バイトを辞めることとなりました。 その旨をバイト先に言ったところ、退職届(退職願)を書くように言われました。 そこで、以下のことを教えていただきたく質問しました。 よろしくお願いします。 ①どのような紙に書けば良いのか。 ②書いた紙は封筒に入れるべきか。またその封筒には、何か書いたほうが良いのか。 ③何で書けば良いのか。筆?ボールペン? ④内容は何を書けば良いのか。押印は必要か。 よろしくお願いします。
解決済み
からない」と脅されました。それってあり?
が、来月の20日退職したいと 社員さんに伝えたところ、 「ネットでもテンプレートがあるから、自分で検索して退職届を書いて社長に渡して」と言われました。 いままで正社員の経験がなかったので、 初めてです。 白い紙と白い封筒を用意しないといけないんですか?
るんですか? 私はつい先日退職届を記入して封筒に入れもちろん封筒に( 退職届)そして自分の名前など書いて封をして渡しましたが、記入内容のチェックもせず封をする人初めて見た! と怒られました。 前の職場はそういったのが無く、ここで言われて初めて退職届の内容も上司にチェックって必要なんだと思いました。 人によって常識って違うんだと気づきました。 ちなみに皆様はどう思われますか?
筒は郵便番号のオレンジの線の囲いの無い白の無地の封筒の方が正しいのですか?郵便番号の欄がある封筒でも良いのでしょうか?
したいと思っています。 開発部門で事務担当をしています。 初めての退職ですが他にやりたい事が見つかったため退職したいのですが 円満にトラブルなく退職できるにはどのようにしたらよいのでしょうか? 特に人間関係や仕事にトラブル・イジメなどはありません。 ごく普通に事務作業をしています。 例 12月20日で退職するとします。 退職届でよくある サンプル文「一身上の都合で退職させて頂きたいと思います」などを 専用の用紙に手書きで記入して退職届が書かれた封筒にいれて 上司へ手渡して「12月20日をもって退職させて頂きたいと思います。よろしくお願いします。」 など一言を沿えて提出すればいいのでしょうか? そのあとは退職届が私の上司→開発部門長→人事部門長?という感じで 退職届の封筒が渡って数日後・・・人事担当者から呼び足しがあって 退職するための手続きを開始する?というようなイメージなのでしょうか? 先に開発部門長と話をしてから人事と手続きになりそうですが・・・ 退職金支給や厚生年金や国民年金などいろいろ今後、どうなるのか 人事担当者が指示して頂けるものなのでしょうか? ※ちなみに退職理由は 「やりたい事が他に見つかったため」とは言い難いのですが 全て「一身上の都合で」っていう事で進めてもよいのでしょうか? ※もちろん自己都合退職です。 ※やりたい事が見つかりましたが 次の職場に就職・店を開業するという事でもないため退職したあとは無職の身分になります。 その際、気になっている ・ボーナス【12月末支給】 ・有給休暇【20日残っています】 についてはトラブルなく円満に進めるためには諦めた方がよいのでしょうか? 12月20日に退職したいのなら 今からでも余裕を持って11月20日辺りに提出するとした場合は 提出しないといけないのは「退職願」か「退職届」なのかも よくわかっていないのですがこの場合はどちらを出すのでしょうか? ぜひとも自己都合退職をされた経験のある方や 詳しい方ご教授いただければと思います。 よろしくお願いいたします。
あとは退職届を書いてほしいと言われました。 私の体調の都合上、上司も「退職届は郵送でかまわない」と言っていただけたので、 近いうちに退職届を郵送するつもりです。 そこで質問なのですが… ●どの郵送方法で送るのが一番でしょうか(簡易書留などいろいろありますが・・・) ●封筒は茶封筒で大丈夫でしょうか ●封筒には、送付先住所以外に何か書く必要はありますか ●他、注意すべき点 手渡しではないので、どのように書けばいいのか迷っています。 どなたか知恵をお貸しください。
退職届ではなく直接ではなきゃダメだと会社に拒否される場合はありますか? またそれから離職票やその他の転職の際に必要になってくる書類などを一式郵送して貰う事はできるのでしょうか?それを会社が断る事もできますか? 一切会社に行く事なく会社との関係を終わらせたいです
郵送で返却することになりました。 退職届と返送用封筒が会社から届いたのですが、その中に社用携帯を入れて送っても大丈夫ですか? レターパックなどで送るものなのですか? 普段から郵送をあまり使わないため分からず質問しました。世間知らずで申し訳ないです。 ご回答よろしくお願いいたします。
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