るからなのか 最近は上司の当たり(?)指導(?)が強いです 私は滅多な事では怒らないので ガミガミ言う 人の気持ちが分かりません 使ったものを元の場所へ戻さなかった場合 私はいつも本人に「無くなったら大変だし 他の場所に置くのは危険だから戻してね」 と伝えていたのですが、 上司の方々は「何で戻さないの？ こんな簡単な事が何で出来ないの？ 戻さない理由があるの？無いよね？」 とひたすら上から怒ってきます 私が100%悪い場合は心の中でも凄く 反省して止めようと思えるのですが 理由があって今に至る場合は心から 反省できず、モヤモヤしてしまいます 以前、理不尽に怒られて不満が顔に 出てしまったとき上司に 「立場上怒るのが仕事なんだ」と言われ さらにモヤモヤ不満がつのりました 冷静に考えると言ってる事は正しいのに ＋αで嫌みと言うか「できないだろうけど」 みたいな事を言われ、更にガミガミ強く 言われるのが嫌なんだなと思いました 他店舗にヘルプに行って思ったのは 私の店舗が一番口うるさく細かい所で 良く言えば一番気にしてくれてるの だと思いました。 でも行動全部を把握され指示されるより 少し放任で困った時だけ頼る感じの 他店舗が凄くやりやすかったです… 今やろうとしてる事を先に言われて 更にガミガミ＋αがつくと何か自分が凄く 出来ないやつに思えて自信が無いです きっと店舗が変わらない限りこれらの ガミガミは変わらないと思うので どうやったら素直にお叱りを受け入れて 誠意が伝わる態度になるでしょうか？ 仕事が楽しくなくて最近は影で泣き 涙を拭いて仕事に戻るを繰り返して 出来ていた事も本当は出来てないのかも と不安になって出来なくなって泣いて の悪循環です。入社した時に比べると かなり暗い子になったと言われます 眉間にシワ、口数か減り笑顔が消えた らしいです。自分では分かりませんが 辛いです。正直辞めたいです 社内恋愛公認されている為、私が辞めたら 彼に迷惑がかかるのでは？と悩みます 彼に当たるのも愚痴るのも嫌です。 前の私は楽しい話ばっかりだったのに 最近は嫌だとか辛いとか死にたいとか… 出会った頃とは全然違ってしまって 嫌われるのが怖くて泣いてしまいます どうしていいのか分かりません。 とにかく怒られるのが辛いです
解決済み
月 退職理由 個人事業主の会社だった為、社会保険無しなど福利厚生面で安定を求めたいと思い退職。 機械加工（NCオペレーター、フライス、マシニングなど） 3年3ヶ月 退職理由 次の会社からオファーが来たため。 金型の製造 3年 退職理由 激務により体調を壊し止む終えず退社。 現在の職場 機械加工 勤続２年 辞めたい理由は、従業員７人の小さな会社で経営者の経営方針、社風が合わない、結婚したことによりもう少し大きな企業に勤めたいと言う理由です。転職回数の多さがネックだと思われますが、家族を持ったことにより真剣に転職を考えるようになりました。スキルといえば機械加工歴8年くらいしかありません。転職は難しいでしょうか？？人事関係の方の意見が聞ければありがたいです。 よろしくお願いします。
彼氏もおらず 家と会社の往復をする毎日を送っていました。 ある日、突然 違う課の課長に携帯番号を聞かれ 課が違うのに何で? と思いながらも教えてしまった事がきっかけで 最悪な事態になっています。 その課長とは挨拶程度の付き合いしかなく 年もひとまわり以上離れているので 恋愛絡みではないだろうと思っていましたが 番号を教えたその日から 電話に出るまでしつこく電話をかけてきたり 土日に何をしていたのか執拗に聞いてきたり ストーカーまがいの事をしてくるんです。 食事に行こう、と何度も誘ってくるので 行く気はないと言って断っても 次に会った時に必ずまた誘われるんです。 さすがに気持ち悪くなり電話には出ない事にしましたが 一時間に15回ぐらい電話をしてきて 最後は電源を落としました。 これで察してくれればいいなと思った私が甘かったらしく 今度は給湯室まで押しかけて来る始末 話がしたいだけなのにどうして拒絶するんだと責められ 心身ともに疲れてしまい仕事を辞めようかと悩みました。 好きでもない相手と話すたびに食事に誘われ セクハラやパワハラまがいの事をされ 職を失う覚悟で 「○○課長に対して何の感情もない、つきまとわれるのは迷惑だ」 と意思表示をしましたが何も変わりませんでした。 見るに見かねた同僚が彼氏役をしてくれましたが 「○○君と別れて俺と結婚を前提に付き合おう」 と、訳がわからない事を言い出しました。 「全然幸せそうに見えない、俺があなたを幸せにするから」 と、さも自分と一緒なら幸せになれると言わんばかりの事を言います。 課長は実家がお金持ちらしく、いわゆるボンボンなので 欲しいと思ったら何が何でも手に入れるという感じらしいですが 正直、気持ち悪いしタイプではないです。 断っても断ってもしつこい相手を完全に諦めさせるには 相手に何を話せばいいですか? はっきりとした態度と言葉で示しても聞く耳を持たないというか 現実を受け入れてくれないので困っています。 アドバイスいただけると助かります。 ちなみに課長はバツイチで子供はいないようです。
