ャーの方は、どこの方なんでしょうか?
解決済み
ド活動をしていてプロになりたく、どうしても音楽に専念したかったからです。しかしバンドが上手くいかなかったためバンドを諦め、バ ンド所属事務所の事務として働かないかと言われ、正社員として就職をしたのですが全く将来が見える内容ではなかったので3年ほど続けて退職しました。 今はバンド事務所を退社してから1年くらい事務関係のアルバイトとして働いています。 事務スキルですが即戦力となるほどの実力はありません。 エクセルやワードは基本中の基本の事くらいしかできないし関数もわかりません。 事務の仕事をやってきましたが、したい事はこれでは無いと、今更ながらバンド以外でやりたい事は何か考えてみました。 自分は何か人にアドバイスしたり、悩み相談を受けたり、何か自分のわかる事を教えたりするのがとても好きで楽しいし時間を忘れて話しているな、と気がつきました。 就職するならそういった職業に就くのが今の目標ですが、 今のこの年齢でそういった資格もなく業界未経験の仕事に就くのは至難の技だとおもいます、、 また自動車免許を取った時、教習指導員もすごい良いなと思いましたが、ネットで評判をみると少子高齢化社会で若者の車離れが原因で将来無い仕事だからやめたほうが良いとたくさん書かれています。 今後どのようにしていくのが良いのか何かアドバイスが欲しいです。職を選んでいる状況じゃない事は自覚しています。 就職出来るのか不安です。職歴の空白期間も一年近くあります。 近々転職エージェントに足を運ぶ予定ですがその前に何か意見が欲しいです、、 宜しくお願いします。
その事務所に電話をしたのですが、 「現在は求人をしておらず、ここ最近の情勢的にも人を増やすことは考えていません。また求人を出すこともあるかもそれませんので、その時には機会があればよろしくお願いします」 との回答でした。 個人事務所で、しかと規模もかなり小さい所なので恐らくではありますがこの先求人を出す可能性はかなり低いと思います。 ですがどうしてもそこで働きたく、面接などもしていない現状で諦め切れません。。。 いまは、手紙で気持ちを伝えようと思い入社へかける思いを綴っているところです。 なにか、ほかに方法があればと思い質問を投稿しました。 よろしくお願いします。 ある事務所、は音楽関係の所です。
回答終了
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なのでいいダンススクールや音楽教室教えてください。
cal&dancerになる事なのですが、 もう1つ夢があり、それは大手レコード会社への就職です。 ライブ事業などに携わる事が出来たらなと考えています。 もちろん売れる方なんてほんのひと握りなので、 受験勉強に勤しみ、大学に入り、その後売れないまま就職する可能性の方が大いにある事はわかっています。 (現在難関大学(私文)の受験を見据えて勉強しています。国語は得意ではないので文章はちゃめちゃですがˆˆ;) 大手レコード会社に就職できるのもほんのひと握りだという事は重々承知していますが、売れないまま就職活動をスタート、となった場合は大手レコード会社への就職を志望して活動する予定です。 OBOG訪問は1年生のうちからするつもりですが、もし仮に大学2、3年までに売れる事ができた場合、引退後に大手レコード会社への就職はできるのでしょうか? 売れて就職したいレコード会社に所属する事ができた場合とそれ以外の事務所に所属する場合で教えて頂きたいです。 よろしくお願い致します。
ャニーズ事務所のジャニー喜多川社長が、次期社長に37歳の血族でもない滝沢秀明を指名したというニュースを見たのですが、この事務所といえば滝沢秀明の大先輩であり偉業も多い近藤真彦や木村拓哉や中居正広や堂本光一もいます。 一般の会社でもこういう事あるのでしょうか? その場合どんなふうに会社が回るのでしょう? 若い社長だと、先輩に日和ることもあるのでしょうか?
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んな仕事をするには専門学校など行かないといけないのですか? もし行くとしたらどんな専門学校を行かないといけないのですか? あとドーム専用などのイベント事務所はあるのですか?
