早朝シフトに穴が空いているんですが、その穴埋めをオーナーが深夜シフトである私に任せています。 ちなみ にシフト編成は週5で22時から朝5時です。 本来はシフトに欠けができた時ってオーナーが出るもんじゃないんですか? 店長は私のバイト先には居ません。何故なら未成年者にたばこを売ってしまった事が警察沙汰になったらしく数年前に解雇されたようです。 私はバセドウ病と言う持病の関係から出勤ラッシュの早朝シフトは相当辛く、しまいにはストレス性睡眠障害を発症させてしまい、その事をオーナーに相談しても「俺の事はシフトの代替要員として考えないでくれ」とか「新しく面接希望者が来るまで我慢して出てくれ」と言って早朝に代わりに出る事を断固拒否してきます。 私は単なる甘えなんでしょうか? それとも、オーナーが可笑しいのでしょうか。
解決済み
は勤務時間3時間でした。土曜日・日曜日は店長の計らいで休みにしてくれました。 月曜日は勤務時間4時間で終わったのですが、火曜日に何か気が進まなく無断で欠勤してしまいました。店長から電話があってどうした?とのことでしたが、嘘をついて寝坊しましたと言ってしまいました。店長はそんな私でも温かくしてくれて明日は大丈夫?無理しないでねと言ってくれました。接客業が好きなのにセブンイレブンのアルバイトをしたのが一番の動機でしたが私のことを邪魔に思っているのではないかと心配しています。レジ業務は覚えましたが次は検品という仕事を覚えてもらうからと言われました。検品とは難しい仕事なのでしょうか?宅急便も覚えないといけないしコンビニの仕事って大変ですね。
この時間帯は雑貨・加工食品・栄養ドリンク・ゼリー・カップ麺・飲み物の納品がたくさん来るのですが、1人はレジに入るので これらの検品と品出しは1人で行います。 ゼリーはいつも売り場にたくさんあって品出ししなくてもいい状況だったので、今までずっと納品で来たゼリーはすべて冷蔵庫にしまっていました。 しかし先週は21時の米飯が来るまでに雑貨類の品出しをすべて終えることができず、ゼリー売り場を見ていなかったのですが、いつもたくさんあるから品出ししなくてもいいだろうという自己判断で売り場を見ずに、納品されたゼリーをすべて冷蔵庫にしまってしまいました。 ですがその日は売り場のゼリーが少なく、次の日の早朝にはゼリー売り場がガラガラになっていたそうです。 雑貨類の検品と品出しはいつも先輩にやるように言われていたので私がやっていました。 しかし昨日は私にはもうこの仕事を任せられないからなのか、オーナーがいつもより早めに来て、オーナーの指示でオーナーが雑貨類の検品をして、先輩が品出しをしていました。 しかもオーナーは私に対して怒っているのか、行きも帰りも私には挨拶せずに帰って行きました。 私のミスであり、店の売り上げにも関わることなのですごく申し訳なく思っています。 売り場を確認しなかったこともありますが、時間がなくて終わらなかったら深夜の人に引き継いでもらわなければならないそうでそれをしなかったことでも注意されました。 もう完全に私の信用を失っていると思います。 私には直接何も言ってこないですが、他の仕事も任されなくなるような気がします。 先月の給料はもう支払われているはずですが、未だ給料明細をもらっていないので給料が支払われているのかも分からず、クビにされるのではないかと悩んでいます。 私はどうしたらいいでしょうか。 回答よろしくおねがいします。
ですが、検品や品だしとかなり大変で、 しかも5時間も働いて入って2日で正直くじけそうになりました。 今のバイトの前にやっていたのは、ディスカウントストアで『レジのみ』をやっていたのですが大学の講義関係で辞めて年末年始のハガキの仕分けを先月していたのですが短期のため終わってしまい、コンビニがバイト募集していたので入ったのですが今までのどんかバイトよりも大変で、それで時給750円と郵便局のバイトより安く、だけど大変さは郵便局以上というありえなさなのです(ディスカウントストアは時給900円でした)だから新しいアルバイトを明日から探そうと思うのですが、私にオススメのバイトはありますか? 今までやってきたバイトは ・ガスト(メニューが覚えられず大変だった。何度も失敗したけど5ヶ月ほどしてお店が潰れた ×) ・オリジン弁当(レジも簡単だったけど作るのが難しかった △) ・ディスカウントストア(大変だったけど仕事がレジのみだったので何とかなった ◯) ・郵便局の仕分けバイト(楽しくバイトできた ◎) ・セブンイレブン(現在しているバイト。検品や品だしなどかなり大変。今日で2日めだがかなりくじけそう、というか半ばくじけてます ×)