所で働いていましたが、間も無く結婚出産を機に退職致しました。 ワーママは迷惑と言われたからです。 その後福祉や福祉以外の仕事を探しましたが、結局経験の浅さや子持ちということで相手にしてくれませんでした。 とにかく今は経験が大事と考え、雇って頂いた先は有料老人ホーム（非常勤）です。 しかし、介護は未経験ということで、なかなか覚えられません。 今で2ヶ月半くらいですが、一部の方の移乗、オムツ替え、入浴がサッパリダメです。特にこわばりのある方ほど全く手も足も出ません。 ネットやYouTubeなどで空いた時間勉強しているのですが、それでもサッパリです。 いざ現場で実践してみたら学んだことが頭から離れてしまいます。 そこの職場は3ヶ月で研修終了となっていますが、3ヶ月で一人前になる自信なんてないです。 後から入ってきた人の方がすいすい私より難しい仕事を任されています。 もう私は飽きられたのか難しい仕事を任されていません。 先輩にも色々とアドバイス頂いているのですが、いざ実践になるとなかなかアドバイス通りにいきません。 このまま頑張った方がよいのか、転職した方がよいのか悩み中です。 ちなみにそこの職場は育児に理解がある職場ですし、育児が落ちつき、仕事もこなせるようになれば正社員も可能なため、出来れば長く働きたい気持ちもあります。 非常勤でも頑張ればケアマネなどの道もありますし。 このまま続けるべきか転職すべきか悩み中です。 介護福祉士はないですが、社会福祉士や精神保健福祉士は持っています。 子どもはもうすぐ2歳です。
幸いです。 私は今札幌市にある道立高校に通っている高校2年生です。将来看護師になりたいと思っています 。 しかし、私の家は母子家庭で、大学進学にかかる金額を見ると不安が募るばかりです。 奨学金のことなど、自分なりに調べてみたのですが、そのなかで、大学で学びながら指定された病院で働くと、学費が免除になる、と書かれているのを見つけたのですが、どのくらい免除になるのでしょうか？ そして母子家庭だと、どのような奨学金でどのくらい免除になるのか、また努力次第でどのような奨学金が貰えるのか教えて欲しいです。 オススメの看護大学があればそちらも教えていただきたいです。 学業は、社会科は学年10位以内、数学は30位以内、その他も平均+10点くらいは取っています。しかし英語が致命的に苦手で下から数えたほうが早いくらいです。 苦手克服しなくては、と思い英語を必死に勉強している途中です。 やはり、母子家庭で看護師は難しいのでしょうか？ これから、どのような勉強をしていけば看護師に近づくことができるのでしょうか？ お答えお願いします。
趣味なし、仕事も正直やりがいない(--;) プラスチック成形品、金型製造の会社(年商数百億)に６年程勤めています。 金型仕上げ部署四年、加工部署に２年ほどいましす。入社当初から開発、設計がやりたかったのですが、今の会社では無理です。 給料も安く残業代がなければ手取り19程です。あと２、３年で主任になると思うのですが、3、4万程しかあがりません。 私の持っている資格は 機械設計技術者試験三級、中国語検定二級… 設計の経験はありません。 今はCAMで2次元の図形を書いています。 この程度のスキル、年齢ではそれなりの企業では設計者として、私を雇ってくれないと思います。 半年程前に口コミで同業の設計の求人がありました。 知人が勤めている会社で従業員10名ほど、加工は簡単な加工しかしてなくて(機械がほとんどない)外注にほとんど任せているらしいです。 一族経営で社長の息子が凄く威張っているらしいです。 会社は設計業務とか現場とかあまり隔てがなく、設計者も現場にはいったり、営業にいったりするらしいです。 以前、社長らともめて辞めていった元従業員が仕返しにきたとか…って話しもありました。 手取り10ないとか？(冗談だと思うのですが) とにかく、私のような人でも大歓迎だとか。(最終学歴が国立大学工学部というところにひかれているらしい) こーいう会社は辞めた方がいいのでしょうか？
会社の同期を好きになってしまいました。 共通の好きなアーティストがいて、ひょんなことから2人でライブに行くことになり、その日から私の気持ちに変化があり、気づいたら好きになっていました。 相手は完全に同期・友達って感じだったので頑張って自分から誘って2回ごはんとカラオケに行きました。 2人で過ごす時間が楽しくてまたすぐデートしたいと思ってしまいます。 ですが相手は社内恋愛避けたい感じで、2人で会ったときの帰りがけ車内(相手の車にいつも乗せてもらってます)でいい感じの雰囲気になってもこれ以上一緒にいるとまずい(関係が進んでしまいそう)ってなって、おやすみ〜と解散になります。社内恋愛はじわじわ攻めるのがいいから時間がかかるってわかってるんですが、自分の好きな気持ちが大きすぎて辛いです。 相手は結婚願望がない人で、結婚しないイコール恋愛関係になったらいつかは終わりがきてその後会社で気まずい思いをすると分かっていても好きな気持ちが止められないのでもうどうすればいいのかわかりません。 ちょっと自己中心的な感じの人なので付き合ってもあまり幸せになれなさそうな感じもするので付き合いたいかどうかも自分でわからないです。 でも好きな気持ちが抑えられません。また2人で会いたいです。同じフロアで働いていますが彼は営業なのでずっと事務所にいるわけでもなく、顔見れたら嬉しくて声が聞けたら嬉しくて、喋りたい、触れたいって思ってしまいます。 自分からガンガンいきたいのに、社内だし同期だから下手に動けないのがもどかしいです。。 こういう場合どうするのが得策でしょうか。
