ールがきました。 職務経歴書はいらないのかなと思いましたが、この場合、履歴書だけで良いのでしょうか。
回答終了
込んだ方が良いのかどちらでしょうか？
歴書だけ先にメールで送りました。これは不採用なのでしょうか？向こうからは何も連絡は来ていません。
に書いて面接の際に持って行った事しかなく、送信する場合渡された履歴書の画像に手書きで書き込むのか、 文字を打ち込むべきなのか分かりません。メールで聞くより知恵袋で聞いた方が早いと思い質問させていただきます。
解決済み
んで応募した会社からメールが届き、履歴書等を郵送して欲しいと言われました この場合、このメール自体にも「郵送致しました」であるとか、「分かりました」といった旨の返信をするべきでしょうか それとも黙って郵送するだけでも良いものでしょうか また、もし返信すべきであれば、本来はメールを頂いた直後に「分かりました」との旨を送り、郵送完了後にも「郵送致しました」と逐一の報告をすべきなのでしょうか そして週末にこのメールが届いたので、私が履歴書を郵送しても目を通すのはおそらく月曜以降になるだろうと思いまだ郵送しておらず（日曜中には投函します）、メール返信ももしかしたらすべきなのかと今思い至ったのでまだしていないのですが、「遅れて申し訳ありません」という旨も加えてメールすべきでしょうか？ ご意見を下さい
ルで送れと言われてます。 ネットカフェなどでエクセルかワード書式の履歴書、職務経歴書を作成可能でしょうか？ また、そのデータをメールで送りたいのですが、どのようにすれば良いでしょうか？ ネットカフェからメールで送れますか？ 経験者の方教えて下さい。
忘れが原因で不採用になる場合ってあるんでしょうか？
しいと連絡があった時は、パソコンで作成した履歴書で問題ないでしょうか？ もうパソコンで作った履歴 書は送ってしまったのですが、企業からのメールを見返すと本文に「スマホからのPDF化 推奨アプリ」とアドレスと共に書いてあったので、これは手書きの履歴書をスキャンして送ったほうが良かったのか…、と思いました。もう提出したのに、電話で聞くのはやめたほうがいいでしょうか。
後に 「送付ありがとうございます」みたいな返信がないのは普通ですか？
職務経歴書については「職務経歴書(経歴がある人)」というように補足されていました。 私は職務経歴で書けるような就業経験も全くないため、履歴書のみを提出する予定なのですが、メールで提出する際に「経歴がないため履歴書のみを提出いたします」みたいな説明は必要でしょうか？ 説明がなくても履歴書の職歴みたら、「あ〜この職歴なら職務経歴書出す必要ないね」って判断してもらえますかね…
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