「第二新卒」を含む質問（24ページ目）

第二新卒で転活中です。 前職はエンジニアの派遣会社に勤めていて、 専門学校でプログラミング学んだので、それをやりたいと思って入社しました。研修でもプログラ...

グラミング学んだので、それをやりたいと思って入社しました。研修でもプログラミングをやったので、尚やりたいと思いました。 しかし派遣先はそれらを使った仕事ではなく、自分のやりたいこと、身につけたいことが違うと思って派遣先に就く前に4ヶ月で退職しました。 いきなりプログラミングやらせてもらうのはないと思うのでそこは仕方ないと思います。それも見込んで同じ派遣先であとでプログラミングできるようになるか、またはそれができる派遣先は何年後に就けるかを聞きました。しかし期間は無限で派遣先はプログラミングすることは一切ないということを聞いて、尚違うと思いました。 それでもやっぱりプログラミングの仕事がしたいと思って現在もそれを使った仕事かどうかでエージェントを使って転活中です。 書類はいくつか通っても、面接は全くだめです。 そこで質問です。 第二新卒でも未経験、もしくはプログラミングの経験が少なくてもプログラミングに転職ってできるのでしょうか？もしそんな感じでプログラマーとして転職できた人がいたらこの質問に返信してください。 そしてどのようにして転職を成功させたかエピソードや秘訣でもあれば教えてほしいです。

第二新卒と中途について 私は2020年3月に大学を卒業、2020年4月に現在の会社に入社しました。 今、退職すると第二新卒になりますか？それとも中途になりますか？

社に入社しました。 今、退職すると第二新卒になりますか？それとも中途になりますか？

第二新卒で転職して1週間の正社員(調理員)ですが正直もう辞めたいです。 というのもトレーニング期間が2週間~1ヶ月までで今教えられている内容がまた来週には...

もトレーニング期間が2週間~1ヶ月までで今教えられている内容がまた来週には職場都合で総入れ替えになり教えられた内容の八割が変わります。そしてトレーニング期間である1ヶ月弱が終わったあと全て1人で受け持つので責任管理や細かい仕事内容などによる時間管理などに手一杯になりそうです。 大雑把に書きますが仕事内容は単独で翌日一日分の仕込みと冷凍管理をしながら当日の調理をしてさらに提供先都合の加工や盛り付けをしながらその日に届く納品管理と電話対応など諸々です。また基本給は13~14万です。職場の代表者や人事部には基本電話が繋がらないので今後も不安です。 入ってまだ短期間しか働いてませんが面接時に言われた内容と現場がチグハグで情報伝達の仕方にも問題があり、このままでは早期に病みそうです。 できるだけ穏便かつ早急に辞められる方法はありますか？

第二新卒の扱いについて質問です。 25年度の新卒採用で、「※2025年3月末時点で、最終学歴卒業後3年未満の方もご応募いただけます」と書いてあった場合、2...

で、最終学歴卒業後3年未満の方もご応募いただけます」と書いてあった場合、23卒の人までが応募できるといった認識で合っているのでしょうか…？ 当たり前のことを聞いていたら申し訳ありません、どなたかご回答いただけますと幸いです。

第二新卒です 夢 以外に やりたいことがみつからず しばらくアルバイトで生活していました。 今からでも就職は遅くないですか？

いました。 今からでも就職は遅くないですか？

第二新卒で事務職として働きたい。 現在、大手企業の営業職ですが、 訳あって事務職に転職したいと思っています。 正社員として働きたいのですが、 調べても...

に転職したいと思っています。 正社員として働きたいのですが、 調べてもマンパワーとかスタッフサービスなどの 無期雇用派遣しか見つけられず、、 実際、事務職で働いている方は、 どのように転職活動したのでしょうか？？ アドバイスいただきたいです。。。

短期離職した第二新卒でトヨタの期間工って狙えますか?

第二新卒1年目です。休職中の罪悪感についてどうしたらいいでしょうか。体調を崩して10日ほど入院しました。その前に1週間ほど高熱で休んだので、３月はほとんど働いていません。

10日ほど入院しました。その前に1週間ほど高熱で休んだので、３月はほとんど働いていません。 昨日退院しましたが、医師による診断書をもとに産業医と面談しないと復職できず、診断書の発行に時間がかかるため、復職の日程が未定です。 現在元気なのに有給を使ってる状態です。 自分にしかできない仕事ではなく、社員の人数も多いので、特にものすごい穴を開けたとかでもないし、緊急の仕事もないです。 来たメールには執務できない旨を返信しているのですが、罪悪感があります。 どうしたらこの辛さから逃れられるでしょうか。

第二新卒(今年24歳)で従業員10人未満、年齢層全員40以上の会社に就職はやめておいた方がいいですか？

おいた方がいいですか？

第二新卒でマイナビ2024の既卒者歓迎の求人に募集してもよろしいのでしょうか？応募条件に 1）4年制大学もしくは大学院を2023年度中に卒業・修了見込の方 または

募条件に 1）4年制大学もしくは大学院を2023年度中に卒業・修了見込の方 または 2）4年制大学もしくは大学院を2020年度～2022年度に卒業・修了した方 は満たしております。