を検討中です（会社の業績悪化も検討している理由のひとつです。ただし、現状では会社都合になる可能性は低いと思われます）。 退職後は、再就職も考えていますが、現状なかなか希望の会社がみつかると思えません。このケースは、失業保険はスムーズにもらえるのでしょうか。また、現状は家内に所得があるので、私の扶養に入っていませんが、退職後に扶養申請してしまうと、失業手当はもらえなくなるのでしょうか。また、仮に年収600～700万円くらいだ、失業手当はどの程度もらえるんでしょうか。 この点を教えてください。
解決済み
いっぱいで2年半働いた仕事を退職しました。 以前働いていた職場は、社会保険ではなく、雇用保険に加入していました。 ハローワークには失業手当ての受給延長申請はまだ行っていません。離職票が職場から届いたらすぐにでも行こうと思っています。 月に平均20万円くらいもらっていました。 そこで質問なんですが、 産後の失業手当の受給はいつから貰えるのか、いくらくらいもらえるのか、をお尋ねしたいです。 失業手当についてもなんだかよく把握しておらずわけがわからなくなってます…。
16万前後、手取約13万～14万で、勤続年数5年2ヶ月です。 厚生年金・健康保険に入っていました。ちなみに厚生年金に入っていた年数は全部で8年位です。途中2ヶ月位、抜けていました。 ８月から夫の扶養に入りたいのですが、扶養に入ると失業手当は受けられないのですか？また近々子供が欲しいとも思っています。失業手当てを申請する時点で妊娠していなくても、その後妊娠した場合は、どうなりますか？妊娠・育児中の方が受けられる失業手当て延長？の制度があると最近知りました。 また失業手当てを受けるには仕事を探す事が前提ですよね？ 私は正直妊娠したら働けない気がしているので、申請をしたら違法になってしまうのでしょうか。 無知でお恥ずかしいですが、自分で調べてもいまいち分からず、詳しい方に教えて頂ければ幸いです。 よろしくお願いいたします。
す。(次を見つけたいがすぐ見つかるとは限らない為に) 見つかるまでの間に知り合いなどを中心に自宅ネイルサロンをする場合(月の利益は五千円から２、３万)それをハローワークに伝えるとデメリット（額が減らされる）等はありますか？ その分の手当が減るのならば（何もしない場合と変わらないなら）自宅ネイルは辞めておこうと思っています
養内で働こうとおもうのですが、その場合去年の１～３月までの収入は年収に含まれると思うのですが、失業手 当でもらっていたお金も含まれるのですか？ またどこの機関に尋ねたら教えてくれますか？
伝わりにくい文章になるかもしれませんが よろしくお願いします。 昨年の７月に、妊娠の為退職しました。 その後職安に行き、１ヵ月経過後 失業手当受給期間延長の手続きをし、 12月に無事娘を出産しました。 主人のお給料だけではギリギリなので、 そろそろパートタイムぐらいで働き出そうかと思っています。 そもそも失業手当は 「働ける状況であるが職がない人の為」に 支払われるのですよね？ 私の場合まず子供の預け先を考えなくてはなりませんが、 保育園にと考えています。 しかし保育園も、働いていないと預かってもらえないところが ありますよね？ その場合は求職活動（失業手当受給期間延長の解除）と 保育園探しはどちらを先にしたら良いのでしょうか？ 次に保険、年金についてなのですが 今は主人の扶養になっています。 失業手当を受給中は外れないといけなくなると思うのですが、 その流れとしては 職安へ行って解除の手続きをする→ 主人の職場へ連絡して外してもらう→ 市役所へ行き国保、国民年金に加入。 でよいのでしょうか？ そして就職後にまた扶養に戻す為には、逆に 市役所→職場 へ連絡で良いのか・・・。 昨年退職し、主人の扶養に入る際あまりの手続きの遅さに とても不便だと感じました。 今回、外したり加入したりするとまた遅いのではないかと とても心配です・・・。 解除の申請？をして実際受給されるまで ８日くらいしかかからないと聞いた気がするのですが （↑妊娠・出産による受給期間延長だった為？） そんなに早く国保の保険証はもらえるのでしょうか？ 長々と、分かりにくい質問文章ですみませんが、 どなたか分かる方、お願いいたします。><
、すぐ自分で探した会社でアルバイトにつきました。その際、失業手当をもらわなかったのですが、この場合、もう無効でしょうか？失業手当は待機期間があり、生活がかかっていた為、すぐ次の職についたのです。教えて下さい。ちなみに今はパート勤務で、社会保険には入っていません。扶養にもなっていません。
振り込まれますが、社員の人に聞くと失業手当がもらえると言われました。 学生アルバイトで親の扶養に入っているので、失業手当などもらえるのか？と疑問です。 聞いた社員の方はお金に関わる立場ではなさそうなので、詳しい方教えてください。
どを確認すると 「失業保険の待機中は離職票(本通)が必要」とありました。 ですが、すでに失業保険の申請をしていて離職票を提出してしまっています。 この場合雇用保険受給資格者証で代用はできないのでしょうか？
は旦那の扶養に入っています。 失業手当を受け取ろうと思ったのですが、計算してみたら受け取れる期間は90日間、基本手日額は4000円を超えていました。 90日間しか受け取れないとしても、年収130万を越えるとみなし、扶養からは外れないといけないのでしょうか。
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