したところ利用制限がかかってしまい、明日以降の紹介済みの仕事ALLキャンセル＆webからの検索・応募が一切できなくなりました( ´•ω•` ) すぐに登録支店へ謝罪の連絡をいれましたが、最短でも3ヶ月程度は制限がかかりますとのことでした。 (電話にて仕事を応募し継続して無遅刻無欠席で働き実績を積めばとのこと) 同じような経験のある方で制限解除に至るまでの経緯を教えてくださる方いらっしゃいますか？ また、フルキャストの登録を一度抹消して、再度登録して一から始めるということは不可能なのでしょうか？ やはり名前等でバレてそれはできないですか( ´•ω•` )？
解決済み
自分は今年転職して、この会社に入ったので前任者の事は知りませんしそもそも親族でもないのに香典代を払うなんておかしいと思うのですがどうなんでしょうか？ 補足 「無理なら払わないで構わないから」と嫌そうな顔で事務(御局様)の方には言われました。 小さい会社なので、ここで払わないと社内の仕事に響くと思い一応払う方向で考えてはいます。
とまらない という うつ状態で退職を決めてしまい (１番やってはいけないことでした。) 【原因は家族の葬儀のうつと認知症の介護うつのストレス】 何を話したかあまり記憶がありません 仕事は向いていて好きな仕事でした。 社員には合わない人もいましたが、人間関係も我慢して続けてこれたので死にたいくらい後悔してます。 生活の為に仕事したいですが 現在、退職してから余計に体調崩してしまい心療内科行くほどに酷いので療養中です。 社員や社風があっていたのだろうか… ずっと悩みを上司や上層部に言えなかったのが悔やんでます。 毎日辞めた会社を思い出してしまいます。 多分、出戻りなんて私の代わりを求人募集で採用してて現実的に諦めなければならないのですが今ならうつ状態の原因ストレス(葬儀や介護)はもうないのでもっとやりたかったです。 転職すればいいじゃん と言われそうですが 退職後になんとか異業種に転職しましたら仕事が合わず試用期間で解雇にされてしまい余計に未練が残りまして後悔しかありません。 異業種は諦めて同業職種の他の会社の求人も見てますが、どうしても前に進めません。 【会社なんて探せばいくらでもある】 と気持ちは分かるのですが、退職してしまった会社はニッチな分野の企業でしてその、分野も好きなことでした。 今はうつ状態の原因がなくなったので(葬儀と介護)そもそもなんで退職してしまったのかわけわからなくなってきました。 悔しくて悔しくて生きるのが苦しいです。 気持ちが切り替えられず今でも会社の仕事行きたいくらいですが退職してしまったので行けないストレスがあります。 何回も過去に戻りたい後悔です。 こういう気持ちは、時間が解決してくれるものなんでしょうか？
ながら様々な手続きや遺品整理、葬儀を終えてまた仕事に行き始めました。家族葬で行ったため、香典は遠慮する旨職場に伝えてありましたが、複数名の方一同で香典を頂きました。 菓子折りと、一同でくれた方々にはほんの気持ちとしてタオルを渡しました。 今まで仏は経験したことがなく私の一般常識が欠けていたのは認めますが、タオルの包装の仕方について、陰口を叩いている人がいました。私も色々やる事が多すぎてマナーとか考える余裕もなく、とにかくお返しをしなきゃ！と思い普通のギフト用のラッピング袋に入れて渡してしまいました。 母が急に亡くなった悲しみも癒えていないのに、さらに追い討ちをかけるような陰口に心がパンクしそうです。 やはり私は常識知らずでしょうか？ その常識を教えてくれる母はもういません。 誹謗中傷はやめてください。
バイトするよりも、魅力的に感じられたからです。 何か特別な資格、優遇される資格はあるのでしょうか？ 大手アルバイトのサイトで花屋の求人がほとんどないです。それだけ人気ということですか？それとも求人を出していないだけですか？ 勝手なイメージかもしれませんが花屋は女性(20代後半〜)がほとんどだと思っています。私のような高校３年男子←ここ重要、そして見た目は小柄で爽やかイケメンからは程遠い人間でも採用してくれる可能性はありますか？ 花屋などで働いている方、アドバイスをくれる方回答よろしくお願いします。
？ 珍しくない事ですか？ 大阪府に住んでおり、 今まで勤めた会社は大阪府内に研修施設がある会社ばかりでしたが、 自転車で行ける葬儀会社のパート（週４０時間勤務）に応募の電話をしたら 「東海地方の研修施設で２週間泊りがけで研修を受ける事は可能でしょうか？」 と聞かれ驚きました‥。 ２週間、ウイークリーマンションに住み、 その家賃と交通費は会社が持つそうです。 夫はいませんが、子ども達も高校生と大学生なので 私が居なくても何とかなると思いますが、 『パートなのに新幹線と在来線で２時間半かけて研修施設に出向かせ、２週間泊りがけで研修をさせる』 って異常な会社なのでは？ と驚きました。 幾ら葬儀会社が特殊な会社とはいえ、 電話での受付や簡単なＰＣ操作をする事務という職種なのに、 ２週間泊りがけで研修って必要とは思えませんが‥。 旅行は飛行機やフェリーで行ってたので、 新幹線にも３０年以上、乗って無いですし、 現地で一度も乗った事の無い路線の電車に乗り、 更に乗り換えて現地へ行くのは不安ですし、 ２週間泊りがけの荷物を用意するのも初めてなので、それも不安です。 異常な会社では無く、パートなのに２週間の泊りがけの研修を行う会社が珍しくは無いなら、 この研修だけグッと我慢して入社しようと思います。 どう思われますか？
として有るまじき行為です。 アラームをかけ忘れていて、目が覚めると始業時刻の5分前でした。 慌てて準備をして出勤しましたが、3分遅刻してしまいました。 現在正社員として5年勤務しており、遅刻は初めてです。 2年前に同居家族がコロナ陽性となり、濃厚接触者に該当して数日休んだのと、数ヶ月前身内がなくなり葬儀の為2日休んだ事がありますが、自身の体調不良で休んだりしたことはなく、遅刻も初めてです。 正直社会人として寝坊で遅刻をしてしまいかなりショックです。 会社へは寝坊をしたことを素直に報告し、謝罪をましたが、次から気をつけてね、と言われただけでした。 私自身、解雇または停職くらいになってしまうのではないか、と不安でいっぱいだったので、注意で終わってしまい驚いています。 もちろん以後は気を引き締めて、仕事に取り組みますが、ふと今頃会社で審査されているのでは？とかこの先呼び出されて制裁があるのでは？と思うと不安が残ります。 実際寝坊での遅刻はどのような制裁が妥当なのでしょうか？
回答終了
の？ 普段は、被れない 制帽を被りたく 警備員の仕事をしているの？
死体、動物の死体などを片付ける仕事 ３、特殊清掃（殺人現場などの清掃消毒） 質問 上記の仕事につきたいのですがどのように探せばよいですか？ 例えば紹介してくれる人の探し方や募集インターネットのURL、派遣会社や紹介会社の情報を教えてください。
葉が繰り返し出てくるのですがどういう意味でしょうか？ Ａさんが新婚でお金がないという意味ですか？ http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q10121230730?fr=chie_my_notice_newans それから会社の方からのお香典は会社で直接渡されました。葬儀に来た人はいません。ですので受付でチェックすることは不可能です。私が本人の目の前で封筒を開けることも失礼なので、家であけるしかありませんでした。 補足をご覧ください。
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