ノンアダで二日だけしました。 二日で9時間ほど待機して6000円貰えたんですが、お客様が文字、こちらは言葉で返すという微妙な感覚？がストレスになって辞めてしまいました。 PCでも声や映像が見れるものだとまだよかったのですが9割は文字ですよね、文字←→声でお話されてる方はどれくらい喋り続けて？ますか？ 相手のリアルな反応も分からないし、会話がうまく続けられなくて‥。 マイクなしのノンアダでチャトレされてる方いますか？ いたら皆様どれくらい稼げてますか？ うちにはPCがないのでPCだと通勤になります。 携帯チャトレは利用したことないですが顔出しありノンアダと、PCで文字打ちノンアダどちらが稼げるでしょうか？ 子供がいるので通勤はかなり時間が限られてしまうので、出来れば携帯希望です。 携帯のオススメサイトもあれば教えてください。
せてください。 現在の状況は、 派遣社員で1年4ヶ月勤務、12月で退職し、決まれば1月から3ヶ月ほど他の派遣をする予定です。 12月に退職してそのまま職業訓練校に行くのは条件的には可能なのが分かるのですか、一度退職して他の派遣を行って3ヶ月で退職する場合も職業訓練校に通えるのでしょうか？ 失業保険は、過去2年間の間に雇用保険に1年間加入していれば受給出来るのは調べてわかったのですが… ハローワークに直接聞きに行きたいのですが、仕事で行けないので辞める前に知りたいです。 退職理由は引越しで退職します。 事務の仕事に10年ほどついており、今後も事務の仕事をしていきたいのですが、職業訓練校で受けるオススメのコースはありますか？ 資格は日商簿記2級のみ持っています。 派遣の前は正社員で、営業事務と経理をしていました。 ご回答のほど、よろしくお願いいたします。
障害で言葉が遅い・癇癪等あり療育やフォローに手が掛かっています。 ・仕事は営業職です。週1は車で 2時間くらいの遠隔地にいきます。 ・復帰して3年経ち仕事量と責任が増えています。 ・時短で9時〜16時にしてもらいましたが、実際は取引先から電話が掛かってくるとか、仕事への責任感で17時を過ぎます。 ・仕事は数字とのプレッシャーでしんどいのですが、上司から出来てない部分をキツく指摘される日々で限界です。（最低ですが、最近子供に当たってしまうこともありました） ・主人は帰宅は早い方ですが出張が多く、 また家事が苦手であまり頼れません。 子供の相手も上手い方ではありません。 そのため、子供がお風呂や遊びの相手として求めてくるのは常に私です。 ・そんな折、来月から転居となり、新しい保育園に息子を転園させようと奔走しましたが、様々な事情で保育園に入れず、転居先から現在の保育園に車で30分以上かけて登園させることになりました。 ・働くのが当たり前だと思っていたので様々な策を考え会社とも相談して来ましたが、 最近は母親である自分と、会社員としての多忙な日々に疲れてしまい、そうまでして仕事を続けることを疑問に思いはじめ いまは気持ちが退職に傾いています。 （そもそも将来を描ける仕事ではないので慢性的に、いつかは辞めたいとは思っていました） ・その旨を伝えると会社は週1回欠勤して（有給は使い果たしました）子供との時間を作ることを提案してくれました。 また新卒から10年勤めており待遇が良い環境のため、いまはシンドくても我慢してしがみつくべきでは？とも躊躇しています。 週4なら頑張れるかも…？とも思ったり。 （なお続ける場合でも、上司の対応はさほど変わらないとは思います） ・辞めても契約社員等で戻れることが多い会社なので、一旦辞めて子供が小学校に入り 落ち着いたら 在宅勤務の契約社員で戻る手もあります。 ・いまの会社を退職したとしても、息子は当面いまの保育園には通わせてあげたいので、私は最低でも月に48時間働く必要があり、週3程度のパートを探そうと思います。（車で登園は当面変わりません。） ・最近はこの事を考えるのに疲れて、無気力です。子供との夕飯も惣菜や出前に頼ってしまっています。 長々とすみません。 もっと過酷な環境で子育てされている方も他の質問からお見受けしており、私は会社に甘えていることを自覚しています。 ただ、いまは気持ちが不安定のため正しい判断をする自信がありません。 ここはいったん退職すべきか、 頑張って続けるべきか 皆様のご意見をお聞きできたら嬉しいです。
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