ります。職場の上に社長家族が住んでいます。私は一人事務員なのですが、時々事務所で現場の人がくると、仕事の質問して話したりします。プライベートの事は一切話ません。それを社長が自分の部屋のパソコンや、携帯からカメラを監視していて、話ししていたりするといちいち内線がかかってきます。用は仕事の連絡だったり、新人のバイトが仕事の質問しにきただけなのに、そのバイトがいなくなると、内線がかかってきて「何話していたの?」と聞いてきます。ちょっとおかしくないでしょうか?息がつまります。 私は入社した時から、周りと壁を作っていると言われてきていたので、せめて仕事の事は積極的に聞こうと思っていました。それを今度は話すと、社長が気に入らないみたいです。他の社員も事務員と話していると、カメラで見ていて、後から仕事の連絡するふりして会話を止めるよなと言われます・
転職した会社が50代〜60代の男性数名しかおらず、一番上の上司がすごく物静かな人です。 そのため、毎日雑談もありません。 その上司が忙しすぎてイライラしてる態度を出すこともあるので、周りの人も機嫌をうかがって最低限しか話しかけません。 今片道2時間かけて通勤してますが、1日の会話が朝のおはようございますと、帰りのお疲れ様でしたのみで終わる日もよくあります。 事務所が狭くて音が響きやすく、つばを飲み込む音やお昼休みの咀嚼音、トイレで誰かがウォシュレットを使ってる音も聞こえます。 自分も物音やお腹の音に気をつけてすごく静かに過ごさないといけないし、これがストレスの一つで今年に入って不眠症になってしまいました。 ヒーリングの音楽など、何かBGMを流さないかと上司に相談しましたが、「そんなことをしている会社はないし、本社も音楽はかけてないので必要ない。自分は周りの音を気にしたことがないから、あなたのお腹が鳴ったりしても気にしない。雑談とか話しかけてもらっても構わない」と言われました。 私は雑談したいわけではなく、最低限何か音がないと不安で集中できません。自分のお腹の音が鳴るのも自分が嫌だし、他の人のも聞きたくありません。 加湿器は付けているので、他に紛らわすためにハンディファンを付けてみようと思いますが、何かいい案はないでしょうか? 夫に相談したところ、メトロノームはどうか?と聞かれましたがうるさい気がします。 BGMを流したいと思われるように、わざと咀嚼音激しくしたり舌打ちやため息をつくのも良いかもしれませんが、普段しないことなので勇気がありません。 長くなってしまいましたが、とても悩んでいるのでお知恵を貸していただけると幸いです。 よろしくお願いいたします。
女性に、 どうやって言えばカドが立たずに音楽を聴くのをやめてもらえるでしょうか? 所員10人ちょっとの事務所で仕事をしているのですが、 私の向かいの席のCADの派遣の女性がヒーリングミュージックをパソコンで聴いています。 爆音という訳ではないので、他の人の席まで響き渡ってはいない様子なのですが、 向かいの席の私は、大変気が散ってつらいです。。 彼女は38歳(独身)、私は24歳の事務員です。 職場はほとんどが男性で、女性は3人です。 仕事上関わる事は少なく、仕事以外での付き合いは全くありません。 彼女は明るくよく喋り、 また教えたり面倒を見たりするのが好きなタイプで、 社会とはこういうもの、とか、仕事とはこういうもの、とか そういう話を私に向かってすることがよくあります。 なので、自分が目下と思っている私からどういうカタチであれ注文や注意をされるのはイヤだと予想されます (今までの流れからそう思います)。 また、頻繁に「女の子はニガテ。女の子には今でも気兼ねなく言えない」 と他の男性の社員に話していたりするのが聞こえ、 私の事も少し苦手と思っているかも知れません。。 彼女は勝気ですが傷つきやすい方だと私は思っています (よく、へこんだ、とか、あの言い方は傷ついた、と口にするし、 誰かに否定されたり誤解されると、一生懸命に理由をたくさん話したりしている様子が見受けられます)。 どうしたら傷つけずに、和やかに、音楽を聴くのをやめてもらえるでしょうか? 音楽ぐらいガマンしろよ、と思うかもしれませんが、 どうかお知恵を貸してください。 ※派遣は3ヶ月更新で、彼女は現在のところで半年目ぐらいです。 「今の会社はすごく好き、ずっといたい」と言っているのを聞いたので、 当分辞める気はなさそうです。 ※所長や課長が出払うとヘッドフォンで音楽を聴いている時もあるのですが、 所長がいる時はさすがにヘッドフォンはしません。 なので、ヘッドフォンをしてもらうように言うというのは難しいように感じています。
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