ただきありがとうございます。 来年結婚予定の20代女性です。 昨年より私が平日固定休の部署で働いており、結婚相手は土日休みです。 今後、結婚準備や結婚後の生活、子育てをする上で 休みが合わず家族の時間が足りないことを不安に感じており、 土日休みの部署に異動したいと思っています。 私の勤務先には人事に対し異動希望を伝える機会がありますが、 その旨をどう伝えるか悩んでいます。 社内の実例としては、結婚に関してはわかりませんでしたが、 子育て中の女性は大体土日休みの部署を希望し それに応じた配属することが多いようです。 また、社内の95%は土日休みの部署です。 知人に相談すると 夫や子供と休みが合わなくても何とかなる、自分の親がそうだったけど大丈夫だった といった意見を聞くこともできます。 しかし、私個人の価値観としては、 結婚の段階から家族との時間を確保したいと考えています。 両家顔合わせ、結婚式の準備、家族の思い出作りやサポート、子供の成長に携わること、 その他さまざまな家族の決定において1人ではなく家族でともに取り組むこと、 いずれも人生において重要だと思います。 休み2日が同じ曜日か違う曜日かという違いだけで 年間で750時間近く一緒にいられる時間が変わります。 （個人の試算ですので違いはあるかと思います。） 社内で結婚による異動希望を伝えるとただのわがままになってしまうということであれば、 もしくは伝えた結果も社内での異動が叶わないのであれば、 転職も検討しています。 ですが、できる限り同じ会社で勤めていきたいです。 上記家庭の事情の他、仕事内容としても他にやりたいことがあるので どちらも踏まえて人事には伝えたいと考えております。 結婚予定が来年のため、次の定期異動時に異動できるのが理想です。 そこで、 1.結婚を理由に土日休みにしてほしい旨の異動願を出すのは常識から外れることでしょうか 2.上司や人事に対しどのように伝えると角が立たずに伝わるでしょうか 以上2点お教えいただきたいです。 長文お読みいただきありがとうございます。 人生の先輩方、何卒よろしくお願いします。
解決済み
た頃にパートで働きたいと考えています。 不安なのは、仕事を辞めたあと、そんなに簡単に仕事がみつか るのかなということです。 子育てが落ち着いたらパートでって考えてる人なんてたくさんいると思います。 家のこととの両立することを考えると、土日休みとか、残業なしとか、融通がきくとか。。 あと、社会保険完備とか。。 条件を色々考えていると、本当にみつかるのかなと不安になってしまいます。 また、年齢が若いほど雇ってもらいやすいのではという不安もあります。 子育てしながらパートで働いているみなさん、どうやって仕事を見つけましたか？ 職種や、家のこととの両立のしやすさについても教えてください。
て昼(フルタイム)と夜(キャバクラ)働いてきました。 周りから凄い凄いと言われます。でもその凄いと言ってくれる方たちはみんな起業していたり、女性で複数会社をもっている方だったり、 投資だったり、私なんか比べてはいけないくらい凄いです。 この人たちといると尊敬、憧れもあるけど とても自分が底辺な人間だなって落ち込みます。 お金はあるけど、勉強もしてこなかったし、元の頭がそもそも悪いです。 自分には何ができるのかわかりません。 先を考えると不安で仕方が無いです。 私はまず何から始めたらいいと思いますか？
な事はありますか？政治に関する知識など一般常識について問われることが不安です、、。 私は子育て支援やGDPが狙われやすいかと考えています。 ちなみに看護学生で、病院の面接です。
たい、人とのコミュニケーションが苦手、顕微鏡が好きなどの理由から目指しています。 しかし生物の授業が苦手、偏差値40代で、良くても50いくかいかないかぐらい(悪い時は40)なので不安もあります。 臨床検査技師について質問があります。 ①臨床検査技師は就職しにくい職業でしょうか？総合病院で働きたいと考えていますが、妊娠、子育てなど急な用事でやめなくてならないという状況になってまた復帰する時、すぐに働く場所は見つかるのでしょうか？ ②給料はどのくらいでしょうか？せめて、自分1人が苦労なく生活していける程度は欲しいです。欲を言うと子供1人と自分のお金ぐらいは稼げるようになりたいと思っています。 ③他にもおすすめの仕事があったら教えてください！ 回答よろしくお願いします。