どで5日間の研修で7月下旬から22時~朝の6時まで夜勤勤務に入りました。 私のセブンイレブンは、去年オーナーさんが引退して直営店になり店長と副店長は、元々FCの人でその他に直営店になって最初の店長が別なセブンイレブンから引き抜いてきた店長、副店長代理的な人と3人が中心となり運営しています。 私が入った時の店長と副店長は、現場で半年働いたら移動と言われてたらしく9月いっぱいで移動になり10月から新しい店長と副店長がきました。 前の店長と副店長は、セールや新商品のポップなど全部店長、副店長代理に任せていたので私が代理と夜勤に入った時は、深夜にきたキャンペーンやポップ、発注を1人で走り回りながらやっていました。 新しい店長と副店長が、来てみんなの仕事勤務日や仕事内容を確認したら代理は、いっぱい仕事持ちすぎて抜けてるところがあるから代理の仕事を減らして代理がちゃんと仕事できるようにみんなで仕事を分担しようと思います来月から発注も一人一人発注担当を決めてやりたいと思いますとも言われて昨日は、明日からは、フライヤーセール始まるので私は、朝の仕込み担当なのでフライヤーのポップや外に立てる旗を設置して置いてと言われてフライヤーケースみたら8時に廃棄のフライヤーが沢山残されていておでんも昼間11時に仕込んだのが廃棄時間過ぎてるのに廃棄されてなかったりとやること沢山あり一緒の夜勤の人は、タバコ、新聞、ホットドリンク、パン、ウォーク、中華まん外掃除担当 私は、洗い物、レジ、接客全般、店内清掃、トイレ清掃、鮮度管理の品全般、お菓子やカップン日曜日品の品出し乳製品入荷したら検品してだす朝アメリカンドッグ3コとビックフランク1袋揚げ鶏かナナチキ3コを仕込むのが仕事なんです今日は、揚げ物セールでセール品も揚げなくていけなかったのもあり一緒の夜勤の人が外の旗を交換してくれてたり乳製品の入荷が少なかったのであさ6時ギリギリに何とか終わったけど 夜勤やってる皆さんは、仕事をどんな風にこなしてますか❓ 私も参考にしたいので宜しければ教えて頂けるとありがたいです。
回答終了
のです。(6回ほどバイトがありました) 恥ずかしながら「荷物の預かり方」が全く分かりません。 経験のある方教えてください。 レジ、フライヤー、清掃、検品などの手順は少しずつ覚えてきたものの「個人からの荷物の預かり方」が全く分かりません。 オーナーや先輩方には何回も聞いたのですが、いまいちよく分かりません。 よろしくお願いします。
の時ってどうやっては入ればいいですか? 2.研修ってどんなことやりますか? 3.接客にあたりましては先月までくら寿司のホールスタッフで働いていたんですが(3ヶ月)大丈夫ですかね? 4.覚えることっておおいいですか? 5.4月くらいから1ヶ月間くらいデニーズで働いてました、このことは言ってないんですが後々バレますかね?(セブンプレミアム同士だから) 6.廃棄処分の弁当とかおにぎりってどこでももらえるんですか? 7.時給ってどれくらいで上がりますか? お願いします<m(_ _)m>
らいが経ちました。掛け持ちと大学と教習所であまり入れないのですが、週3の契約なので時間を見つけて入れて います。それで、最初のシフトを見るとちゃんと3回入ってるのですが、シフトが変更されたというグループLINEを見ると、2回削られていました。それが何回か続いて、明日バイトがあるんですけどついさっきグループLINEで、友達がシフト変更されたのでこれでお願いしますというのと一緒に写真が送られていて、見るとほかの店にヘルプで回されていました。前日にマネージャーからの連絡もなしに変更されたりするのって普通なんですか?(><)しかもこれ2回目なんです。他のことで忙しくて最初は週三は入れても時間が短かったりして、それが気に入らなかったのかわからないんですが、品出しや検品など私には頼んでくれません。笑ずっとレジにいます。他の子はもっと入ってるからみんなマスターしていってるでって言われたんですけど、教えてくださいって言っても時間がないから〜でれいつも後回しにされるんです。こんなに入れないならしばらく休もうと思ってるんですけど、この店どう思いますか?
す。 すき家 丸亀製麺 セブンイレブン ローソン この中でどれが最もバイト初心者にも始めやすいと思いますか?全て時間は朝から昼過ぎまで、郊外にある広い駐車場があるタイプの立地です。
出来るようになりたいのですが、 何かいい方法を教えてください! バイトの時に先輩に聞いたやり方だと オーナーに効率悪いと言われました。
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