急激に下がって来ています。 それまでのAさんですが ・食事は完全自立(食べこぼしも特にありません。) ・居室からフロアまで(約30m)の往復は歩行で1日に何度も可能 ・夜間の排泄はご自分で用を足した後、ナースコールで知らせる ・見当識障害はあるが、今日入浴した、菜園で草花の手入れをした、お買い物に行った、これから~へ出掛ける予定、等の記憶は割としっかりと持たれている 上記の様な様子でした。 それがここ最近は食事もご自分では進まず(遊んだりしてしまう)、湯呑みを倒してしまう、カップに変えてもダメ 意思の疎通が取れない事が多い 自力では立位が取れず、介助でも無理 (なのでトイレもベッド上でパッド交換) このようなこの様な状態になっています。 突然この様にADLが急激に低下する事もあるのでしょうが、気になる事がありまして…。 1ヶ月程前の夜間勤務時、ある介護士が巡回後に私の所へ来て 「Aさんがトイレから動こうとしないので、いい加減にしてくれ、困ると厳しく言った。」と話して来ました。 すぐにAさんの居室へ伺うと、Aさんは便座に座ったまま泣いており話せる状態ではなく 落ち着くまで待っていたら一言 「自分が情けない」 と。 Aさんはどちらかというと我が強い方なのですが、その一件以来、介助を要する状態になると気弱な発言をされたり 出来なくなっている自分に辛そうな表情をされたりする様になりました。 現在は意思の疎通も難しく、ADLも低下しているのですが それでも介助が必要な状況では、ご自分で必死に何とかされてみようとしており(それは身体の動き等で伝わって来ます) 結局介助をされると、悲しそうな、辛そうな表情をされます。 お聞きしたいのは、介護士がきつく当たったせいでAさんのADLが下がった という様な事はあるのでしょうか。 その介護士は、普段からその様な感じですので おそらく今回程ではなくても、度々きつい態度を取っていたと思うのです。 トイレの便座で泣かれていた日から明らかにAさんの様子が変わって来たと思っているのですが それは偶然で、そういった事はありえないのであれば私の誤解ですし、その考えは排除しなくてはいけないと考えています。 うまくまとめられずに申し訳ありません。 ご意見頂けたらと思います。 宜しくお願い致します。
いますが、私だけ何故か貰えないです。 希望休で出さないとくれません。他の方は希望無しで1日2日入ってます。 土日が忙しく、私だけに仕事量が多い日を必ず入れられるのは、、正直しんどいです。 私は独身です。他の方は子供さんがおります。(1人独身の方あり)。スタッフは10人です(パート含)。 以前(半年前?)にも同じような事があり管理者(シフト作成者)に言った事があります。 「順番で入れている」「ランダムだ」と言われましたが、他の方が土日休みが貰えなかった月が一度もありませんでした。(私が入社して以来のシフト記録) その事を指摘すると「今後気をつける」と言われまして様子を見てましたが、11月から再び土日休みがありませんでした。 何故私だけ差別的な扱いを受けるのでしょうか? 子供がいないから?独身だから?若いから(24です)?でも、他の独身の方が貰っているのは理解出来ないです。 平日も土日も休みが無く、約1年前から体調(生理不順)を起こしてます。身体の事もあるため正直辞めたいですが、入って1年4ヶ月でこんな理由により辞めるのは情けないような気が、、うーん。。 もう一度話し合った方がいいのでしょうか? この様な経験ある方。夜勤専属で働いておられる方。ご指摘ください。 拙い文ですか、よろしくお願いいたします。
になりますか? 待遇は良くないのは承知の上です
中退し、ハロワ経由で実務者研修を習得してから就職しました。 この2ヶ月間は日勤(早番、遅番)の研修をしていましたが、来週からは一人立ちの予定です。他の方に比べて仕事を覚えるのは遅いと思います。 しかしながら日勤帯は30〜50代の女性職員が多く、細かいことを注意され肩身が狭い感じがします。(質問すると睨まれる、勤務後1時間くらいミーティングと称して詰められる) たまに一緒になるほぼ夜勤専従のULや男性職員達は、 ミスしても丁寧に教え直してくれるのでギャップを感じています。 そこで質問なのですが、 ①未経験者が夜勤を始めるのは大体何ヶ月後ですか? ②正職員でも夜勤専従になれるのですか?(フロアにはパート、派遣含め夜勤専従の方はいません) ③転職するとしたら3年後に介護福祉士を取った後の方が良いですか? またお給料は手取り交通費(1万円くらい)込みで21万円くらいです。これも良いのか悪いのか分かりません。 まだ2ヶ月の奴が何グチグチ言ってんだと思うかもしれませんが、御回答宜しくお願いします。
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