恥ずかしながらずっと専業主婦だったので、正社員で働いた経験がありません。 バイトやパートなら高校生から20代まで経験していますが、結婚して生活には困っておらず子育てもあったので社会に出ることなく20年経ってしまいました… 最近、もし急に生活に困ることがあったらどうしようと漠然とした不安になり、今は困っていなくても子供が大きくなったら多少働いた方がいいのかと思うようになっています。 いつか役立つかもと思い独学で保育士資格を取得してありますが、40代未経験でもパート保育士くらいにならなれる可能性あるでしょうか…？ 昨今は保育士不足と言われてますが、未経験でその年齢じゃ資格があっても採用されないのが現実なんでしょうか？
回答終了
しょうか。 メモを取るか、話を聞くかのどちらかしか出来ないので話の内容がわからなくなるよりかはと普段は話に集中してます。よくバイトや学校でメモを取れと言われます。 私が取らないからです。 記憶力は良い方なので一度言われたことは忘れません。 バイトや部活でも今までで1番覚えがはやいと言われてきました。 数字とかは不安なので時間や数値などはメモに残すようにしていますが、他人が見てわかるようなメモは取れません。今後メモがとれなくて困ることってあるでしょうか？
か？ 時々事務の仕事以外に倉庫の仕事に行っていました。倉庫の仕事って資格いらないけれど、体力仕事です。単純仕事ほど大変なこともあります。中には夫の扶養範囲内だけど、特に将来不安をかんじず、その仕事をしているだろうおばちゃんも数人いました。時々世間話しながら明るく働いてる人がいました。もしかしたら本業があるのかもしれないけど、そんなに国家資格ってとらなきゃいけないのでしょうか。毒親育ちだったので、常に～しなければいけない、という脅迫概念が襲ってきます。事務の仕事も、自分が毒親育ちだったから、真面目にがんばりすぎて、社内で浮いて、結局うまくいかず、やめることになります。私が悪いわけじゃないともうけど、社内では私はダメな事務員だと思われてると思います。国家資格って、保育士とか介護士とかあるけど、その仕事につきたいともおもわないし、税理士とかも興味ないし、資格一覧を見たけど、つきたくない仕事の国家資格とらなきゃいけないんでしょうか。親も周囲も国家資格があれば国家資格があればと言うのですが、国家資格とったら立派な人なのでしょうか。そういう資格がなくても、自分の好きなことをやって生活している人もいますよね。そりゃ自立のために必要な事もあるのですが、、、親から勉強勉強、資格資格といわれて育ってきたので、国家資格国家資格と言われるとすごく嫌です。親は特に資格なくて、口だけ出してきた人です。たとえ掃除だろうが、倉庫だろうが、自分が好きで楽しいと思えればいいと思うのですが、なんで資格資格なんでしょう、どっちにしろ体調がわるくなれば国家資格あっても仕事できなくなるし、なんなんですかね。私だけですか？国家資格の脅迫概念に苦しんでるのは。
悩む日々です。 そこで、親として子育ての勉強をしたいと思っています。 チャイルドコーチングアドバ イザーの通信教育を受けようと思いましたが、 どうせなら保育士の方が良いかな。と欲が出てきました。 しかし、保育士の資格は一般には役に立つだろうけど 今、私が悩んでいる育児の問題を解決するにはチャイルドコーチングアドバイザーの方が良いのかなと思ったり… みなさんのアドバイスをお聞きしたいです。 宜しくお願い致します。
た事がありません。前職はパートで接客業、工場です。 未経験歓迎、パソコンも簡単な入力程度、教育制度があるので丁寧に教えますって求人掲載があったタイヤショップの一般事務、建設レンタルの一般事務に応募し書類選考が通って、面接を控えています。子育ても落ち着いたので今回は正社員応募です。私の年齢は40代前半なのですが、もちろん面接でパソコンスキルとかを聞かれたら簡単な入力程度しか経験がないと言いますが、面接を控えてすごく不安になってきました。場違いの所に応募したんじゃないかと色々考えたら不安になってきて。エクセルやワードも全くわからないですし、文字の入力もすらすら入力できません。面接に行くのも怖くなってきました。 アドバイス、ご意見お願いします。
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